88% nhân sự Việt muốn làm việc 4 ngày/tuần
Trong khi nhiều nhân sự Việt Nam mong muốn làm việc 4 ngày/tuần, chỉ hơn 1/2 nhà tuyển dụng cho rằng phương án cắt giảm ngày làm việc có khả năng ứng dụng.
3.040 kết quả phù hợp
88% nhân sự Việt muốn làm việc 4 ngày/tuần
Trong khi nhiều nhân sự Việt Nam mong muốn làm việc 4 ngày/tuần, chỉ hơn 1/2 nhà tuyển dụng cho rằng phương án cắt giảm ngày làm việc có khả năng ứng dụng.
Nữ giám đốc lừa tiền tỷ từ hàng chục người muốn ra nước ngoài làm việc
Bằng thủ đoạn tinh vi, từ tháng 2 - 7/2020, nữ giám đốc Nguyễn Thị Phong đã lừa đảo chiếm đoạt hơn 2,6 tỷ đồng của 29 người muốn sang Nhật Bản lao việc.
CEO Mỹ ướp lạnh cơ thể, đi Bắc Cực để 'xả stress'
Để giảm bớt căng thẳng, nhiều CEO trong danh sách Inc. 5000 xây dựng thói quen chăm sóc bản thân lành mạnh, từ tập yoga, đi du lịch đến liệu pháp ướp lạnh cơ thể.
Chaebol Hàn Quốc chi 300 triệu USD mua công ty ở Vĩnh Phúc
Tập đoàn SK đã mua lại cổ phần của một công ty bán dẫn tại Vĩnh Phúc với giá trị 300 triệu USD, đồng thời mong muốn tỉnh hỗ trợ mở rộng quy mô đầu tư, tìm kiếm nguồn nhân lực
Cú sốc bị quỵt lương, dính lừa đảo khi đi làm thêm của tân sinh viên
Kỳ vọng tìm được công việc làm thêm ổn định để có thu nhập, thế nhưng nhiều tân sinh viên lại phải đối mặt với loạt rủi ro như quỵt lương, lừa đảo...
Tòa án tuyên thu giữ 2 túi Hermès bạch tạng của bà Trương Mỹ Lan
2 túi Hermès bạch tạng của bà Trương Mỹ Lan có một túi nguồn gốc từ tiền phạm tội mà có và chiếc còn lại có nguồn gốc từ tài sản riêng, HĐXX tuyên thu giữ cả 2 chiếc túi này.
Lương nhân sự TP.HCM cao hơn 17% so với Hà Nội
Theo báo cáo của Talentnet, TP.HCM có khoảng cách về mức trả lương cao hơn 17% so với Hà Nội và 25% so với Đà Nẵng.
Giữa "cơn bão sa thải" tiếp tục càn quét thị trường lao động Mỹ, thế hệ trẻ tại xứ cờ hoa chật vật tìm kiếm sự ổn định và loay hoay với gánh nặng nợ nần.
TP.HCM làm cách nào níu giữ nhân tài?
Theo nhiều chuyên gia, để trí thức trẻ phát huy hết năng lực, TP.HCM cần tạo cơ chế cởi mở để họ làm việc thay vì bị vướng nhiều cơ chế hành chính ràng buộc như hiện nay.
'Lời nói dối' này đã kéo dài quá lâu
Những nữ doanh nhân hàng đầu đồng ý rằng đã đến lúc ngừng ý tưởng hão huyền về cân bằng giữa cuộc sống và công việc, nhất là với phụ nữ.
Giới siêu giàu đòi hỏi gì từ người quản lý tài sản của mình?
Ngoài chuyên môn, nhân viên tại các văn phòng gia đình của giới siêu giàu cần có EQ tốt, khả năng linh hoạt và sẵn sàng túc trực 24/7 để xử lý công việc.
Có nên cho nhân viên ‘nghỉ làm để chữa thất tình’?
Philippines đang xem xét dự luật yêu cầu nhà tuyển dụng dành ra thời gian nghỉ phép cho nhân viên thất tình. Nhưng nhiều câu hỏi được đặt ra đối với tính khả thi của quy định này.
Doanh nghiệp trải thảm đỏ chào đón nhân viên cũ
Những nhân viên quay trở về này được giới tuyển dụng ở nước ngoài gọi là nhân viên “Boomerang” – một loại vũ khí mà khi ném đi, nó sẽ lượn một vòng để quay trở...
TikTok cắt giảm hàng trăm nhân sự
TikTok xác nhận cắt giảm 500 nhân sự kiểm duyệt nội dung vì phần việc này đã được giải quyết 80% bằng AI.
Bộ Chính trị xem xét, thi hành kỷ luật Đảng tại 4 tỉnh
Bộ Chính trị quyết định thi hành kỷ luật Cảnh cáo Ban Thường vụ Tỉnh ủy Quảng Ngãi và tỉnh ủy Phú Thọ nhiệm kỳ 2010-2015, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Hà Giang và Tỉnh ủy Tuyên Quang nhiệm kỳ 2020-2025.
Doanh nghiệp chỉ có ba lao động và cuộc đấu giá triệu USD
Cuối cùng, có bốn công ty đã tham gia cuộc đấu giá: Baidu, Google, Microsoft, và một công ty khởi nghiệp đã thành lập được hai năm mà tiếng tăm trên thế giới hầu như...
Nguy cơ lộ bí mật chốn công sở vì dùng AI
Sự phát triển của AI giúp doanh nghiệp tăng năng suất, nhưng cũng đặt ra thách thức về việc bảo vệ các bí mật kinh doanh trước nguy cơ rò rỉ thông tin.
Bộ Công an tập trung 6 nhiệm vụ trọng tâm trong quý cuối 2024
6 nhiệm vụ lớn, cụ thể gồm theo dõi, nắm chắc, đánh giá, dự báo sát tình hình, tham mưu với lãnh đạo Đảng, Nhà nước các chủ trương, giải pháp bảo đảm an ninh, lợi ích quốc gia.
Lý do loạt công ty sa thải Gen Z
Các công ty Mỹ đuổi việc nhân viên Gen Z chỉ sau một vài tháng làm việc. Tuy nhiên, chuyên gia cho rằng lỗi không hẳn chỉ ở những người lao động trẻ tuổi.
Nhà sản xuất của Apple đỏ mắt tìm lao động ở Việt Nam
Khi ngày càng nhiều đối tác của Apple chuyển đến Việt Nam và mở rộng đầu tư, ưu thế đã nghiêng về phía người lao động.