Manulife nêu lý do chỉ giải quyết khiếu nại nhận trước 30/4
Công ty bảo hiểm cho rằng mốc 30/4 là thời hạn phù hợp và đủ dài để khách hàng liên hệ với công ty nhằm phản ánh những vấn đề gặp phải.
Ám ảnh về kết cục bi thương nhất của bệnh nhân đột quỵ
Đối với bệnh nhân đột quỵ, ranh giới của sự sống và cái chết vốn mong manh. Thế nhưng, vượt qua cửa tử, ải khó khăn hơn đang chờ họ chính là những di chứng tàn phế khó hồi phục.
Hong Kong kỳ vọng du khách chất lượng hơn
Sự trở lại của các nhóm du lịch bình dân từ Trung Quốc đại lục đang làm dấy lên sự thất vọng đối với du lịch Hong Kong (Trung Quốc).
Bộ sưu tập đồng hồ đắt đỏ của Dư Văn Lạc
Dư Văn Lạc sở hữu các phiên bản ấn tượng của Rolex và Patek Philippe. Anh từng ôm một chiếc đồng hồ suốt đêm vì quá thích nó.
Thái Lan trấn áp hình thức mua phiếu trong bầu cử
Cục Điều tra Trung ương Thái Lan (CIB) đã yêu cầu các cơ quan trực thuộc kiểm tra các khu vực có nguy cơ cao để ngăn chặn các hành vi gian lận và bạo lực trước ngày bầu cử 14/5.
Manulife nói về thỏa thuận ký giấy 'im lặng' để được hoàn tiền
Manulife cho biết đang làm việc với các khách hàng để giải quyết các khiếu nại. Còn khách hàng cho biết đang thỏa thuận với hãng để nhận lại tiền.
Những người nghỉ lễ 30/4-1/5 dài hơn cả Tết
So với 5 hôm nghỉ lễ chính thức, nhiều bạn trẻ được công ty cho nghỉ ngơi thêm hoặc chủ động xin thêm ngày phép. Tổng cộng, họ có 9 ngày liên tiếp được xả hơi, không phải đi làm.
Nơi làm việc thay đổi thế nào trong tương lai?
Xu hướng làm việc kết hợp (hybrid work) ngày càng được nhiều doanh nghiệp ở Mỹ lựa chọn, hứa hẹn kết hợp mọi giá trị mà cả lãnh đạo và nhân viên đều mong muốn.
Manulife đồng ý hoàn tiền nhưng khách hàng phải ký giấy 'im lặng'
Để được hủy hợp đồng và hoàn lại tiền bảo hiểm, khách hàng phải ký cam kết giữ bí mật và không có bất kỳ hành động khiếu kiện hoặc làm ảnh hưởng đến uy tín, hình ảnh của Manulife.
Ngân hàng Thế giới có chủ tịch mới
Tân Chủ tịch Ngân hàng Thế giới là ông Ajay Banga, một người Mỹ gốc Ấn Độ. Ông sẽ chính thức đảm nhiệm vị trí này vào ngày 2/6.
Những sinh viên chọn đi làm thêm dịp lễ 30/4-1/5
Thay vì về quê sớm hoặc dành toàn bộ thời gian để vui chơi, nhiều sinh viên đã chọn làm thêm dịp 30/4-1/5 để vừa kiếm thêm thu nhập, vừa tránh cảnh đông đúc những ngày đầu lễ.
U22 Việt Nam của Troussier mạnh hay yếu?
Mọi đánh giá trong bóng đá đều được dựa trên thành tích thi đấu, còn HLV Philippe Trousier chưa thể cùng U22 Việt Nam có bất kì kết quả tích cực nào sau 2 tháng làm việc.
Cư dân Sudan mắc kẹt giữa giao tranh
Với hàng nghìn người nước ngoài và hàng triệu dân thường tại Sudan, cuộc sống của họ ngày càng trở nên khó khăn khi mắc kẹt giữa vòng xoáy bạo lực.
Tuyển dụng qua livestream, 'chốt đơn' để chọn nhân viên
Nhiều công ty lớn tổ chức các buổi livestream tuyển người, nhân viên tiềm năng cũng có thể "chốt đơn" bằng một cú nhấp chuột nếu đáp ứng đủ yêu cầu.
Lợi nhuận nhà phân phối Mercedes-Benz bốc hơi 92%
Trong 3 tháng đầu năm, Haxaco ghi nhận lợi nhuận sụt giảm mạnh so với cùng kỳ năm ngoái do thị trường ôtô chịu ảnh hưởng vì lãi suất tăng cao và nhu cầu giảm.
Làn đi chợ, 'váy lành trước rách sau' tại Coachella 2023
Không chỉ diện váy áo cắt xẻ, xuyên thấu, các tín đồ thời trang tham dự Coachella 2023 còn thể hiện gu thời trang độc đáo qua các món đồ như làn đi chợ, outfit nửa váy nửa quần.
Manulife sẽ gặp từng khách hàng SCB để xử lý khiếu nại trong tháng 5
Chủ tịch HĐQT Manulife Việt Nam Sachin N. Shah khẳng định khách hàng có thể hủy hợp đồng và được hoàn tiền nếu muốn, dù không có bằng chứng sai phạm của nhân viên tư vấn.
Dừng đấu giá đạo sắc phong Việt Nam bị rao bán ở Trung Quốc
Thông tin nhiều đạo sắc phong Việt Nam bị mất trộm được rao bán đấu giá không còn xuất hiện trên website của công ty đấu giá ở Thượng Hải (Trung Quốc).
Cựu đại tá Phùng Anh Lê bác lời khai của chú họ
Ông Phùng Văn Bảy nói đã đưa 110 triệu đồng cho cháu họ là ông Phùng Anh Lê tại phòng làm việc. Còn cựu trưởng Công an quận Tây Hồ khai không có việc này.
'Cuộc đua nam tính' khiến sếp ghét nhân viên làm việc tại nhà
Nhiều CEO coi mọi thứ là cuộc đua của sự nam tính và nơi văn phòng là đấu trường, họ cho rằng nhân viên làm việc từ xa là những kẻ mềm yếu.