Những quản lý mắc kẹt giữa nhân viên và sếp lớn
Vừa phải đáp ứng nguyện vọng của lãnh đạo, vừa xử lý nhu cầu của nhân viên, quản lý cấp trung được nhiều người gọi là "bánh mì kẹp".
Xin nghỉ phép nhưng vẫn làm việc
Số liệu cho thấy có đến 54% nhân viên rất khó khăn để tận hưởng kỳ nghỉ một cách trọn vẹn. Bằng cả lý do khách quan và chủ quan, họ không thể rời công việc.
Nhân viên Mỹ lợi dụng làm từ xa để khởi nghiệp sau lưng sếp
Tận dụng mô hình làm việc linh hoạt, tự do, nhiều nhân sự tại Mỹ bắt tay mở start-up. Một số người thông báo với sếp, nhưng phần lớn thì không.
Những ngành nghề được săn đón sau dịch Covid-19
Xu hướng nghề nghiệp trong 5 năm tới thiên về lĩnh vực khôi phục, tối ưu phát triển kinh tế, công nghệ mới ứng dụng vào cuộc sống và chăm sóc sức khỏe.
Thông tin của 66 triệu người Việt Nam đang bị chia sẻ trên mạng
Bộ Công an cho biết dữ liệu cá nhân của 2/3 dân số nước ta đang được lưu trữ, đăng tải, chia sẻ và thu thập trên không gian mạng với nhiều hình thức, mức độ khác nhau.
Khởi tố vụ án liên quan công trình tại Phong Nha - Kẻ Bàng
Công an tỉnh Quảng Bình khởi tố vụ án liên quan đến sai phạm khi thi công công trình thay thế biển quảng bá Di sản thiên nhiên thế giới Vườn quốc gia Phong Nha - Kẻ Bàng.
Đối phó với những nhân viên độc hại
Trong mỗi công ty hoặc tập thể đều có ít nhất một người mang năng lượng tiêu cực. Bạn cần đối phó với họ và không để sự độc hại lây lan.
Nga tuyên bố không vội rút khỏi Trạm Vũ trụ Quốc tế
Cho đến khi trạm vũ trụ ROSS hoàn tất, Nga sẽ tiếp tục vận hành và đưa phi hành gia lên ISS ít nhất đến năm 2028.
Nhân viên trễ deadline, sếp phải gồng gánh
Khi nhân viên không làm xong việc, Thùy Linh (29 tuổi, quận 1, TP.HCM) là người gánh thay phần dang dở. Cô cảm thấy mệt mỏi khi chịu áp lực từ cả nhân sự và lãnh đạo cấp trên.
Lý do nhà thuốc An Khang hấp dẫn hàng nghìn dược sĩ
Dược sĩ trẻ hay thâm niên đều có thể tìm thấy cơ hội việc làm, với những đặc quyền “trọn an tâm” tại An Khang.
Startup trí tuệ nhân tạo Việt chinh phục thị trường ngoại
Cinnamon AI cung cấp dịch vụ tư vấn và phát triển giải pháp công nghệ, giúp doanh nghiệp tại Nhật Bản tự động hóa quy trình vận hành và tạo ra các đột phá về sản phẩm.
Những tài xế vỡ mộng với Uber
Uber lôi kéo tài xế ở nước đang phát triển với khoản trợ cấp béo bở nhưng sau đó làm suy yếu lợi ích người lao động bằng các chính sách khiến việc chạy xe rủi ro hơn.
Uber lách luật, qua mặt cảnh sát và bí mật vận động hành lang ra sao?
Loạt tài liệu bí mật bị rò rỉ đã tiết lộ về cách gã khổng lồ taxi công nghệ Uber lách luật, lừa bịp cảnh sát, lợi dụng bạo lực và bí mật vận động chính phủ để mở rộng quy mô.
Người trẻ không còn muốn khoe bận rộn
Tất bật tối ngày không chứng tỏ sự thành công hoặc hiệu quả. Giờ đây, khả năng cân bằng công việc - cuộc sống mới là điều người trẻ mong muốn.
‘Ngọn hải đăng’ đưa doanh nghiệp đến phát triển toàn diện
Bước vào giai đoạn bình thường mới, chiến lược nhân sự xuất sắc trở thành “ngọn hải đăng” giúp doanh nghiệp thích ứng trước những biến động bất ngờ.
Làm sao để team building là 'món quà' nhân viên muốn được nhận
Vào tháng 6-7 hàng năm, Hoàng Anh (28 tuổi, TP.HCM) lại phải tìm cách thuyết phục nhân viên đăng ký team building.
Những người lớn tuổi trịch thượng, xem thường giới trẻ ở Hàn Quốc
Kkondae - từ chỉ một người lớn tuổi thích ra lệnh cho người khác, xem thường năng lực của người ít tuổi hơn - luôn là nỗi ám ảnh và chán ghét với nhiều người trẻ Hàn Quốc.
Mức lương 15.000 đồng/giờ giúp người trẻ chi trả cuộc sống ở thành phố
Nhiều người cho biết mức lương làm thêm theo giờ đã có thể giúp họ giảm nỗi lo chi tiêu ở thành phố. Một số không biết mình có thể nhận nhiều hơn.
Ưu tiên đầu tư sân bay, khu nghỉ dưỡng cao cấp ở Khu Kinh tế Vân Phong
Đại biểu Quốc hội lưu ý việc thu hút nhà đầu tư chiến lược vào Khu Kinh tế Vân Phong cần có cơ chế kiểm soát để tránh chuyển nhượng thứ cấp cho tổ chức, cá nhân nước ngoài.
'Người kế vị' của Jack Ma tại Alibaba
Để tìm lại thời kỳ đỉnh cao của mình, Alibaba đã rốt ráo thay máu nhân sự và tìm người kế vị Jack Ma.