Chinh phục ước mơ cùng hành trình Management Trainee
Chương trình Management Trainee do Suntory PepsiCo tổ chức khích lệ người trẻ bứt phá giới hạn bản thân, không ngại đương đầu thử thách để chinh phục mục tiêu.
Viettel Cyber Security đầu tư vào nhân lực
Nhân sự của Viettel nói chung và Viettel Cyber Security (VCS) nói riêng được tự phát triển sản phẩm, thỏa sức sáng tạo và thể hiện năng lực.
Gojek vào 'Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam' sau 3 năm hoạt động
Gojek là một trong những doanh nghiệp trẻ vào “Top 100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2021”, nhờ xây dựng đội ngũ nhân sự dựa trên tốc độ, đổi mới sáng tạo và tác động xã hội.
Cách Huawei tìm kiếm và đào tạo nhân tài tại Việt Nam
Hơn 22 năm hoạt động tại Việt Nam, Huawei quy tụ đội ngũ nhân sự trẻ tài năng. Đây là sức mạnh giúp thương hiệu có vị thế vững chắc ở thị trường này.
Juventus lại rơi vào khủng hoảng
Hai trận thua liên tiếp trước Sassuolo và Hellas Verona khiến Juventus trở lại cuộc khủng hoảng mà họ tưởng chừng như đã thoát khỏi.
Ông Đỗ Quang Vinh làm phó tổng giám đốc SHB
Ông Đỗ Quang Vinh là con trai của ông Đỗ Quang Hiển (tức bầu Hiển), người đang giữ vai trò chủ tịch HĐQT tại SHB.
Một thế hệ chưa từng đến văn phòng
Dù nhiều lao động mới tốt nghiệp cho biết đã quen với học và làm việc online, số đông vẫn mong mỏi sớm được đến văn phòng, nơi họ gặp mặt, xây dựng quan hệ với xung quanh.
Đại lý ôtô Suối Tiên Ford tăng trưởng tốt thời dịch
Khai trương trong thời điểm dịch bệnh bùng phát, Suối Tiên Ford vẫn đạt doanh số tốt nhờ chiến lược chuyển hướng kinh doanh linh hoạt.
VPS đạt giải 'Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2021'
Công ty CP Chứng khoán VPS vừa nhận giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2021” do HR Asia Magazine - tạp chí hàng đầu về nhân sự tại khu vực châu Á - tổ chức và bình chọn.
Lý do căng thẳng nguy hại với dân văn phòng
Căng thẳng trong công việc nếu không được giải quyết có thể trở thành thủ phạm khiến chúng ta rơi vào trầm cảm, kiệt sức và mắc nhiều bệnh lý nguy hiểm.
Kỳ thi toàn cầu của ICAEW ứng dụng hệ thống 'giám thị từ xa'
Gần 2 năm qua, hàng chục nghìn học viên của ICAEW trên toàn cầu đã tham dự các kỳ thi qua hệ thống “giám thị từ xa” một cách thuận lợi, nhờ vậy không bị gián đoạn tiến độ học tập.
HLV Gede khen ngợi tinh thần các cầu thủ Viettel
Trả lời họp báo sau thất bại 0-1 trước Ulsan Hyundai, thuyền trưởng Viettel Jurgen Gede dành lời khen ngợi cho các học trò vì màn trình diễn quả cảm.
Vì sao Thái Lan bất lực trước Indonesia?
Những non nớt của tuổi trẻ khiến Indonesia lép vế hoàn toàn trước Thái Lan, nhưng cũng chính tuổi trẻ hừng hực ấy giúp họ có được điểm số đầu tiên tại vòng loại World Cup.
'35 tuổi chưa được thăng chức chứng tỏ họ có vấn đề gì đó'
Nhiều người ở độ tuổi ngoài 35 dù có kinh nghiệm vẫn khó cạnh tranh khi tìm việc, bởi đa số công ty đều muốn tuyển người trẻ.
'Xuân hạ thu đông, rồi lại xuân' được thực hiện thế nào?
Được sản xuất bởi Forest Studio, chương trình âm nhạc “Xuân hạ thu đông, rồi lại xuân” mang đến những giai điệu giàu cảm xúc, sâu lắng cho khán giả.
Yếu tố giúp Sun Group thu hút nhiều nhân sự trẻ tài năng
Chính sách đãi ngộ hấp dẫn giúp Sun Group thu hút nhiều nhân tài. Trong khi đó, môi trường làm việc thân thiện, nhân văn là bí quyết giúp tập đoàn giữ chân người lao động lâu dài.
‘Tổ chức lớn mạnh khi mỗi cá nhân biết thay đổi và thích nghi’
Bà Văn Thị Anh Thư chia sẻ cách giúp Suntory PepsiCo Việt Nam duy trì công việc cho gần 3.000 lao động trực tiếp và hàng nghìn lao động gián tiếp, bất chấp khó khăn vì Covid-19.
Ưu thế giúp MIC thu hút sinh viên ngành bảo hiểm
Xây dựng nhiều chương trình đào tạo nghiệp vụ chuyên sâu, Bảo hiểm Quân đội (MIC) hứa hẹn là nơi làm việc lý tưởng cho bạn trẻ mới ra trường, có niềm đam mê với bảo hiểm.
Vinamilk là 'Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam' 3 năm liên tiếp
Vinamilk tiếp tục giữ vị trí số 1 trong danh sách “100 nơi làm việc tốt nhất Việt Nam” năm nay, được công bố bởi Tổ chức Anphabe và Công ty nghiên cứu thị trường Intage.
Tăng khả năng được tuyển dụng nhờ chọn nghề theo quy tắc '3 vòng tròn'
Nhiều người trẻ nhận ra định hướng nghề nghiệp nhờ quy tắc 3 vòng tròn: Đam mê - tài năng - nhu cầu, do CEO Anphabe chia sẻ tại sự kiện tuyển dụng của The Gallerie by Prudential.