Các 'ông lớn' sô cô la thấm đòn vì hạt cacao tăng giá sốc
Sự thiếu hụt cacao không chỉ khiến những bên làm sô cô la truyền thống ở Đức và Thụy Sĩ đối mặt với rủi ro lợi nhuận, bản sắc của họ cũng bị đe dọa khi chi phí sản xuất tăng.
Bộ phim thanh xuân gây thổn thức của mỹ nam Hứa Quang Hán
“Thanh xuân 18×2: Lữ trình hướng về em” là tác phẩm tình cảm, lãng mạn, có sự góp mặt của tài tử Hứa Quang Hán. Phim thu hút sự chú ý của khán giả Việt Nam ngay khi ra mắt.
Nhân viên Tesla sốc khi đến công ty mới biết mình bị sa thải
Thông báo cắt giảm nhân sự được Elon Musk gửi đi toàn công ty vào đêm chủ nhật. Sáng thứ hai, nhiều nhân sự Tesla vẫn chưa biết thẻ ra vào của mình đã bị vô hiệu hóa.
Cô gái bị sa thải chỉ sau 60 ngày
Amanda Nielsen (Mỹ) được một công ty phần mềm mời về làm việc với đề nghị hấp dẫn. Nhưng chỉ sau 2 tháng, tên cô nằm trong danh sách sa thải.
Bi kịch thủ khoa trở thành người nhặt rác, lang thang suốt 12 năm
Từ niềm hy vọng của cả gia đình, Yao Yuan đã trở thành người vô gia cư, nhặt rác trong suốt 12 năm.
Được và mất khi yêu đồng nghiệp
Nhiều công ty Mỹ dần cởi mở hơn khi cho phép nhân viên yêu nhau. Song, hẹn hò chốn công sở thường đi kèm với nhiều rủi ro.
Trở thành nhân sự 'không thể thay thế' nhưng vẫn bị thay thế
Nhiều người cho rằng việc trở thành nhân sự quan trọng nhất công ty sẽ giúp họ tránh khỏi làn sóng sa thải. Song thực tế đang chứng minh điều ngược lại.
Hủy dự án xe điện, Apple sa thải hơn 600 nhân viên
Đây là đợt sa thải đầu tiên của Apple kể từ sau đại dịch Covid-19.
Ngưng đổ lỗi 'tuyển dụng quá mức' để sa thải
Các doanh nghiệp luôn lấy lý do "tuyển dụng quá mức" để sa thải nhân sự. Theo các chuyên gia, lời biện minh này đang làm sụp đổ niềm tin của nhân viên.
Apple sa thải 614 nhân viên sau dự án thất bại
Đợt sa thải diễn ra chỉ hơn một tháng sau khi có thông tin cho rằng Apple đã hủy bỏ kế hoạch phát triển xe điện.
Trả nhân viên 9 tháng lương để sa thải
McKinsey đã trả cho nhân sự trong danh sách thôi việc 9 tháng lương, đồng thời cung cấp những khóa định hướng nghề nghiệp, và cho phép họ sử dụng tài nguyên của công ty.
'Bóc phốt' công ty cũ trên TikTok để đòi lương
Ngọc Trâm (Hà Nội) đăng tải clip tố công ty cũ không trả đủ lương lên mạng xã hội. Cô chỉ đồng ý gỡ bài khi nhận được phương án xử lý phù hợp.
Thế khó của Google
Từng là biểu tượng tiên phong về công nghệ ở Thung lũng Silicon, Google hiện nay đang thể hiện sự lạc hậu khi phụ thuộc quá mức vào mảng quảng cáo, còn sản phẩm mới chưa nổi trội.
Cái khó của người làm nhiều việc, có nhiều tiền
Nhiều nhân viên Mỹ sẵn sàng làm 2-3 công việc khác nhau để có mức thu nhập cao mỗi tháng. Tuy nhiên, điều này ảnh hưởng trực tiếp đến quá trình thăng tiến của họ.
Từ chối việc nặng lương cao
Nhiều lao động tại Mỹ đang từ bỏ những công việc lương cao, chấp nhận giảm thu nhập để đổi lại có thêm thời gian nghỉ ngơi, cân bằng cuộc sống.
AI ‘đồng hành’ cùng thành công của co-founder Vietcetera Hảo Trần
Công nghệ đồng hành cùng anh Hảo Trần trong hành trình trưởng thành và tạo dựng sự nghiệp thành công.
Livestream bán hàng tới mức kiệt sức
Làm giàu và nổi tiếng bằng nghề livestream bán hàng là giấc mơ của nhiều người trẻ Trung Quốc, nhưng giờ đây họ đối mặt với áp lực và cạnh tranh gay gắt.
Gen Z lao vào nghề tay trái vì 'lòng trung thành đã chết'
Không phụ thuộc nguồn thu nhập duy nhất từ công ty, nhiều người trẻ Mỹ chủ động tìm đến công việc tay trái kỹ thuật số, gồm cung cấp sản phẩm, dịch vụ và lời khuyên trực tuyến.
'Cơn sốt' đăng video sa thải lên mạng
Nhiều nhân sự Gen Z không chấp nhận im lặng rời đi. Họ chọn đăng video sa thải lên mạng, như một cách vạch trần điều kiện làm việc tồi tệ hoặc sự thiếu tôn trọng của cấp trên.
Vì sao làn sóng sa thải quật mạnh vào quản lý cấp trung
Văn hóa làm việc hiệu quả được rao giảng bởi các ông lớn công nghệ như Meta đã làm tỷ lệ các quản lý bậc trung bị sa thải lên đến hơn 30%.