Sếp công ty xổ số nhận lương 730 triệu là đúng quy định
Theo bà Tống Thị Minh, Vụ trưởng Vụ Tiền lương, Bộ LĐ-TB&XH, số lương 312-730 triệu của lao động Công ty TNHH MTV Xổ số Kiến thiết Tiền Giang nằm trong khung quy định.
355 kết quả phù hợp
Theo bà Tống Thị Minh, Vụ trưởng Vụ Tiền lương, Bộ LĐ-TB&XH, số lương 312-730 triệu của lao động Công ty TNHH MTV Xổ số Kiến thiết Tiền Giang nằm trong khung quy định.
Theo bà Tống Thị Minh, Vụ trưởng Vụ Tiền lương, Bộ LĐ-TB&XH, lương của lao động một số DN ngành dầu khí chịu tác động trực tiếp bởi giá dầu.
Theo thông tin chính thức từ Bộ LĐ-TB&XH, thưởng Tết Nguyên đán 2016 đạt trung bình một tháng lương. Mức cao nhất 624 triệu, thấp nhất 40.000 đồng, thuộc về Hải Dương, Bình Phước.
Theo dự thảo Nghị định về Bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp bắt buộc, người lao động và doanh nghiệp sẽ phải đóng thêm Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
Trao đổi với báo chí sáng 7/1, lãnh đạo Thanh tra Chính phủ cho rằng tiền lương ở công ty Xổ số kiến thiết Tiền Giang cao bất thường. Tuy nhiên, sai phạm cụ thể cần kiểm tra kỹ.
Bộ LĐ-TB&XH có văn bản đề nghị kiểm tra gấp tình hình lao động, lương, thưởng tại Công ty Xổ số kiến thiết Tiền Giang, đơn vị trả lương năm cho lãnh đạo 730 triệu đồng/người.
Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) vừa công bố Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH, theo đó, khoản phụ cấp để tính BHXH không bao gồm các khoản chế độ và phúc lợi khác.
Thứ trưởng LĐ-TB&XH Doãn Mậu Diệp trao đổi về thực trạng thất nghiệp và những bất cập trong thị trường lao động nước ta hiện nay.
Từ năm 2016, người lao động (NLĐ) Việt Nam khi đi làm việc tại nước ngoài phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) ở cả trong nước thay vì chỉ đóng bảo hiểm ở nước ngoài.
225.000 cử nhân, thạc sĩ cả nước không có việc làm, trong khi người ở trình độ sơ cấp, trung cấp nghề lại khá dễ dàng tìm được việc.
Theo Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, có thể vẫn có doanh nghiệp thưởng Tết ở mức 30.000-50.000 đồng một người do điều kiện khó khăn.
Theo Thứ trưởng Phạm Minh Huân, nếu DN kiến nghị khó khăn trong việc đóng BHXH mới có thể giãn lộ trình thêm một chút vì DN phải chịu áp lực quy định về mức lương tối thiểu.
Trao đổi với Zing.vn, bà Nguyễn Thị Lan Hương, Viện trưởng Khoa học Lao động và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XH) cho biết, có thể luật hóa thưởng Tết song bỏ luôn thì khó vì VN là nước Á Đông.
19 lao động thuộc Công ty TNHH MTV Cấp nước và Xây dựng Quảng Trị đủ điều kiện nghỉ hưu, song hơn 1 tháng kể từ ngày nghỉ việc, họ vẫn chưa có sổ và lương hưu.
Nếu tỷ lệ lao động Việt cư trú bất hợp pháp tăng lên thì nhiều lao động khó có cơ hội sang làm việc ở Hàn Quốc. Thông tin này khiến nhiều người đứng ngồi không yên.
Theo Thứ trưởng Bộ LĐ, TB-XH Doãn Mậu Diệp, người lao động nên có trách nhiệm bởi việc cư trú bất hợp pháp ở Hàn Quốc sẽ làm mất đi cơ hội của hàng nghìn người khác.
Theo bà Nguyễn Thị Lan Hương, Viện trưởng Viện Khoa học Lao động và Xã hội, tỷ lệ lao động trình độ đại học thất nghiệp tăng do tuyển sinh quá nhiều so với nhu cầu lao động.
Thời điểm này, nhiều doanh nghiệp cho biết chưa hạch toán tình hình kinh doanh cuối năm để đưa ra mức thưởng Tết. Thậm chí, nhiều nơi nhân viên chưa từng có thưởng Tết Dương lịch.
Theo Bộ LĐ-TB&XH, nếu tỷ lệ lao động cư trú bất hợp pháp ở Hàn Quốc vẫn cao thì một số địa phương, đứng đầu là Nghệ An, Hà Nội... có thể bị hạn chế đưa người sang nước này.
Nếu theo cách tính mới, đóng BHXH trên tổng thu nhập ghi trên hợp đồng từ 1/1/2016, dự kiến lương thực nhận của người lao động sẽ giảm, chi phí doanh nghiệp (DN) tăng.