Những ngành nghề có lượng nhân viên stress đông nhất
Vật liệu xây dựng, ngân hàng, sản xuất/hóa chất, dược/chăm sóc sức khỏe, xây dựng/kiến trúc được liệt kê trong nhóm có nhiều nhân viên gặp căng thẳng trong công việc.
Cách chọn đồ ăn nhanh, đồ uống đóng chai để hạn chế nguy hại
Dù không tối ưu về mặt lợi ích như thực phẩm tươi sống, đồ ăn chế biến sẵn, đóng hộp, chai vẫn luôn có mặt trong sinh hoạt hàng ngày vì tính tiện lợi.
Cách nhân viên Hàn Quốc chọn nơi làm việc
Sau đại dịch, đi làm không còn là điều bắt buộc, thay vào đó, nhiều người lao động Hàn Quốc được tự do lựa chọn nơi làm việc.
'Singlism' - nỗi khổ của người độc thân
Thuật ngữ singlism được đặt ra vào năm 2005 bởi nhà tâm lý học xã hội người Mỹ Bella DePaolo.
Ông Lê Tùng Vân không đến phiên tòa phúc thẩm
Quá trình thủ tục, thư ký phiên tòa cho biết bị cáo Lê Tùng Vân, một số bị hại và người làm chứng vắng mặt.
Ông Lê Tùng Vân hầu tòa phúc thẩm
Bị cáo Lê Tùng Vân và đồng phạm hầu tòa phúc thẩm liên quan sai phạm xảy ra tại Tịnh thất Bồng Lai.
Cuộc chiến âm thầm ở các văn phòng
Tình trạng nhân viên không còn hào hứng với công việc và các nhà quản lý ít quan tâm đến lợi ích của cấp dưới tạo ra những mâu thuẫn trong giới công sở.
Mỹ thiệt hại 250 tỷ USD vì nỗi lo dịch Covid-19 trở lại
Theo nghiên cứu mới nhất tại Mỹ, gần 3 triệu người lao động nước này vẫn tự nguyện nghỉ việc trong năm 2022 do lo lắng rằng đại dịch Covid-19 có thể quay lại.
'Lương chưa tăng, giá cả đã nhanh chân chạy trước'
Trong điều kiện năm 2023 nếu phát triển tốt, đại biểu Nguyễn Huy Thái đề nghị cải cách tiền lương ngay, vì đây là vấn đề cấp thiết.
Nhân viên trẻ quyết định nghỉ việc nhanh hơn
Khi cảm thấy thất vọng với văn hóa công sở, năng lực quản lý yếu kém của cấp trên, nhiều nhân viên quyết định nghỉ việc nhanh chóng thay vì dừng cống hiến và âm thầm rời đi.
Xu hướng thiết kế không gian 'đậm chất tôi' của người trẻ hiện đại
Chất “tôi” trong không gian sống được người trẻ tạo nên từ những chi tiết nhỏ nhất. Trong đó, nội thất là điểm nhấn được người trẻ đặc biệt chăm chút lựa chọn.
Giải pháp cho việc không thích sếp
Nhiều người không may mắn phải làm việc dưới một người sếp lợi dụng. Trong trường hợp này, nếu không thể nghỉ việc, hãy thử nói chuyện lịch sự với sếp hoặc đồng nghiệp.
Điểm đến du học mới của người Trung Quốc
Một số cha mẹ Trung Quốc quyết định đưa con cái của họ đến học tập ở Thái Lan. Ở đây, trẻ em nhận được môi trường giáo dục chất lượng nhưng học phí không quá đắt đỏ.
Ông Biden gây tranh cãi khi hỏi 'Jackie, bà có ở đây không'
Tổng thống Mỹ Joe Biden bất ngờ tìm kiếm một hạ nghị sĩ đã qua đời trong hội nghị của Nhà Trắng, khiến vấn đề tuổi tác của ông tiếp tục thành tâm điểm chú ý.
TikTok chảy máu nhân sự
Hàng loạt nhân viên TikTok tại Mỹ đã từ chức vì bất mãn với cách lãnh đạo của công ty mẹ tại Trung Quốc.
Niềm tin bị thương tổn vì đi làm
Tổn thương hay kiệt quệ về đạo đức là tác động lâu dài gây ra bởi việc thực hiện, chứng kiến hoặc không ngăn chặn được hành động vi phạm niềm tin đạo đức của bạn.
Nhân sự mới khó tìm, nhân viên cũ âm thầm nghỉ việc
Làn sóng “quiet quitting” (tạm dịch: âm thầm nghỉ việc) đang đặt gánh nặng lên các nhà quản lý. Điều này khiến họ lo lắng về một tương lai u ám của thị trường việc làm.
Cuộc chiến công khai tiền lương
Khi biết đồng nghiệp được trả lương cao hơn, nhiều người lao động có xu hướng thay đổi cách làm việc, thậm chí nhảy việc. Nhưng giải pháp cho các công ty không phải là giấu kỹ hơn.
Vì sao tuyên bố 'đại dịch Covid-19 đã chấm dứt' bị chỉ trích
Lời tuyên bố của Tổng thống Mỹ Biden cho thấy sự lạc quan trước tình hình hiện tại, song, thực tế vẫn rất khốc liệt.
Quá tải khi luôn phải tăng ca, nửa đêm còn bị dí deadline
Ngọc Triều từng làm việc bất kể ngày đêm, thậm chí đi viện vẫn vui vẻ hoàn thành yêu cầu từ sếp. Nhưng lâu dần, khi 24 giờ đều là của công ty, cô cảm thấy kiệt sức.