Bộ Công Thương: Không hạn chế khách mua của cửa hàng tiện lợi
Bộ Công Thương khẳng định đề xuất "khách mua hàng trong phạm vi bán kính dưới 500 m" không cấm hay hạn chế đối tượng phục vụ của cửa hàng tiện lợi.
Vỏ bọc mới của phân biệt giới tính nơi làm việc ở Singapore
Nhiều nhân viên nữ dù là người mới, đã làm lâu năm hay quản lý cấp cao đều đối mặt với định kiến giới và phân biệt đối xử nơi làm việc.
Người trẻ Trung Quốc mới ra trường đã chọn 'nằm im'
Thị trường lao động cạnh tranh siêu khốc liệt, cộng thêm loạt khó khăn chồng chất vì Covid-19 khiến nhiều người trẻ chọn "nằm im" hoặc cố tìm cách ra nước ngoài để tìm kiếm cơ hội.
5 quán cà phê yên tĩnh để làm việc ở quận 1
Tuần mới với nhiều kế hoạch cần thực hiện, bạn có thể tìm đến các tiệm cà phê có không gian riêng tư, phù hợp học tập và làm việc.
Người trẻ không còn muốn khoe bận rộn
Tất bật tối ngày không chứng tỏ sự thành công hoặc hiệu quả. Giờ đây, khả năng cân bằng công việc - cuộc sống mới là điều người trẻ mong muốn.
CV xin việc năm 18 tuổi của Bill Gates
Bản sơ yếu lý lịch được viết vào năm 1974, tiết lộ một số điều thú vị về vị tỷ phú khi ông còn là sinh viên năm nhất ĐH Harvard.
Hàng nghìn runner được thăm khám xương khớp cho giải Jex Running
6h sáng 3/7, đoạn đường Tân Trào (quận 7, TP.HCM) phủ sắc cam, xanh bởi màu áo của hơn 1.000 người tham gia giải chạy Jex Running, tạo nên không khí sôi động khác thường nhật.
Tiếp thị liên kết ứng dụng di động - cách kiếm tiền mới của Gen Z
Một trong những cách kiếm tiền online được nhiều bạn trẻ ưa chuộng là tiếp thị liên kết cho ứng dụng ngân hàng. Ngoài mảng tài chính, nghề tiếp thị ứng dụng khá đa dạng lĩnh vực.
Chính sách mới tháng 7: Người Hà Nội được đăng ký kết hôn online
Cấp hộ chiếu phổ thông mẫu mới, quy định mức lương tối thiểu cho người lao động theo giờ, điều chỉnh mức thu hàng loạt lệ phí... là những chính sách mới đáng chú ý sắp có hiệu lực.
Lạm phát chia rẽ sếp và nhân viên ở Mỹ
Gần 80% dân văn phòng ở Mỹ nói rằng họ thích làm việc tại nhà ít nhất một ngày/tuần. Nhưng các nhà quản lý e ngại điều đó khiến họ khó đo lường được năng suất của cấp dưới.
Nhiều Gen Z ảo tưởng, đòi hỏi quá cao khi đi làm
Nhiều công ty đánh giá nhân sự thế hệ mới chưa thực tế. Tuy nhiên, ở chiều ngược lại, các bạn trẻ cho rằng họ phá vỡ các tiêu chuẩn truyền thống nên đôi khi làm khó nhà tuyển dụng.
Lương 6-7 triệu đồng/tháng, tân cử nhân loay hoay vì bão giá
Cơn bão giá ập đến, nhiều sinh viên mới ra trường chật vật chi tiêu, loay hoay tối giản các chi phí sinh hoạt xuống mức thấp nhất có thể, đồng thời tìm cách tăng thu nhập.
Tác dụng ngược khi tăng lương cho người muốn nghỉ việc
Việc bất ngờ tăng lương, hứa thăng chức cho người muốn nghỉ việc có thể khiến họ cảm thấy những cống hiến cho công ty trước đây bị phớt lờ.
'Tại AIA Việt Nam, con người là trung tâm của mọi quyết định'
Đội ngũ nhân sự AIA Việt Nam luôn xem công ty là ngôi nhà thứ hai. Đó là bí quyết giúp AIA Việt Nam 4 năm liên tiếp giữ danh hiệu “Môi trường làm việc lý tưởng”.
Xu hướng hoạt động của doanh nghiệp sau Covid-19
Từ tác động của đại dịch, các doanh nghiệp thay đổi chiến lược, kế hoạch kinh doanh, cách quản lý hiệu suất và quan tâm hơn đến lợi ích của nhân viên.
Gen Z nghĩ khác về sự nghiệp chứ không lao động ít hơn
Nhiều người trẻ thuộc thế hệ Z cho rằng bằng cấp không phải thứ quan trọng để khởi đầu một công việc kinh doanh và đi làm sớm có thể giúp họ đẩy nhanh thời gian nghỉ hưu.
Kiệt sức ở nước ngoài
Kiệt sức, căng thẳng và cô đơn là những vấn đề đang làm đảo lộn cuộc sống của một số người nhập cư ở nhiều quốc gia châu Á, khiến họ phải cân nhắc thay đổi lối sống.
Làm thế nào khi bị xao nhãng công việc
Để bắt kịp guồng công việc, nhân viên cần bám sát danh sách những điều cần làm và tìm ra nguyên nhân khiến mình bị phân tâm khi làm việc.
Gen Z bắt đầu chán cảnh làm việc từ xa?
Nhiều nhân sự Gen Z muốn tới văn phòng để có trải nghiệm thực tế phong phú, được học hỏi từ cấp trên và tìm kiếm cơ hội thăng tiến.
Hybrid working - xu hướng làm việc của tương lai
Từ cuối năm 2021, khi xã hội dần chuyển sang trạng thái bình thường mới hậu Covid-19, mô hình làm việc lai (hybrid working) được nhắc đến nhiều hơn như một xu thế toàn cầu.