Bạn có thể chuyển sang phiên bản mobile rút gọn của Tri thức trực tuyến nếu mạng chậm. Đóng

Format-Lifestyle

7.000 nhân sự TikTok ở Mỹ về đâu?

Trước nguy cơ bị cấm hoạt động tại Mỹ vào ngày 19/1, TikTok trấn an nhân viên công ty rằng việc làm, lương thưởng và các phúc lợi vẫn được đảm bảo.

Trong thông điệp mới nhất, TikTok khẳng định sẽ không từ bỏ mục tiêu đảm bảo quyền lợi của nhân viên. Ảnh minh họa: Reuters.

Trong bối cảnh "hạn chót" đóng cửa TikTok từ ngày 19/1 đang đến gần, ban lãnh đạo TikTok tại Mỹ với khoảng hơn 7.000 nhân viên đang chuẩn bị cho các "kịch bản khác nhau", theo Forbes.

Trong tin nhắn gửi đến nhân viên ngày 14/1, Nicky Raghavan, Giám đốc Nhân sự toàn cầu của TikTok, thừa nhận tình trạng bất ổn xung quanh quyết định pháp lý sắp tới, đồng thời cam kết rằng nhân viên sẽ tiếp tục nhận lương và các quyền lợi hiện có.

“Chúng tôi muốn nhấn mạnh rằng việc làm, tiền lương và các phúc lợi của bạn đều an toàn. Các văn phòng tại Mỹ sẽ vẫn mở cửa ngay cả khi vấn đề này chưa được giải quyết trước hạn chót 19/1”, bà viết.

Các văn phòng của TikTok tại Mỹ cũng sẽ tiếp tục hoạt động ngay cả khi chưa đạt được giải pháp sau thời hạn. Theo thông báo từ TikTok, các thách thức pháp lý chủ yếu tác động đến trải nghiệm người dùng tại Mỹ, chứ không ảnh hưởng đến hạ tầng việc làm của đội ngũ nhân sự toàn cầu.

Động thái cũng cho thấy công ty thuộc sở hữu của ByteDance (Trung Quốc) không có ý định rời khỏi thị trường Mỹ trong ngắn hạn, ngay cả khi ứng dụng bị cấm.

Nhan vien TikTok,  TikTok My,  viec lam tiktok,  TikTok bi cam, anh 1

Nền tảng thuộc sở hữu của ByteDance khẳng định phúc lợi của nhân viên là "ưu tiên hàng đầu" và đảm bảo rằng việc làm, tiền lương cùng các chế độ phúc lợi của họ vẫn sẽ được duy trì. Ảnh: Ore Huiying/The New York Times.

Theo luật mới, các cửa hàng ứng dụng và dịch vụ lưu trữ internet sẽ bị xử phạt nếu tiếp tục phân phối hoặc cập nhật ứng dụng TikTok, qua đó cấm nền tảng này hoạt động tại Mỹ. Tuy nhiên, đạo luật không yêu cầu đóng cửa các văn phòng của TikTok tại đây.

Thông tin từ New York Times cho biết một số cựu nhân viên của công ty gần như không thừa nhận khả năng ứng dụng có thể bị cấm tại Mỹ. Các lãnh đạo thậm chí từng đùa rằng tình huống này có thể trở thành nội dung của một bộ phim Hollywood trong tương lai.

Theo Dan Ives, chuyên gia phân tích từ công ty dịch vụ tài chính Wedbush (Mỹ), hoạt động của TikTok tại Mỹ hiện được định giá khoảng 100 tỷ USD. Giá trị này chủ yếu đến từ thuật toán thông minh giúp ứng dụng cá nhân hóa nội dung cho từng người dùng, tạo nên sự khác biệt trên thị trường.

Trong khi đó, chính quyền của Tổng thống Joe Biden đang tích cực tìm kiếm phương án để ngăn việc nền tảng này bị cấm, theo NBC News.

Một quan chức chính quyền từ Nhà Trắng nhấn mạnh rằng người dùng Mỹ không cần lo lắng về nguy cơ bị cấm ngay lập tức.

Mặt khác, Tổng thống đắc cử Donald Trump, người sẽ nhậm chức ngay sau thời điểm lệnh cấm có hiệu lực, đang cân nhắc ký một sắc lệnh tạm hoãn thực thi lệnh cấm trong 60 đến 90 ngày.

Thời gian này sẽ cho phép chính quyền mới nghiên cứu các giải pháp khác hoặc tìm kiếm nhà đầu tư mua lại hoạt động của TikTok tại Mỹ. Trước đó, ông Trump đã kêu gọi Tòa án Tối cao trì hoãn lệnh cấm, khẳng định rằng ông có đủ "kỹ năng đàm phán" và "quyết tâm chính trị" để giải quyết các lo ngại về an ninh quốc gia, đồng thời duy trì nền tảng này, theo Washington Post.

Nhan vien TikTok,  TikTok My,  viec lam tiktok,  TikTok bi cam, anh 2

TikTok đối mặt nguy cơ tổn thất doanh thu lớn từ thị trường Mỹ. Ảnh minh họa: Marko Djurica/Reuters.

Việc mất quyền truy cập vào thị trường Mỹ không chỉ là đòn giáng mạnh vào TikTok về mặt pháp lý mà còn đe dọa nghiêm trọng đến nguồn doanh thu của công ty. Mỹ hiện là một trong những thị trường quan trọng nhất, đóng góp phần lớn vào lợi nhuận nhờ cơ sở người dùng khổng lồ và tiềm năng quảng cáo cao.

Dù đã cam kết đảm bảo việc làm, tiền lương và phúc lợi cho nhân viên tại Mỹ, TikTok vẫn không thể loại trừ những ảnh hưởng lâu dài đến sự ổn định tài chính chung của công ty, có khả năng dẫn đến việc điều chỉnh lực lượng lao động trong tương lai.

Đến thạc sĩ ĐH Harvard cũng thất nghiệp

Nhân sự tốt nghiệp bằng MBA (Thạc sĩ Quản trị kinh doanh) tại các đại học hàng đầu nước Mỹ cũng gặp khó khăn trong quá trình tìm kiếm việc làm, chịu cảnh thất nghiệp lâu dài.

Chiến binh nơi công sở

Theo cuốn sách 20-30 tuổi càng nhiều cố gắng càng lắm may mắn của Liêu Trí Phong, giai đoạn từ 20 đến 30 tuổi là thời điểm quan trọng để tích lũy kinh nghiệm và phát triển bản thân, tạo nền tảng vững chắc cho tương lai. Tuy nhiên, một số bạn trẻ lựa chọn môi trường làm việc ít cạnh tranh hơn để tìm kiếm sự ổn định, dù điều này có thể hạn chế cơ hội phát triển và cảm giác giá trị trong công việc.

Như Phương

Bạn có thể quan tâm