Cách sếp âm thầm khiến nhân viên phải tự bỏ việc
Công việc ngày càng ít, không được tham gia vào các cuộc họp hay sự kiện quan trọng có thể là dấu hiệu của việc bị âm thầm sa thải, theo Insider.
279 kết quả phù hợp
Công việc ngày càng ít, không được tham gia vào các cuộc họp hay sự kiện quan trọng có thể là dấu hiệu của việc bị âm thầm sa thải, theo Insider.
Tuyển dụng chỉ dựa trên phỏng vấn hay thiên vị nhân sự "ngôi sao" là lý do gây sụt giảm năng suất lao động của tập thể bạn quản lý.
Trải qua năm 2022, Tập đoàn Đông Dương ghi nhận mức tăng trưởng tốt, được vinh danh tại nhiều giải thưởng lớn.
Không chỉ tập trung phát triển nguồn nhân lực nội bộ, AEONMALL Việt Nam còn liên tục tổ chức các chương trình đào tạo dành cho nhân viên của gian hàng đối tác.
Rượu bia, kiếm nhựa, hay những trang phục gây tranh cãi với Qatar sẽ không được phép xuất hiện trong các sân vận động tại World Cup lần này.
Vừa qua, Công ty TNHH Coway Vina đã có buổi trao tặng 10 máy lọc không khí kèm 3 năm dịch vụ Heart Service tại Bệnh viện K Trung ương với tổng chi phí là 263 triệu đồng.
Trong năm 2021, BAT Việt Nam đạt nhiều thành quả ấn tượng về phát triển bền vững, đóng góp cho cộng đồng nhiều giá trị thiết thực.
Trao đổi với các nhân viên của công ty vừa thâu tóm, Elon Musk cảnh báo mạng xã hội này có khả năng phá sản nếu duy trì mô hình kinh doanh cũ.
TMĐT thường được biết đến như một ngành công nghiệp nhanh, đòi hỏi các mắt xích “chạy hết tốc lực”. Vì vậy, sẽ thế nào khi nền tảng TMĐT theo đuổi phát triển bền vững?
Hôm nay, nhiều nhân viên Twitter chính thức bị Elon Musk cho nghỉ việc và không rõ có nhận được các phúc lợi thường có của Twitter hay không.
Chứng hen suyễn nặng ở trẻ em thường khó chẩn đoán. Việc điều trị cũng không đơn giản.
Hiệu trưởng một trường trung học ở Alabama đã bị đình chỉ công tác sau khi trường này phát hiện một học sinh viết “cuốn sổ tử thần” vào năm ngoái.
Mỗi sáng, Diệu Vy lại đứng hồi lâu trước tủ đồ, lựa chọn quần áo vừa ý. Hai tuần đi làm, cô không mặc bộ đồ nào trùng nhau.
Nhiều người đi làm đánh giá cao việc các công ty có khóa đào tạo cho nhân viên, nhưng một số e ngại việc tham gia các khóa đào tạo khiến họ bị ràng buộc.
Hồi thập niên 1960, cà phê mang tiếng xấu là gây hại cho sức khỏe. Biên tập viên Samuel Lee từng lo rằng cà phê sẽ phải dán cảnh báo như thuốc lá.
Ứng viên có thể làm nhiều cách để tối ưu hóa sơ yếu lý lịch của mình. Các chuyên gia nghề nghiệp cho rằng việc thể hiện kỹ năng mềm trên CV rất quan trọng.
Nhà hàng phong cách bistro giúp bạn thuận tiện nhâm nhi cà phê và trải nghiệm món ăn đa dạng.
Đội ngũ nhân sự AIA Việt Nam luôn xem công ty là ngôi nhà thứ hai. Đó là bí quyết giúp AIA Việt Nam 4 năm liên tiếp giữ danh hiệu “Môi trường làm việc lý tưởng”.
Theo bà Nguyễn Hoàng Anh - Giám đốc phát triển văn hóa và lãnh đạo tại AIA Việt Nam, phúc lợi hay sự thịnh vượng của đội ngũ nhân viên mang rất nhiều ý nghĩa với công ty.
“Sẽ khó lan tỏa tinh thần ‘Sống khỏe hơn, lâu hơn, hạnh phúc hơn’ cho cộng đồng nếu không đánh thức đam mê sống khỏe trong từng nhân viên”, lãnh đạo AIA Việt Nam cho biết.