Bị chỉ trích, biên đạo múa người Đức trả thù bằng chất thải
Một nhà phê bình nghệ thuật đã bị bôi phân chó lên mặt tại Nhà hát Opera Hanover ở Đức sau khi viết bài phê bình vở múa ballet.
27 tuổi đi xin việc đã bị chê già
Khi nhiều công ty ở Trung Quốc đang vật lộn để tồn tại hậu đại dịch, những ứng viên 27 tuổi cũng gặp rủi ro khi tuyển dụng, còn người trên 30 tuổi gần như hết cơ hội.
Vì sao người Nhật ngày càng phải tăng ca nhiều hơn
Người lao động ở xứ Phù Tang làm thêm trung bình 22,2 giờ hàng tháng vào năm 2022, tăng 1,4 giờ so với năm trước đó.
Amazon đe dọa công nhân trước ngày bỏ phiếu lập công đoàn
Thẩm phán kết luận Amazon đã sử dụng các khoản tăng lương và quyền lợi để đe dọa công nhân tại hai nhà kho ở thành phố New York, ngăn họ bỏ phiếu thành lập công đoàn.
Thủ tướng đôn đốc thực hiện nhiệm vụ sau kỳ nghỉ Tết Quý Mão
Thủ tướng Phạm Minh Chính ký Chỉ thị số 03/CT-TTg ngày 27/1, đôn đốc các bộ, ngành, địa phương thực hiện nhiệm vụ trọng tâm sau kỳ nghỉ Tết Quý Mão 2023.
Google sa thải nhân viên làm việc 16 năm
Justin Moore, một quản lý kĩ thuật vừa nhận được thư Google sa thải nhân viên vào lúc 3h sáng, kết thúc hành trình 16 năm làm việc.
California lần đầu công nhận Tết Nguyên đán
Trong năm đầu tiên bang California công nhận Tết Nguyên đán là ngày lễ chính thức, cộng đồng người Việt và người dân từ các nước châu Á rộn ràng đón chào cột mốc nhiều ý nghĩa này.
Nhiều quán xá mở cửa xuyên Tết, phụ thu 10%
Khi đi cà phê, ăn uống vào dịp Tết, nhiều người rất quan tâm đến mức phụ thu và sợ cảnh bị “chặt chém”.
Lý do Ấn Độ khó thay Trung Quốc để trở thành công xưởng của Apple
Dù luôn tự hào là nền kinh tế tăng trưởng nhanh, tiến độ phát triển của Ấn Độ lại gây thất vọng khi cơ sở hạ tầng yếu kém, thiếu lao động tay nghề cao và chính sách thu hút đầu tư.
GDP tăng nhanh nhất thế giới, nền sản xuất Ấn Độ vẫn trì trệ
Đạt tốc độ tăng trưởng GDP năm 2022 lên tới 8,4%, nhưng nền sản xuất Ấn Độ vẫn luôn trì trệ và không thay đổi.
Cái khó của ngành công nghiệp cơ khí Việt Nam
Cơ khí là ngành có những đặc thù riêng, đòi hỏi vốn đầu tư, nguồn nhân lực, kỹ thuật rất cao. Nhiều doanh nghiệp cơ khí Việt Nam đang gặp những khó khăn riêng, cần vai trò "bà đỡ"
Thủ tướng: Dành nguồn lực xây dựng 1 triệu căn hộ nhà ở xã hội
Thủ tướng Phạm Minh Chính cho biết Chính phủ sẽ chỉ đạo các bộ, ngành, địa phương dành nguồn lực để giải quyết các vấn đề căn bản nhằm cải thiện đời sống của người lao động.
Ronaldo có được sống cùng bạn gái ở Saudi Arabia?
Luật của Saudi Arabia cấm đôi trai gái sống chung với nhau khi chưa kết hôn. Nhưng với trường hợp của Cristiano Ronaldo, giới chức có thể "nhắm mắt làm ngơ'", theo AS.
Điều kiện ký HĐLĐ ở cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập
Nghị định 111/2022 quy định cá nhân ký hợp đồng lao động phải đáp ứng đầy đủ các tiêu chuẩn như có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam, đủ tuổi lao động và đủ sức khỏe...
Những chính sách mới về tuổi nghỉ hưu, lương hưu năm 2023
Trong năm 2023, tuổi nghỉ hưu của lao động nam là 60 tuổi 9 tháng và lao động nữ là 56 tuổi. Đồng thời, mức lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội tăng 12,5% kể từ ngày 1/7.
Lương của cán bộ, công chức thay đổi thế nào trong năm 2023?
Mức lương cơ sở tăng 20,8% kể từ ngày 1/7/2023 được kỳ vọng giảm bớt khó khăn cho cán bộ, công chức, viên chức. Đồng thời, lộ trình cải cách tiền lương sẽ được trình trong năm nay.
Xiaomi cắt giảm nhân sự
Xiaomi là ông lớn tiếp theo trong lĩnh vực công nghệ sa thải số lượng nhân viên trước mùa nghỉ lễ lớn nhất năm.
Sinh viên ngành Luật các trường tranh tài tại Law’s Conquerors 2022
Quy tụ 12 đội thi tài năng cùng ban giám khảo và cố vấn chuyên môn hùng hậu, cuộc thi Law’s Conquerors 2022 mang lại sân chơi bổ ích cho sinh viên ngành Luật.
Tháo điểm nghẽn chính sách để phát triển công nghiệp văn hóa
PGS.TS Bùi Hoài Sơn chia sẻ góc nhìn về thể chế, chính sách và nguồn lực cho văn hóa Việt Nam. Ông cho biết công nghiệp văn hóa là vấn đề được nhiều đại biểu thảo luận.
Tăng thưởng Tết, hỗ trợ tìm việc giữa làn sóng cắt giảm lao động
Hỗ trợ tìm việc làm, cho nghỉ việc luân phiên, tăng tiền thưởng Tết... là những nỗ lực của doanh nghiệp, chính quyền để hỗ trợ, giữ chân người lao động.