Việc chứng kiến thế hệ Millennials bị kiệt sức khi làm sếp khiến người lao động trẻ e ngại thăng chức. Họ muốn tự chủ hơn trong sự nghiệp thay vì chịu áp lực quản lý.
3.193 kết quả phù hợp
Việc chứng kiến thế hệ Millennials bị kiệt sức khi làm sếp khiến người lao động trẻ e ngại thăng chức. Họ muốn tự chủ hơn trong sự nghiệp thay vì chịu áp lực quản lý.
Vừa vào lớp 1, nhiều phụ huynh biến con thành 'thợ cày' học thêm
Chuyên gia cho rằng việc xếp lịch học kín tuần cho con trẻ, nhiều phụ huynh thực chất chỉ đang khao khát thành tích.
Tiến Linh và hành trình từ chinh phục đam mê đến dự án vì cộng đồng
Tiền đạo khoác áo Becamex Bình Dương tiếp tục ghi dấu ấn mới trong hành trình truyền cảm hứng cho thế hệ trẻ.
7 sai lầm của cha mẹ hủy hoại sự tự tin ở trẻ
Nhiều phụ huynh thực hiện vài chiến lược mà họ tin là sẽ xây dựng cho con sự tự tin, tuy nhiên, chúng lại tạo ra một vòng luẩn quẩn, khiến đứa trẻ giảm tự tin và lòng tự trọng, theo CNBC.
'Đào, phở và piano' tham dự Oscar 2024
Bộ phim của đạo diễn Phi Tiến Sơn sẽ đại diện Việt Nam dự vòng sơ tuyển giải Oscar 2024. Trước đó, "Đào, phở và piano" từng tạo cơn sốt khi ra rạp.
Không chỉ được sử dụng nhiều trong y học cổ truyền như một dược liệu quý, rau má còn là một sản phẩm làm đẹp với khả năng xóa rạn da, làm mờ sẹo.
Lòng tự tôn sẽ giúp con người ta ý thức một cách rõ ràng hơn về giá trị của chính mình, từ đó sống có kỷ luật và khuôn phép.
Dinh dưỡng giúp trẻ vững vàng vượt qua giai đoạn thiếu hụt miễn dịch
Tăng cường đề kháng từ dinh dưỡng là một trong những giải pháp giúp trẻ vượt qua tình trạng ốm vặt ở giai đoạn thiếu hụt miễn dịch, đồng thời vun đắp nền tảng sức khỏe vững vàng.
FPT Telecom đồng hành giải nỗi lo an toàn trên không gian mạng cho trẻ
FPT Telecom triển khai chương trình Internet an toàn được tại gần 1.000 trường tiểu học trên toàn quốc, đồng hành cùng phụ huynh bảo vệ con trẻ an toàn trên không gian mạng.
Lamine Yamal và điều chưa từng có trong lịch sử bóng đá thế giới
Sự thăng tiến của những cầu thủ trẻ như Lamine Yamal và Endrick mở ra một thời kỳ mới trong bóng đá, nơi mà vai trò của những tài năng dưới 20 tuổi ngày càng trở nên quan trọng.
Trẻ hóa nhân sự là một trong những chiến lược phát triển đường dài của doanh nghiệp. Với hơn 7.600 nhân sự, PNJ đã triển khai đổi mới mô hình quản trị và “tái tạo” từng phòng ban.
Độ tuổi 'kim cương' để hình thành thói quen đọc sách cho trẻ
Giai đoạn 2 đến 7 tuổi là thời gian “kim cương” để trẻ phát triển tư duy ngôn ngữ. Phụ huynh có thể hỗ trợ con qua một mô hình vừa được công bố, theo PGS.TS Nguyễn Ái Việt.
Đắk Lắk tăng cường phòng tay chân miệng trong trường học
Theo báo cáo của Trung tâm Kiểm soát bệnh tật Đắk Lắk, từ đầu năm đến nay, toàn tỉnh đã ghi nhận trên 600 trường hợp mắc tay chân miệng.
Bùng nổ mô hình nhà dưỡng lão cho thanh niên ở Trung Quốc
Muốn trốn khỏi áp lực công việc và cuộc sống, nhiều người trẻ đổ xô tới các nhà dưỡng lão đặc biệt, xây dựng riêng để "chữa lành" cho thanh niên.
Tạo cơ hội để con trở thành một đứa trẻ dũng cảm
Dũng cảm là một đức tính có thể rèn luyện qua thời gian. Với vai trò là người bạn, người thầy lớn của con, cha mẹ hãy cùng bé vượt qua những thử thách hàng ngày, để con trở thành một em bé dũng cảm.
Mỗi phút tiếp xúc ánh sáng xanh phá hủy hàng triệu tế bào nhãn cầu
Với sự phát triển của công nghệ, nhiều trẻ dành hàng giờ mỗi ngày trước các thiết bị số. Từ đó, thị lực của trẻ bị ảnh hưởng bởi ánh sáng xanh phát ra từ những thiết bị này.
7 thói quen xấu trẻ dễ 'lây' từ cha mẹ
Cha mẹ là người thầy đầu tiên của con cái. Tuy nhiên, không phải bài học nào cha mẹ truyền đạt cho con cũng là điều tốt. Dưới đây là 7 thói quen xấu mà trẻ dễ bắt chước từ bố mẹ.
Phụ huynh tố lớp mầm non cho trẻ ăn 'cháo trắng, bún nước lọc'
Phụ huynh cho biết chị đóng 40.000 đồng tiền ăn mỗi ngày nhưng bữa ăn bán trú của trẻ là "cháo trắng, bún nước lọc".
Hình ảnh chú sóc Oggi vui nhộn xuất hiện tại các điểm trường đã mang lại không khí vui vẻ, hào hứng cho phụ huynh và học sinh trong ngày khai giảng.
Chuyên gia HR: 'Nói Gen Z thiếu gắn bó là không thỏa đáng'
Quyết định chuyển đổi công việc nhanh chóng của một bộ phận nhân sự Gen Z đến từ nhận thức tốt về giá trị bản thân, phúc lợi không xứng đáng và tình trạng thiếu sự ghi nhận.