Nhân sự trẻ thích nhảy việc, nhà tuyển dụng e ngại
Nhiều bạn trẻ không ngại chuyển đổi công việc liên tục cho đến khi tìm được nơi họ muốn gắn bó. Tuy nhiên, trong mắt nhà tuyển dụng, đây có thể là tín hiệu tiêu cực.
Hàng trăm nhân viên y tế nghỉ việc, Đồng Nai đau đầu tìm giải pháp
Tình trạng thiếu hụt nhân lực y tế diễn ra nhiều năm nay tại Đồng Nai. Bác sĩ không mặn mà ở lại bệnh viện công vì lương thấp, không có nhiều cơ hội nâng cao tay nghề.
Hàng trăm nhân viên y tế ở Đồng Nai nghỉ việc
Thu nhập thấp, áp lực công việc cao đã khiến nhiều nhân viên tế tại Đồng Nai nghỉ việc. Nhiều cơ sở y tế thiếu bác sĩ, điều dưỡng trầm trọng.
Nhiều sân bay ở Mỹ rơi vào cảnh hỗn loạn
Những chuyến bay chật kín người là hình ảnh thường thấy trong mùa hè, nhưng năm nay, các hãng hàng không Mỹ thậm chí còn "quay cuồng" hơn với một loạt vấn đề nảy sinh.
Lạm phát chia rẽ sếp và nhân viên ở Mỹ
Gần 80% dân văn phòng ở Mỹ nói rằng họ thích làm việc tại nhà ít nhất một ngày/tuần. Nhưng các nhà quản lý e ngại điều đó khiến họ khó đo lường được năng suất của cấp dưới.
Lập trình viên Trung Quốc hơn 30 tuổi đã sợ già
Áp lực văn hóa "996" cùng nỗi sợ bị đào thải khi đến ngưỡng tuổi 35 khiến nhiều lập trình viên Trung Quốc sợ hết cơ hội nghề nghiệp.
Hành khách sân bay châu Âu: Không ai đi vệ sinh vì rời hàng sẽ mất chỗ
Thất lạc hành lý, hoãn hoặc hủy chuyến, mòn mỏi chờ làm thủ tục là những gì hành khách phải trải qua ở sân bay Mỹ và châu Âu, khi lượng nhân sự quá ít so với nhu cầu bay sau dịch.
Tác dụng ngược khi tăng lương cho người muốn nghỉ việc
Việc bất ngờ tăng lương, hứa thăng chức cho người muốn nghỉ việc có thể khiến họ cảm thấy những cống hiến cho công ty trước đây bị phớt lờ.
Team building phải thực tế hơn nếu muốn nhân viên san sẻ thời gian
Team building được chứng minh giúp xây dựng sự gắn kết giữa các đồng nghiệp. Quản lý cần phải tạo ra hoạt động đủ ý nghĩa để nhân viên muốn tham gia, đủ hấp dẫn để họ trở lại.
Không tìm thấy động lực làm việc dù nhận lương cao
Không tìm thấy động lực ở công việc trả lương cao song môi trường làm việc không tốt, sinh viên cùng tân cử nhân nhận thấy họ cần quan tâm nhiều thứ hơn là mức thu nhập.
Các startup công nghệ sắp sa thải hàng loạt nhân viên?
Khi chi phí hoạt động và chi phí vốn đi lên, các startup công nghệ buộc phải cắt giảm chi phí. Giới quan sát cho rằng làn sóng sa thải sẽ không sớm kết thúc.
Thanh niên tố bị chủ quán lẩu nướng đánh đập biến dạng khuôn mặt
Nhân viên quán lẩu nướng cho biết trong lúc xin nghi việc, anh bị chủ quán cùng 3 nhân viên khác đánh đập dẫn đến biến dạng khuôn mặt, rạn xương lồng ngực.
Những 'chú mèo công sở' thất nghiệp tại Trung Quốc
Từng được ưa chuộng tại các công ty khởi nghiệp, nhiều con mèo hiện nay không còn được chăm sóc và cần tìm chỗ ở mới.
Hybrid working - xu hướng làm việc của tương lai
Từ cuối năm 2021, khi xã hội dần chuyển sang trạng thái bình thường mới hậu Covid-19, mô hình làm việc lai (hybrid working) được nhắc đến nhiều hơn như một xu thế toàn cầu.
Chật vật giữ chân nhân viên y tế
Trong khi ngành chức năng đang loay hoay tìm cách giữ chân thì nhân viên y tế tiếp tục xin nghỉ việc. Ngành y tế TP.HCM, Bình Dương, Bình Phước đang thiếu nhân sự trầm trọng.
Team building để gắn kết đồng nghiệp hay mệt mỏi theo một cách khác?
Đoàn Minh Hiếu (21 tuổi, quận 3, TP.HCM) nhớ như in cảm giác lạc lõng khi ngồi giữa vòng tròn lửa trại, trả lời những câu hỏi đố vui một cách gượng ép.
Doanh nghiệp nhỏ xoay xở giữa bão giá
Khi lạm phát tăng nóng, các doanh nghiệp nhỏ tại Mỹ gặp khó trong việc trả mức lương và phúc lợi mà người lao động mong muốn.
Một công ty 'cho nghỉ việc' nhân sự không đi team building
Một công ty ở Hà Nội cho biết sẽ sa thải nhân viên không tham gia chuyến du lịch hè cùng tập thể vì "cần các nhân sự có nhiệt huyết và năng lượng".
Cây rau diếp trong siêu thị Australia thành tâm điểm chú ý toàn cầu
Từ New Zealand tới Nigeria, tình trạng lạm phát gia tăng đối với các mặt hàng như thực phẩm, nước uống cho tới chi phí thuê nhà đang đẩy hàng triệu người rơi vào cảnh nghèo đói.
Hội nghị khai thác và triển khai thực tế ngành giảng dạy tiếng Anh
Từ ngày 15/6, Hội nghị thường niên VUS TESOL 2022 mở cổng đăng ký cho tất cả giáo viên và nhân sự làm việc trong lĩnh vực giáo dục tham gia theo hình thức trực tiếp và miễn phí.