Góc khuất trong ngành công nghiệp phim khiêu dâm tại Nhật Bản
Những phụ nữ từng làm trong ngành công nghiệp "phim người lớn" ở Nhật phải chịu nhiều tổn thương thể chất lẫn tâm lý. Họ tin mình là nạn nhân của bóc lột tình dục và cần sự hỗ trợ.
296 kết quả phù hợp
Những phụ nữ từng làm trong ngành công nghiệp "phim người lớn" ở Nhật phải chịu nhiều tổn thương thể chất lẫn tâm lý. Họ tin mình là nạn nhân của bóc lột tình dục và cần sự hỗ trợ.
Sau khi tốt nghiệp đại học, nhiều người thuộc thế hệ Z của Trung Quốc chọn thất nghiệp để chờ đợi công việc với mức lương mong muốn. Họ không nghĩ tới chuyện kết hôn, sinh con.
Một số công việc tuyển dụng dựa vào khả năng, kinh nghiệm và sự chuyên nghiệp của người lao động hơn là bằng cấp, nhưng vẫn trả lương cao.
Do khan hiếm lao động, nhiều công ty ở xứ cờ hoa cắt bỏ yêu cầu về bằng cấp và chấp nhận đào tạo nhân viên từ đầu.
Mái tóc mỏng, vầng trán cao hình chữ M khiến nhiều người trẻ, đặc biệt là nam giới bị kỳ thị ngoại hình, đối xử thiếu công bằng. Họ tìm nhiều cách, chi bộn tiền để cải thiện.
Lưu Diệc Phi sẽ đóng cặp với tài tử kém 4 tuổi Lý Hiện trong bộ phim truyền hình về đề tài xây dựng nông thôn mang tên "Đi đến nơi có gió".
Để có công việc, thu nhập ổn định trong khi dịch bệnh kéo dài, người trẻ ở xứ tỷ dân phải cạnh tranh ứng tuyển, chấp nhận văn hóa làm việc "996".
Với một người quen với guồng quay đô thị, cuộc sống ở quê không dễ dàng như Hải Hân từng tưởng tượng. Để có thu nhập, chị học cách thay đổi từng chút, "như thanh niên mới vào đời".
Bên cạnh yếu tố lương thưởng, phụ cấp, các chuyên gia tâm lý cho rằng sự lây lan của ý nghĩ bỏ việc khiến nhiều lao động ở Mỹ quyết định đổi nghề.
Sau 10 năm đảm nhiệm các vị trí cấp cao, Caroline Vo quyết định từ bỏ tất cả và dồn hết tiền tiết kiệm để sáng lập lớp học yoga online.
Áp lực ngoại hình, hôn nhân, sự nghiệp là điều đông người trẻ Trung Quốc đối mặt. Họ được kỳ vọng lập gia đình, có lương cao trước năm 30 tuổi và phải giữ được vẻ trẻ trung sau đó.
Cuộc điều tra của Observer tìm ra cửa ngõ vận chuyển người trái phép mới vào châu Âu, sau khi 500 lao động Việt Nam được phát hiện trong điều kiện tồi tệ ở Serbia.
Các chính sách kế hoạch hóa kéo dài hàng thập kỷ, giá nhà tăng cao, môi trường làm việc quá sức và siêu cạnh tranh là những nguyên nhân gây nên điều này.
Từ bỏ công việc ở trung tâm tài chính lớn bậc nhất thế giới để thỏa đam mê du lịch chưa bao giờ là điều khiến Kesi Irvin (31 tuổi) hối tiếc.
Chi phí đại học tại quốc gia này liên tục thay đổi trong khoảng thời gian từ năm 1980 đến 2019. Thu nhập của lao động trẻ tăng khoảng 19%.
Nhiều thạc sĩ tốt nghiệp ở nước ngoài không cạnh tranh nổi trong thị trường lao động Trung Quốc, chịu thất nghiệp hoặc làm công việc với lương bèo bọt.
Những công việc liên quan năng lượng tái tạo, dữ liệu và chăm sóc sức khỏe sẽ trở thành xu hướng mới trong 10 năm tiếp theo tại Mỹ, có nghề đạt mức tăng trưởng đến 68,2%.
Làn sóng rời thành phố về quê và giãn cách xã hội khiến các doanh nghiệp ở TP.HCM, Bình Dương, Đồng Nai... đối mặt tình trạng khan hiếm lao động.
Do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19, nhiều ngành học tại Mỹ có nhu cầu nhân sự tăng mạnh như y tá, kỹ thuật.
Chán nản vì áp lực học tập, công việc, nhiều người trẻ ở Trung Quốc, Hàn Quốc, Nhật Bản, chọn cách sống "mặc kệ", sớm từ chức để được nghỉ ngơi, không bon chen.