Dành thời gian để ngủ khi chỉ làm việc 4 ngày/tuần
Khi cắt giảm tuần làm việc từ 5 xuống 4 ngày, người lao động có xu hướng phân bổ thời gian rảnh rỗi cho hoạt động ngủ.
1.196 kết quả phù hợp
Khi cắt giảm tuần làm việc từ 5 xuống 4 ngày, người lao động có xu hướng phân bổ thời gian rảnh rỗi cho hoạt động ngủ.
Theo nghiên cứu mới nhất tại Mỹ, gần 3 triệu người lao động nước này vẫn tự nguyện nghỉ việc trong năm 2022 do lo lắng rằng đại dịch Covid-19 có thể quay lại.
Công ty Khí Cà Mau vừa triển khai diễn đàn văn hóa doanh nghiệp năm 2022 với chủ đề "Văn hóa doanh nghiệp trong thời đại công nghệ số".
Đại học thậm chí là ước mơ xa vời với hàng nghìn người lao động tại Mỹ. Nhưng họ đã được trao cơ hội khi công ty tài trợ tiền để lấy bằng cử nhân, thạc sĩ.
Nghiên cứu kéo dài 5 năm với hàng triệu người lao động cho thấy việc lựa chọn công ty phù hợp là yếu tố quan trọng ảnh hưởng khả năng thăng tiến, theo WSJ.
Báo cáo của Cục Thống kê Lao động Mỹ cho thấy sự chênh lệch rõ rệt về thu nhập giữa những người học đại học, cao đẳng, chỉ tốt nghiệp THPT và không học hết cấp 3, KESQ đưa tin.
Hiện nay, một số doanh nghiệp đang cố giữ chân những nhân viên tham gia đại khủng hoảng nghỉ việc bằng cách "tăng giá".
Cuộc khủng hoảng chi phí tại Mỹ ngày càng khắc nghiệt khiến nhiều người lao động buộc phải sử dụng hoàn toàn số tiền tiết kiệm để trang trải phí sinh hoạt.
Khi chi phí thuê nhà tăng vọt, hàng triệu hộ gia đình thu nhập thấp tại Mỹ đang phải dành hơn 50% thu nhập chỉ để trả tiền thuê nhà.
Chỉ số giá hàng hóa và dịch vụ tại Mỹ tăng mạnh hơn dự báo trong tháng 9, lên mức 8,2% và đang tiếp tục gây thêm áp lực lên nền kinh tế lớn nhất thế giới.
Khi Fed sẵn sàng đánh đổi tăng trưởng để hạ nhiệt lạm phát, "tin tốt" với kinh tế Mỹ trở thành tin xấu của Phố Wall. Tình hình đã thay đổi hoàn toàn so với giai đoạn đầu đại dịch.
Sau "quiet quitting" (âm thầm nghỉ việc), "acting your wage" (làm việc theo đúng mức lương) đang là làn sóng tiếp theo trong thị trường lao động hiện nay.
Tỷ lệ thất nghiệp giảm thường là tin tốt với nền kinh tế. Nhưng lần này, tin tốt của thị trường lao động Mỹ lại khiến chứng khoán đỏ lửa.
Sau quyết định của OPEC+ vào tuần trước, đà tăng của giá dầu tiếp tục kéo dài sang đầu tuần này. Giới quan sát tin rằng giá dầu Brent sẽ một lần nữa vượt mốc 100 USD/thùng.
Thị trường lao động của Mỹ vẫn đang thắt chặt, khiến thu nhập của người lao động tăng lên. Nhưng để hạ nhiệt lạm phát, Fed buộc phải làm tổn thương nền kinh tế và việc làm.
Lương giảm nhưng chi phí sinh hoạt lại tăng không ngừng do lạm phát khiến cuộc sống của người lao động Mỹ bị đảo lộn, rơi vào cảnh túng thiếu.
Bất chấp số vụ bạo lực gia tăng và vấn đề kiệt sức, nhiều người trẻ Mỹ vẫn mê công việc tiếp viên hàng không.
Nhiều nhà giáo kiệt sức, muốn nghỉ hưu sớm, khiến Mỹ rơi vào nguy cơ thiếu hụt giáo viên trên toàn quốc. Sự thiếu hụt kéo theo những thay đổi lớn ở trường học.
Khi có thể cắt giảm tuần làm việc từ 5 xuống còn 4 ngày, người lao động có xu hướng phân bổ thời gian rảnh rỗi cho hoạt động đáng ngạc nhiên: ngủ.
Nhân viên cấp thấp hay lãnh đạo cấp cao đều có thể trở thành đối tượng bị "quiet fired" - sa thải trong im lặng - nếu không đủ nỗ lực.