Hãy táo bạo, nhưng đừng dồn người khác vào chân tường!
Đừng ngại yêu cầu thăng chức sớm sau hai hoặc ba năm nếu bạn cảm thấy mình xứng đáng; đó là táo bạo. Nhưng hãy chắc chắn rằng bạn đưa ra các phương án dự phòng.