Những nhân viên chỉ làm việc theo đúng mức lương được trả
Sau "quiet quitting" (âm thầm nghỉ việc), "acting your wage" (làm việc theo đúng mức lương) đang là làn sóng tiếp theo trong thị trường lao động hiện nay.
5 chương trình MBA giúp sinh viên có lương khởi điểm cao nhất
Trung bình, sinh viên tốt nghiệp khóa MBA từ 5 ngôi trường này có lương khởi điểm từ 150.000 USD/năm, theo CNBC.
Sếp mệt mỏi với những nhân viên lười học hỏi
Làm việc trong môi trường marketing cần sự năng động, Ngọc Liên bất ngờ khi từng gặp những nhân sự không có ý thức phát triển, khác hẳn với những lời hứa hẹn khi phỏng vấn.
Nhân viên bị đuổi việc vì không chịu bật webcam trong giờ làm
“Tôi thấy khó chịu khi cứ phải bị camera theo dõi suốt 9 tiếng đồng hồ. Điều này đã xâm phạm quyền riêng tư của tôi nên tôi đã tắt webcam của mình”, chàng trai tỏ ra bức xúc.
‘Con mồi’ mới khó ngờ của nhóm lừa đảo tại Campuchia
Chia sẻ với Zing, đặc phái viên Liên Hợp Quốc cảnh báo nhóm nạn nhân của tội phạm lừa đảo đã khác trước. Họ thường là người có hiểu biết về công nghệ và thuộc tầng lớp trung lưu.
4 việc nên làm để nhân viên thôi chạy trốn khóa học nội bộ
Theo các chuyên gia, nhân viên không muốn tham gia khóa training của công ty do nhiều nguyên nhân. Khi các khóa training không hiệu quả, công ty cũng bị tốn kém chi phí đào tạo.
Hoạt động được chọn nhiều nhất khi chỉ cần đi làm 4 ngày/tuần
Khi có thể cắt giảm tuần làm việc từ 5 xuống còn 4 ngày, người lao động có xu hướng phân bổ thời gian rảnh rỗi cho hoạt động đáng ngạc nhiên: ngủ.
Job Envision tái định nghĩa bản mô tả công việc truyền thống
Thay cho bản mô tả công việc quen thuộc, Job Envision - bức tranh mô tả hành trình sự nghiệp hạnh phúc - mở rộng hơn về những giá trị mà một công việc mang đến.
Tiềm năng ngành game tại Việt Nam và bài toán nhân sự
Sự phát triển không ngừng của ngành công nghiệp game tại thị trường Việt Nam đã tạo nên “cơn khát” nhân sự.
5 sai lầm của tôi khi học thi IELTS
Có người bỏ dở giữa chừng, có người chật vật trong việc học, có người bị lừa bởi các trung tâm. 5 bạn trẻ dưới đây cũng từng trải qua thời gian luyện thi IELTS.
Đào tạo nhân lực cho nền xuất bản hiện đại
Thị trường xuất bản phẩm thay đổi nhanh chóng đòi hỏi lực lượng lao động phải tinh thông nghề nghiệp và có khả năng cạnh tranh với các nước trong khu vực.
Năm điều tôi ước mình biết sớm hơn khi vào đại học
Tôi nhận ra mình đã đi chậm hơn người khác rất nhiều. Ước gì, tôi đã lựa chọn bước ra khỏi vùng an toàn gia đình để có nhiều kinh nghiệm, kỹ năng trước khi ra trường.
Nhân sự mới khó tìm, nhân viên cũ âm thầm nghỉ việc
Làn sóng “quiet quitting” (tạm dịch: âm thầm nghỉ việc) đang đặt gánh nặng lên các nhà quản lý. Điều này khiến họ lo lắng về một tương lai u ám của thị trường việc làm.
New York sẽ ra sao nếu không còn là ‘thành phố không ngủ’
Sau đại dịch, thành phố New York (Mỹ) đang vật lộn để thức dậy một lần nữa. Tuy nhiên, sự thiếu hụt người đến tiệc tùng khiến hành trình này gian nan hơn bao giờ hết.
Quá tải khi luôn phải tăng ca, nửa đêm còn bị dí deadline
Ngọc Triều từng làm việc bất kể ngày đêm, thậm chí đi viện vẫn vui vẻ hoàn thành yêu cầu từ sếp. Nhưng lâu dần, khi 24 giờ đều là của công ty, cô cảm thấy kiệt sức.
Nga công bố đối tượng được miễn trừ gọi quân
Bộ Quốc phòng Nga cho biết nhân viên IT, nhân viên ngân hàng và nhà báo là những trường hợp được miễn trừ trước lệnh tổng động viên một phần.
Nạn nhân ở Campuchia bị tra tấn, nhảy từ cửa sổ tầng 4 để thoát thân
Nhiều cư dân Đài Loan "sập bẫy" của đường dây buôn người và nếm trải những ngày như "ác mộng" tại hang ổ của tội phạm nơi xứ người.
Người Mỹ mất hàng chục triệu USD vì bẫy lừa đảo việc làm trên mạng
Bằng cách hứa hẹn mang lại công việc có thể kiếm tiền từ xa, những tên lừa đảo nhắm vào nhóm người bị thất nghiệp do đại dịch Covid-19.
'Cú lừa' ngày nghỉ phép
Một số công ty ở Anh tỏ ra thân thiện và thu hút người lao động bằng chính sách nghỉ phép hào phóng. Nhưng trong nhiều trường hợp, những lời hứa hẹn đó chỉ nằm trên giấy tờ.
Những người thích thao túng nơi công sở
Ở môi trường làm việc cũng tồn tại những người thích trở thành tâm điểm, thường bắt nạt đồng nghiệp yếu thế hoặc dễ tổn thương.