Những câu hỏi tuyển dụng đánh đố của Google, Facebook, Microsoft
Làm tại các công ty hàng đầu thế giới không phải điều dễ dàng. Ngay từ vòng phỏng vấn, những "ông lớn" ngành công nghệ đã đặt ra thử thách với ứng viên qua các câu hỏi hóc búa.
Lazada, Sendo, Tiki 'hụt hơi' trước cơ hội từ dịch bệnh
Ba sàn thương mại điện tử lớn là Tiki, Lazada và Sendo đều sụt giảm lượng truy cập trong quý I/2019 theo thống kê của iPrice khi nhu cầu mua sắm thay đổi trong mùa dịch.
100% kỹ sư mới ra trường phải đào tạo lại?
Khảo sát tại một số công ty Nhật Bản đối với lao động Việt Nam cho thấy 100% kỹ sư mới tốt nghiệp được tuyển dụng đều phải trải qua đào tạo 1-2 năm mới đáp ứng yêu cầu.
TP.HCM xây dựng mô hình trường học thông minh tại 5 trường THPT
Sở GD&ĐT TP.HCM vừa ban hành hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ công nghệ thông tin năm học 2019-2020.
Sinh viên xịn tại Mỹ quay lưng với Facebook vì danh tiếng hoen ố
Sau hàng loạt bê bối, Facebook đang gặp rất nhiều khó khăn trong việc tuyển dụng nhân lực chất lượng cao bất chấp việc trước đây công ty này từng được coi là nơi làm việc tốt nhất.
‘Bí ẩn vùng ngoại ô’: Vở hài kịch nhuốm màu u ám
Tác phẩm điện ảnh mới nhất do George Clooney thực hiện - “Suburbicon” - sở hữu kịch bản căng thẳng, phức tạp. Song, đây lại là bước lùi của tài tử trên cương vị đạo diễn.
Bài toán nhân lực ngành tài chính ngân hàng trong thời hội nhập
Trong bối cảnh hội nhập, thị trường lao động trở nên khó tính, các nhà tuyển dụng ngày càng yêu cầu khắt khe đối với nguồn nhân lực cả về số lượng và chất lượng.
Kỹ năng mềm quyết định 75% sự thành đạt
Làm thế nào để chinh phục nhà tuyển dụng luôn là câu hỏi khó với người lao động, nhất là với những bạn sinh viên đứng ở ngưỡng cửa sắp bước vào đời.
Đề thi minh họa 2017: Khó lấy điểm 8
Theo đánh giá của nhiều giáo viên THPT, số câu hỏi khó trong đề thi minh họa 2017 giảm nhưng áp lực về thời gian làm bài tăng khiến các em khó đạt điểm cao.
Ngày mai Bộ GD&ĐT công bố phương án thi THPT quốc gia 2017
Theo Thứ trưởng GD&ĐT Bùi Văn Ga, tổ công tác đang rà soát, điều chỉnh ý kiến góp ý về phương án thi THPT quốc gia 2017. Chiều 28/9, Bộ GD&ĐT sẽ công bố phương án thi chính thức.
Việt Nam nên học tập cách tuyển sinh của Singapore
Theo TS Lương Hoài Nam, giáo dục phải mạnh dạn thay đổi, nhưng cần làm theo cách chuyên nghiệp và có trách nhiệm cao nhất của học sinh và phụ huynh.
Sinh viên SIU kiếm 11 triệu đồng/tháng từ việc part-time
Kiếm hơn 11 triệu đồng/tháng từ việc làm part-time, đảm nhiệm vị trí trưởng nhóm ở một công ty lớn là thành quả mà Trần Minh Nguyên có được khi vừa bước sang năm 3 đại học tại SIU.
3 tiêu chí chọn trường đại học cho bạn trẻ
Với nhiều bạn trẻ, đại học là cánh cửa dẫn đến thành công. Nếu chọn đúng cửa, hành trình đến với thành công của bạn sẽ thuận lợi hơn.
Những câu hỏi tuyển dụng rất khó của Google
Phần lớn nhân viên Google đều tốt nghiệp những đại học hàng đầu thế giới nhưng khi dự vòng phỏng vấn, họ vẫn bị làm khó bởi những câu hỏi tuyển dụng hại não.
Cách xử lý những sai lầm khi phỏng vấn xin việc
Trong quá trình phỏng vấn, nhiều ứng viên đánh mất cơ hội việc làm vì không biết cách xử lý sai lầm mà họ vô tình mắc phải.
20 câu hỏi dành cho ứng viên muốn làm việc tại Apple
Apple luôn thích những người thông minh. Vì thế, quá trình tuyển dụng của tập đoàn này nổi tiếng khắc nghiệt với nhiều câu hỏi khiến ứng viên bối rối, sợ hãi và thậm chí thất vọng.
Quỳ gối để xin việc hay ăn mày lòng thương hại?
Trong khi nhiều độc giả cho rằng, hành động này khó chấp nhận, một số nhà tuyển dụng lại tỏ ra thông cảm với thanh niên quỳ gối xin việc trên đường Nguyễn Chí Thanh, Hà Nội.
Câu đố tuyển dụng cực khó của Adobe
Adobe là tập đoàn phần mềm máy tính ở Mỹ. Đây cũng là nhà tuyển dụng khó tính với những câu hỏi hóc búa, đánh đố ứng viên.
Bài toán tuyển dụng hóc búa của Microsoft
Microsoft nổi tiếng là nhà tuyển dụng khó tính, thường xuyên đánh đố ứng viên bằng những câu hỏi, bài toán hóc búa.
17 câu hỏi tuyển dụng độc của các công ty công nghệ
Business Insider đã thu thập hàng trăm bài đánh giá được các ứng viên đăng vào Glassdoor và dưới đây là 17 câu hỏi độc đáo nhất họ từng nhận được.