Thân hình quá khổ có thể khiến người Mỹ bị đuổi việc
Sự phân biệt đối xử dựa trên cân nặng khiến một số người Mỹ đánh đổi bằng công việc của mình.
1.282 kết quả phù hợp
Sự phân biệt đối xử dựa trên cân nặng khiến một số người Mỹ đánh đổi bằng công việc của mình.
Nhà làm phim Charlie McDowell thừa nhận bản thân từng bị phân tâm khi chỉ đạo cảnh Lily Collins hôn bạn diễn nam giới.
Mới đây, trang Expats đã bình chọn danh sách những quốc gia lý tưởng để chuyển đến sinh sống và làm việc. Phần lớn đều có môi trường sống chất lượng và thiên nhiên tuyệt đẹp.
Nhiều phụ nữ trẻ đặt mục tiêu tự chủ về tài chính, ngại phụ thuộc vào gia đình hoặc chồng, bạn trai.
Những người trẻ thuộc thế hệ Millennials và Z tại Hàn Quốc không còn mặn mà với việc làm thuộc chính phủ, công việc từng được đánh giá là ổn định.
Dành hết tâm sức để chăm sóc gia đình lẫn lo cho công việc suốt hai năm đại dịch, nhiều phụ nữ dần chuyển sang tập trung vào nhu cầu của bản thân và ngày càng tham vọng.
Hoạt động trong lĩnh vực Data Center & Cloud, Viettel IDC hướng đến việc tạo ra một môi trường làm việc sáng tạo, mang lại hạnh phúc cho người lao động.
Triết lý sống xanh của Hà Anh Tuấn tương đồng quan điểm của Helly Tống và ông Julian Wyatt - Giám đốc điều hành Masterise Property Management - trong The Master of Living Show.
Không ít phụ nữ hiện đại đang nắm giữ những vai trò quan trọng tại các công ty, tập đoàn lớn. Thành công của họ góp phần phá bỏ định kiến giới tồn tại từ nhiều năm nay.
“Tự tin quyết định thần thái”, “Những cô gái tốt đều phải sống rực rỡ”, “Một giờ của mẹ mỗi ngày” là những cuốn sách hay dành cho phụ nữ hiện đại, muốn sống hạnh phúc.
Dựa trên hơn 16.000 đánh giá của nhân viên thuộc 9.000 doanh nghiệp công nghệ, nền tảng tuyển dụng ITviec.com tổng hợp và công bố danh sách 15 công ty IT tốt nhất Việt Nam 2022.
Nhiều nhân viên văn phòng hào hứng đi du lịch, ăn uống tại các nhà hàng, quán bar. Thế nhưng họ vẫn thích làm việc ở nhà, từ chối đến công sở.
Với thời gian lao động giảm nhưng mức lương và năng suất giữ nguyên, trào lưu làm việc 4 ngày/tuần được cho đem lại lợi ích cho cả nhân viên lẫn doanh nghiệp.
Nhiều công ty lớn ở Trung Quốc phải từ bỏ văn hóa làm việc "996", dần chuyển sang các mô hình mới như "1075" hay "965", đồng thời cho phép nhân viên làm việc từ xa.
Đại dịch thúc đẩy sự thay đổi nhu cầu làm việc của nhân viên và người quản lý buộc phải tìm cách bắt kịp.
Ở một số nước châu Âu, thời gian nghỉ phép thai sản của ông bố tương đương bà mẹ và họ cũng được nhận thêm trợ cấp, tiền lương.
“Hack tốc độ - Hoàn thành công việc”, “Hành trình kinh doanh trực tuyến 28 ngày”, “10 phút tĩnh tâm” là những cuốn sách giúp độc giả lấy lại tinh thần làm việc sau kỳ nghỉ lễ.
Get Things Done là phương pháp hỗ trợ chúng ta quản lý công việc một cách đơn giản hơn.
Nhiều lao động trẻ rời môi trường công sở, chuyển hướng sang các ngành nghề khác để được chủ động về thời gian, bớt áp lực và cân bằng cuộc sống.
Nhiều người Hàn đang ưa chuộng các quán trà theo mô hình chữa lành tâm trí. Các quán này cho khách không gian tĩnh lặng một mình đọc sách, làm thơ hoặc chỉ đơn giản là ngồi không.