Tết bớt lo khi tiền thưởng cao gấp 3 năm ngoái
Khoản thưởng Tết bằng 6 tháng lương cao hơn rất nhiều so với mong đợi của Hoàng Huy (30 tuổi), giúp anh trả nợ và lo cái Tết đầu tiên cho gia đình nhỏ của mình.
20 kết quả phù hợp
Tết bớt lo khi tiền thưởng cao gấp 3 năm ngoái
Khoản thưởng Tết bằng 6 tháng lương cao hơn rất nhiều so với mong đợi của Hoàng Huy (30 tuổi), giúp anh trả nợ và lo cái Tết đầu tiên cho gia đình nhỏ của mình.
Rút thăm cuối năm, trúng thưởng 365 ngày nghỉ phép
Bốc trúng giải "365 ngày nghỉ phép có lương", anh Li đã quyết định quy đổi món quà này thành 200.000 nhân dân tệ và vẫn đi làm bình thường.
Không mong thưởng lớn, chỉ cần Tết được về đoàn tụ với gia đình
Cuộc sống, công việc bị ảnh hưởng do dịch bệnh, nhiều người trẻ làm việc xa quê chỉ mong có thể đoàn tụ gia đình sau một năm đầy biến động, khó khăn.
Những bí kíp sử dụng tiền thưởng Tết 'có lãi'
Với khoản thu nhập lớn như thưởng Tết, việc chi tiêu và tiết kiệm hợp lý có thể giúp “tiền đẻ ra tiền”, tránh cảnh tiền thưởng "bốc hơi" ngay ngày đầu năm.
Thưởng Tết 10 tháng lương và 600 triệu đồng
Tập đoàn công nghệ Trung Quốc Tencent đã chơi lớn khi thưởng Tết lớn, khiến nhân viên nhiều công ty khác phải ganh tị.
'Họ nghĩ thưởng Tết vài chục triệu là nhiều, tôi thì thấy chưa đủ'
Tiền thưởng Tết vài chục triệu có thể là con số lớn. Nhưng với một số người, số tiền trên vẫn không xứng với công sức họ bỏ ra trong một năm qua.
Công ty Trung Quốc dùng núi tiền thưởng Tết nhân viên
Công ty thép Fangda ở tỉnh Giang Tây vừa chất một núi tiền mặt trị giá 300 triệu NDT (khoảng 44,3 triệu USD) để thưởng Tết 2019 cho nhân viên.
Thưởng Tết giáo viên: Nơi 30 triệu, chỗ 50 nghìn
Tết năm nay, trường mầm non Hướng Dương ở huyện Hóc Môn, TP.HCM, quyết định chi thu nhập tăng thêm cuối năm cho giáo viên lên đến hơn 30 triệu đồng.
Mùa xuân mới của ‘nữ hoàng chân đất’ Phạm Thị Bình
Chia tay đường chạy trong tiếc nuối, vận động viên Phạm Thị Bình dành nhiều thời gian tận hưởng cái Tết trọn vẹn bên những người yêu thương cũng như san sẻ với cộng đồng.
Hết cảnh nhận gạo thay thưởng Tết ở V.League
Trong thời buổi khó khăn, các CLB tại V.League không thể “bung két” thưởng lớn cho cầu thủ nhưng họ vẫn khiến các cầu thủ về quê ăn Tết với những nụ cười lạc quan.
Thưởng tết ngân hàng: Mùa khô không có 'lũ'
Kết thúc năm tài chính 2014, không ít ngân hàng báo lãi vượt chỉ tiêu đưa ra, tuy nhiên, mức lợi nhuận còn lại sau trích lập dự phòng của nhiều nhà băng rất ít.
Ngân hàng lãi vượt chỉ tiêu, nhân viên mong thưởng Tết lớn
Liệu các ngân hàng có mạnh tay chi thưởng Tết như thời kỳ hoàng kim vài năm về trước, hay vẫn sẽ tiếp tục e dè dặt sau một năm kinh doanh khả quan hơn song chưa rực rỡ?
Năm hết Tết đến, trong khi các sở, ngành râm ran công bố mức thưởng Tết, lương tháng 13 thì nhiều thầy cô giáo chỉ biết ngậm ngùi vì chưa bao giờ có được khoản này.
Thưởng Tết Ất Mùi 2015: Người vui, kẻ buồn
Trong khi người lao động (NLĐ) làm việc tại các doanh nghiệp (DN) ở TP.HCM có khoản thưởng Tết Ất Mùi 2015 lớn hơn mọi năm thì các thầy, cô giáo tiền thưởng quá khiêm tốn.
Mức thưởng Tết cao, thấp cho nhân viên của sao Việt
Ngoài hoạt động nghệ thuật, kinh doanh chính là lĩnh vực mang lại nhiều lợi nhuận lớn cho các nghệ sĩ Việt. Trong khi Trương Ngọc Ánh thưởng Tết cao, Lý Nhã Kỳ lại thưởng thấp.
Sao lớn Cbiz thi nhau thưởng Tết lớn cho nhân viên
Họ đều không tiếc tiền chi thưởng vào dịp Tết âm lịch cho nhân viên của mình.
Đồn đoán và sự thực thưởng Tết của ngân hàng
Đến những người giữ vị trí tương đối khá ở các ngân hàng cũng chỉ rỉ tai nhau: Chẳng biết có thưởng hay không, chứ đừng nói là khủng!
Trong khi không ít doanh nghiệp (DN) cố gắng cân nhắc để có được khoản thưởng “coi được” cho công nhân (CN) của mình thì cũng còn nhiều đơn vị làm ăn không thuận lợi, chủ bỏ trốn, ngừng hoạt động,...
'Hình dáng' đại gia thưởng Tết lớn nhất Việt Nam
Không ầm ĩ như nhiều ông lớn khác nhưng Tập đoàn C.T Group mới là doanh nghiệp để lại ấn tượng mạnh nhất trong năm 2012.
La Chí Tường thưởng Tết lớn cho nhân viên
Với thu nhập 620 triệu đài tệ (khoảng 21 triệu USD), chàng Lương Sơn Bá sẽ thưởng Tết lớn cho nhân viên của mình.