Đề xuất 7 nhóm giải pháp phục hồi thị trường lao động
Dự thảo chương trình phục hồi thị trường lao động của Bộ LĐTB&XH gồm 7 nhóm giải pháp lớn, trong đó tập trung việc đào tạo và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
318 kết quả phù hợp
Dự thảo chương trình phục hồi thị trường lao động của Bộ LĐTB&XH gồm 7 nhóm giải pháp lớn, trong đó tập trung việc đào tạo và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
Thứ trưởng Bộ Công Thương cho rằng sắp tới, cần có giải pháp kiểm soát lạm phát, đưa ra chính sách đối ứng phù hợp với các mặt hàng có thể tăng giá trong dài hạn.
Nhiều công ty ở Mỹ hiện phải sắp xếp lịch làm việc linh hoạt theo nhu cầu của từng nhân viên để duy trì việc kinh doanh.
Thành viên Liên minh quốc tế về Nhân viên đoàn làm phim (IATSE) đang phải đối mặt với vô vàn khó khăn. Họ đặt nhiều kỳ vọng vào tương lai sau cuộc đình công sắp tới.
Kinh phí ngân sách Nhà nước đã cấp hơn 30.400 tỷ đồng (tương đương hơn 1,3 tỷ USD) để phòng chống dịch và quá nửa trong số đó được Bộ Y tế sử dụng để mua vaccine.
Dù nhiều công ty cam kết giảm giờ làm, văn hóa làm việc 996 vẫn là vấn đề nhức nhối với người lao động Trung Quốc.
Sau 8 cuộc đàm phán căng thẳng, nhà sản xuất Hollywood từ chối nhượng bộ yêu cầu đòi tăng lương, thay đổi chất lượng cuộc sống của nhân viên làm việc trong hậu trường.
Nhiều người tự đặt ra quy tắc riêng trong công việc để tránh kiệt sức, ảnh hưởng đến sức khỏe cả về thể chất lẫn tinh thần.
Dù chịu ảnh hưởng bởi dịch bệnh, AEON Việt Nam vẫn nỗ lực duy trì tối đa lực lượng lao động, đồng thời đảm bảo chuỗi cung ứng, đưa hàng hóa thiết yếu đến với người dân.
Giữa vòng vây rủi ro về tài chính và sức khỏe thời dịch, nỗ lực của doanh nghiệp bảo hiểm trở thành “lá chắn”, giảm gánh nặng, tiếp sức để cộng đồng vượt qua thử thách.
Ông Phương Tiến Minh, CEO Prudential Việt Nam, cho rằng thời điểm này, ưu tiên quan trọng nhất của bảo hiểm chính là con người và cộng đồng.
Nhiều bác sĩ, nhân viên y tế tại Mỹ cảm thấy mệt mỏi khi bệnh nhân từ chối hợp tác vì nghĩ Covid-19 chỉ là trò lừa bịp.
Mệt mỏi, căng thẳng vì áp lực công việc và chứng kiến không ít trường hợp thương tâm vì Covid-19, nhiều nhân viên y tế xứ cờ hoa quyết định nghỉ việc.
Khu vườn không chỉ cung cấp thực phẩm sạch mà còn là nơi gia đình anh Huynh vui chơi, giải tỏa áp lực trong những ngày giãn cách.
Nhằm hỗ trợ những lao động khó khăn ở TP.HCM, Trung tâm Công tác Xã Hội Thanh Thiếu Niên phát động chương trình hỗ trợ việc làm, nhà trọ cho người khó khăn.
Trước diễn biến phức tạp của đại dịch, Mcredit áp dụng lãi suất 0%, ân hạn trả nợ gốc và lãi trong 3 kỳ đầu nhằm san sẻ khó khăn với người lao động, hộ kinh doanh.
Hơn 2 tháng nay, gia đình chị Linh không ra khỏi nhà. Mỗi ngày đều như tour du lịch với các thành viên khi cùng vui chơi, cắm trại, dã ngoại trong sân vườn.
Khi trẻ em không thể tới trường vì dịch Covid-19, gánh nặng chăm con toàn thời gian đặt lên vai các bậc phụ huynh, đặc biệt là người mẹ.
Sau 5 năm triển khai dự án “Khoai tây quê hương”, Orion hỗ trợ nhiều thiết bị hiện đại, kỹ thuật canh tác mới, giống khoai tây tốt, góp phần tăng thu nhập cho 17.000 hộ nông dân.
Khi một công nhân ở TP.HCM được test nhanh Covid-19, kết quả âm tính hoặc dương tính sẽ đưa họ đến với những hoàn cảnh khác nhau.