Trung Quốc vật lộn với di sản của chính sách một con
Các nhà phân tích dự đoán đến năm 2050, cứ 4 người ở Trung Quốc thì có một người sẽ nghỉ hưu và dân số trong độ tuổi lao động giảm 10%, kéo theo những tác động kinh tế to lớn.
Quốc hội chốt bổ sung 'nơi sinh' vào mẫu hộ chiếu mới
Với việc thông qua Nghị quyết kỳ họp thứ 4, Quốc hội thống nhất nhiều chủ trương quan trọng như bổ sung nơi sinh vào mẫu hộ chiếu mới, tiếp tục thực hiện cơ chế đặc thù cho TP.HCM.
Ông Trump chưa thể trở lại Twitter
Elon Musk khẳng định chưa mở các tài khoản Twitter bị cấm cho đến khi xây dựng bộ quy tắc cụ thể về việc khóa người dùng trên nền tảng.
TP.HCM muốn thêm thời gian thí điểm cơ chế đặc thù
Cùng với đề xuất kéo dài thời gian thí điểm cơ chế đặc thù với TP.HCM, địa phương này đã xây dựng dự thảo nghị quyết mới với cơ chế toàn diện hơn, để thu hút nhiều nguồn lực hơn.
Quyền Bộ trưởng Y tế: Có tâm lý sợ sai trong mua sắm thiết bị
Theo bà Đào Hồng Lan, tâm lý lo ngại, sợ sai xuất hiện từ sau các vụ tiêu cực liên quan trục lợi trong mua sắm trang thiết bị y tế, gây nên tình trạng thiếu thuốc, vật tư.
Kiến nghị Quốc hội cho TP.HCM thí điểm cơ chế đặc thù thêm một năm
Dựa trên kết quả thí điểm cơ chế đặc thù năm 2018-2022, Chính phủ đề nghị cho TP.HCM tiếp tục cơ chế này đến hết năm 2023 thay vì chấm dứt vào cuối năm 2022.
Một số công ty ở Anh tỏ ra thân thiện và thu hút người lao động bằng chính sách nghỉ phép hào phóng. Nhưng trong nhiều trường hợp, những lời hứa hẹn đó chỉ nằm trên giấy tờ.
Nhận diện nhà tuyển dụng sẽ 'bùng' ứng viên
Đưa ra lịch phỏng vấn vô lý, đến muộn hoặc tác phong thiếu chỉn chu, đó là những dấu hiệu cho thấy nhà tuyển dụng không chuyên nghiệp, có khả năng cao "quay mặt" với ứng viên.
Quốc gia châu Á phá kỷ lục tỷ lệ sinh thấp nhất thế giới
Hàn Quốc đang đứng trước nguy cơ đối mặt với một cuộc khủng hoảng nhân khẩu học, khi quốc gia này ghi nhận tỷ lệ sinh thấp nhất thế giới trong hai năm liên tiếp.
Đề xuất cơ chế đặc thù cho dự án vành đai 4
Chủ tịch UBND Hà Nội cho biết dự án vành đai 4 cần nhiều thủ tục với nhiều cơ chế chính sách đặc biệt. Trong đó, kiểm toán dự án đầu tư phải song song tiến độ triển khai xây dựng.
Những người đi làm không dám nghỉ phép
Công ty quy định số ngày nghỉ phép, song nhiều nhân viên không dám xin nghỉ. Họ e ngại ảnh hưởng đến thu nhập, hình ảnh cá nhân hoặc mối quan hệ với sếp, đồng nghiệp.
Không chồng mà muốn sinh con, phụ nữ Trung Quốc phải đấu tranh
Sau quyết định đảo ngược án lệ Roe v Wade của Tòa án Tối cao Mỹ, Chan Zhang (37 tuổi) cảm thấy bất ngờ trước cuộc tranh cãi về quyền phá thai của người Mỹ.
Xu hướng hoạt động của doanh nghiệp sau Covid-19
Từ tác động của đại dịch, các doanh nghiệp thay đổi chiến lược, kế hoạch kinh doanh, cách quản lý hiệu suất và quan tâm hơn đến lợi ích của nhân viên.
Cô gái bị đuổi việc vì đi vệ sinh trong kỳ kinh nguyệt ở Trung Quốc
Câu chuyện của Lin (hiện sống tại Quảng Châu) đã dấy lên cuộc tranh luận về những khó khăn trong kỳ kinh nguyệt của nữ giới chốn văn phòng.
TP.HCM muốn thí điểm mở casino ở khách sạn 5 sao
UBND TP.HCM kiến nghị Quốc hội cho phép thí điểm tổ chức casino ở những khách sạn từ 5 sao trở lên và cho người Việt từ 18 tuổi trở lên đủ năng lực hành vi, có tài chính tham gia.
Một công ty bỏ ngày phép, cho nhân viên nghỉ tùy thích
Đại diện công ty ở New Zealand cho biết động thái này giúp họ có một đội ngũ nhân viên khỏe mạnh, vui vẻ và cố gắng làm việc.
Đường vành đai 4 - vùng thủ đô Hà Nội có 65% chiều dài đi trên cao
Với tổng mức đầu tư gần 86.000 tỷ đồng, dự án đường vành đai 4 - vùng thủ đô qua Hà Nội, Bắc Ninh, Hưng Yên có tới 65% tổng chiều dài đi trên cao.
Cuộc tranh luận 'nước nào đông dân nhất' bỗng trỗi dậy tại Trung Quốc
So sánh dân số nước nào đông hơn giữa Ấn Độ và Trung Quốc đã trở thành đề tài bàn tán sôi nổi trên mạng xã hội.
Trào lưu tuần làm việc 4 ngày vực dậy 'zombie công sở'
Với thời gian lao động giảm nhưng mức lương và năng suất giữ nguyên, trào lưu làm việc 4 ngày/tuần được cho đem lại lợi ích cho cả nhân viên lẫn doanh nghiệp.
Nhân viên cần được nghỉ chịu tang ở kỷ nguyên mất mát
Nhiều công ty Mỹ kéo dài số ngày nghỉ phép hưởng lương đối với những nhân viên có người thân qua đời. Các cuộc trò chuyện về sự mất mát cũng cởi mở hơn tại nơi làm việc.