Chuyên gia quốc tế khuyên công ty mẹ Gojek rút khỏi Việt Nam
GoTo tiếp tục gặp khó khi chưa thể có lợi nhuận. Các chuyên gia quốc tế tin rằng công ty cần thực hiện nhiều biện pháp hơn thay vì cắt giảm nhân viên đơn thuần.
1.217 kết quả phù hợp
GoTo tiếp tục gặp khó khi chưa thể có lợi nhuận. Các chuyên gia quốc tế tin rằng công ty cần thực hiện nhiều biện pháp hơn thay vì cắt giảm nhân viên đơn thuần.
Lo ngại thiếu nhân tài, nhiều tập đoàn công nghệ đã đổ xô lôi kéo ứng viên từ đối thủ cạnh tranh dù không thể khai thác hết nguồn nhân lực.
Bernard Arnault của LVMH và Françoise Bettencourt-Meyers của L’Oréal lần lượt được vinh danh là người đàn ông và phụ nữ giàu nhất thế giới.
Táo khuyết trở thành cái tên nổi bật trong giới công nghệ khi tránh được làn sóng sa thải nhân viên. Tuy nhiên, có vẻ điều đó vừa kết thúc.
Những quyết định chớp nhoáng của giới chủ Mỹ trong cách vận hành Chelsea khiến người hâm mộ "The Blues" lo lắng.
Giới chủ Mỹ học theo Roman Abramovich về cách tàn nhẫn trong việc sa thải HLV trưởng, nhưng không dễ để họ lặp lại thành công như vị tỷ phú người Nga.
Lucid cho biết lực lượng lao động của công ty tại Mỹ sẽ bị cắt giảm ở hầu hết mọi tổ chức và cấp độ, bao gồm cả giám đốc điều hành.
Từ hy vọng có thể lôi kéo nhân viên quay trở lại văn phòng, các quản lý đang tiến đến bước ra yêu cầu bắt buộc. Còn nhân sự đã quen với làm việc từ xa, nhất quyết không thỏa hiệp.
Nhiều người lao động thấp thỏm giữa làn sóng cắt giảm nhân sự nhưng không hay biết đây là kế hoạch đã được các công ty chuẩn bị từ lâu.
Những nhân viên hiệu suất kém của một công ty bảo hiểm bị yêu cầu chia thành cặp, tát vào mặt đối phương nhằm tạo động lực làm việc.
Một nhân viên kỹ thuật của công ty đường sắt Hàn Quốc bị sa thải sau khi làm lộ thông tin cá nhân của RM, trưởng nhóm BTS.
Nhiều nhân viên Traveloka - bao gồm cả các quản lý cấp cao - vẫn luôn im lặng sau khi bị sa thải vì sợ không nhận được bồi thường từ công ty.
Vụ việc xảy ra ở tỉnh Thiểm Tây, Tây Bắc Trung Quốc, khiến 3 người bị bắt giữ vì hành vi bạo lực. Nạn nhân được xác định bị thương ở mặt và tay trái.
Nhiều cựu kỹ sư công nghệ của Meta hay Google không ngại chia sẻ trải nghiệm về "fake work" - khi nhân viên không làm gì nhưng vẫn nhận lương cao.
Các công ty công nghệ vẫn có lãi, nhưng quyết định sa thải được đưa ra dựa trên triển vọng kinh doanh xấu đi.
Vị CEO Twitter cho biết nhân viên công ty bắt buộc đến làm trực tiếp bởi "văn phòng đã trống hơn một nửa vào ngày hôm trước".
Dù có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực của mình, Wesley Anna vẫn không xin được việc làm. Điều này phản ánh phần nào tình hình thị trường lao động tại Mỹ.
Dù bội thu năm 2022, hàng loạt tập đoàn công nghệ lớn như Microsoft, Google vẫn phải cắt giảm nhân sự, chuẩn bị cho giai đoạn khó khăn của ngành công nghệ sắp đến.
Đài truyền hình Hong Kong cho biết buộc phải tiếp tục cắt giảm nhân sự để tiết kiệm chi phí vận hành.
Việc sa thải liên tục từng là điều cấm kỵ đối với các công ty. Tuy nhiên, điều này đã dần được các nhân sự trong ngành công nghệ chấp nhận và thích ứng trong bối cảnh hiện tại.