Thời kỳ hoàng kim cho tác giả tự công bố tác phẩm
Dù xuất bản truyền thống vẫn là chính và đáng tin cậy, sự phát triển của công nghệ và các nền tảng khiến các tác giả có nhiều lựa chọn công bố tác phẩm, theo The Bookseller.
Nhân sự TP.HCM do dự nghỉ việc, ám ảnh cảnh thất nghiệp 4 tháng
Trước áp lực sa thải và cạnh tranh việc làm, nhiều nhân sự TP.HCM chần chừ nộp đơn xin nghỉ việc, lo mất thu nhập ổn định và khó tìm công việc mới.
Các nền kinh tế lớn ‘ứng xử’ thế nào với tiền điện tử
Việc quản lý tiền số vẫn còn nhiều tranh cãi và chưa có hướng đi chung. Có những quốc gia siết chặt kiểm soát, có nước mở cửa đón nhận.
Sacombank 'đại hạ giá' khoản nợ liên quan hơn 5.800 lượng vàng miếng
Sacombank tiếp tục hạ giá khởi điểm khoản nợ này xuống còn 327,8 tỷ đồng, tương ứng 19% tổng dư nợ và khoảng 62% dư nợ gốc. So với lần gần nhất, giá khởi điểm đã giảm 122 tỷ đồng.
Những công ty chưa từng sa thải nhân viên
Trong khi nhiều công ty liên tục sa thải nhân sự, Torani, Publix và Marvin vẫn giữ chân đội ngũ suốt hàng chục năm, đồng thời xây dựng lòng trung thành bền vững từ nhân viên.
Vận hành 3 dự án đường sắt mới cần 16.000 người
Lãnh đạo ngành đường sắt cho biết nhu cầu nhân lực để vận hành dự án đường sắt tốc độ cao, đường sắt Lào Cai - Hà Nội - Hải Phòng và đường sắt đô thị là 16.000 người.
6 cựu cán bộ ngành điện gây thất thoát 209 tỷ đồng của EVN
Theo Viện kiểm sát, hành vi "tạo điều kiện không chính đáng" của 6 bị can tại Công ty Mua bán điện và Cục Điều tiết điện lực là nguyên nhân dẫn đến thất thoát hàng trăm tỷ cho EVN.
UOB chỉ động lực quan trọng nhất cho tăng trưởng kinh tế Việt Nam
Giám đốc UOB Suan Teck Kin đánh giá Việt Nam có thể đạt mức tăng trưởng cao 8% hoặc thậm chí 2 con số, tuy nhiên tốc độ cần ổn định để tránh tình trạng lãng phí nguồn lực.
Giao kèo trị giá hàng trăm tỷ USD giữa Mỹ và Ukraine
Ukraine muốn dùng thỏa thuận khoáng sản để đổi lấy đảm bảo an ninh từ Mỹ, trong khi Washington nhìn thấy tiềm năng chiến lược về địa chính trị và kinh tế từ tài nguyên của Kyiv.
Vietnam Airlines đặt mục tiêu thu kỷ lục hơn 3,7 tỷ USD
Năm nay, Vietnam Airlines dự kiến đạt doanh thu 95.600 tỷ đồng, lợi nhuận trước thuế của công ty mẹ ước đạt 2.176 tỷ đồng.
Dù giá bán rẻ hơn model tiêu chuẩn, iPhone 16e vẫn gặp thách thức tại Trung Quốc khi các đối thủ nội địa được chính phủ hỗ trợ.
Nhiều giải pháp giúp doanh nghiệp chuyển đổi số
Các diễn đàn hỗ trợ chuyển đổi số là động lực giúp doanh nghiệp chuyển đổi số toàn diện, giúp cải tiến, nâng cấp và phát triển bền vững.
Trật tự mới của ngành công nghệ Trung Quốc
Thứ tự chỗ ngồi tại cuộc gặp gỡ ngày 17/2 phản ánh mức độ được trọng vọng của từng công ty. Vị trí cao cấp nhất gọi tên lãnh đạo Huawei, BYD và New Hope.
Chốt ngày đấu giá cổ phần lớn nhất lịch sử chứng khoán Việt Nam
Thương vụ đấu giá công khai 300 triệu cổ phiếu BCM sẽ được Becamex IDC tổ chức vào 9h ngày 28/4. Nhà đầu tư cần bỏ phiếu tham dự đấu giá chậm nhất vào 15h ngày 25/4 tại các đại lý đấu giá.
Công ty bán phở, cà phê ở sân bay Nội Bài lãi đậm
Biên lãi gộp mảng dịch vụ nhà hàng, ăn uống của Nasco - công ty dịch vụ phi hàng không ở sân bay Nội Bài - lên đến 72,4%.
Công ty công nghệ tăng lương 10.000 USD để nhân viên lên văn phòng
Cameo (Mỹ) tăng lương 10.000 USD/năm để khuyến khích nhân viên quay lại văn phòng, kèm thưởng, ăn trưa miễn phí và nhiều quyền lợi khác thay vì áp dụng quy định bắt buộc.
Các đại gia Thái Lan đang làm ăn ra sao tại Việt Nam?
Sau gần 40 năm đặt chân đến Việt Nam, nhà đầu tư Thái Lan đã rót hàng chục tỷ USD vào đây. Người Thái cũng sẵn sàng chi hàng tỷ USD để thâu tóm nhiều doanh nghiệp nội địa đầu ngành.
Công ty của Nguyễn Cao Trí kháng cáo về khoản tiền 2.700 tỷ đồng
Doanh nghiệp của Nguyễn Cao Trí có đơn kháng cáo mong TAND cấp phúc thẩm xem xét không kiến nghị thu hồi Dự án Đại Ninh, không buộc sung công quỹ Nhà nước khoản tiền hưởng lợi 2.700 tỷ.
Chuỗi rạp phim CGV làm ăn ra sao tại Việt Nam?
CGV tiếp tục dẫn đầu thị phần rạp chiếu phim tại Việt Nam, áp đảo so với các đối thủ như BHD, Cinestar hay Beta Cinema. Chuỗi đang vận hành 83 rạp và 478 phòng chiếu.
Sếp Meta nhận thưởng tới 200% lương khi 4.000 nhân viên bị sa thải
Công ty mẹ của Facebook nâng mức thưởng cho ban lãnh đạo lên tối đa 200% lương cơ bản để giữ chân nhân tài, giữa lúc công ty tiến hành sa thải 4.000 nhân sự.