Sếp ở TP.HCM, Hà Nội bỏ tiền túi để 'giữ chân' nhân sự Gen Z
Từ bỏ tiền túi tổ chức ăn nhậu đến chia sẻ nhiều hơn về đời sống tư, cấp lãnh đạo của một số công ty TP.HCM, Hà Nội đang tìm cách thu hút nhân sự trẻ, hạn chế tình trạng nhảy việc.
Công ty ở Hà Nội xuất quỹ 300 triệu đồng hỗ trợ nhân sự Thái Nguyên
Nhiều doanh nghiệp tại Hà Nội cho phép nhân sự làm việc từ xa, nghỉ phép có lương và xuất quỹ hỗ trợ người lao động kịp thời để đối phó với ảnh hưởng nặng nề từ bão Yagi.
Thấy gì từ lời chúc 'làm ít, kiếm tiền nhiều' của Kim Ji-won?
Lời chúc "làm việc ít hơn mà vẫn kiếm nhiều tiền" của diễn viên Kim Ji-won thể hiện mong muốn giảm giờ làm nhưng vẫn duy trì, thậm chí gia tăng thu nhập, của nhân sự trẻ.
Hành trang nhập học cho tân sinh viên với 5 vật dụng giá hời dịp 9/9
Chuẩn bị hành trang học tập nơi xa, các tân sinh viên có thể lên danh sách vật phẩm cần thiết khi ở trọ và “săn” hàng giá tốt trong dịp sale số đôi sắp tới.
Cho người nước ngoài thuê tài khoản, phát hoảng vì giao dịch 240 tỷ
Muốn biết các tài khoản mà mình cho thuê hoạt động ra sao, Võ Tiến Trình tới ngân hàng để sao kê, phát hoảng khi thấy lượng tiền giao dịch thông qua các tài khoản này lên tới 240 tỷ đồng.
Tăng động lực làm việc cho nhân viên
Quản trị nhân sự, giúp nhân viên hứng thú hơn trong công việc luôn là bài toán khó với người quản lý. Để làm được điều này, bạn phải là một vị sếp công tâm và thông minh.
Khó để xoay chuyển văn hóa 'làm việc đến chết' ở Nhật Bản
Nhật Bản đang thúc đẩy tuần làm việc 4 ngày nhằm giải quyết tình trạng thiếu lao động và thay đổi văn hóa làm việc quá sức, song gặp phải nhiều thách thức.
Giá thuê co-working tại TP.HCM chạm mốc 15 triệu đồng/tháng/chỗ
Giá thuê co-working (văn phòng chia sẻ) tại các tòa nhà cao cấp, hạng A ở TP.HCM trung bình gần 9 triệu đồng/chỗ ngồi/tháng. Thậm chí, một số nơi lên đến 15 triệu đồng/tháng.
Một loạt 'đại gia' chứng khoán nhảy vào làm xếp hạng tín nhiệm
Cạnh tranh gay gắt trong mảng môi giới chứng khoán và cho vay margin, nhưng một loạt công ty chứng khoán lại đang "chung mâm" trong mảng xếp hạng tín nhiệm.
Bắt phó chánh văn phòng tỉnh chèn link quảng cáo thu tiền trái phép
Phó Chánh Văn phòng UBND tỉnh Quảng Trị Lê Châu Long chèn các link quảng cáo vào website của cơ quan Nhà nước hòng thu tiền quảng cáo trái phép.
Quốc gia mới nhất cho phép nhân viên ‘mặc kệ sếp’ sau giờ làm
Nhân viên Australia hiện có thể bỏ qua tin nhắn, email, cuộc gọi công việc nhờ luật quy định "quyền ngắt kết nối" ngoài giờ làm.
Cá nhân, chủ hộ kinh doanh nợ thuế có thể bị cấm xuất cảnh
Theo Bộ Tài chính, việc bổ sung các trường hợp tạm hoãn xuất cảnh sẽ nâng cao hiệu quả công tác cưỡng chế nợ thuế, tăng tính linh hoạt trong việc áp dụng các biện pháp cưỡng chế.
Xiaomi chịu lỗ hơn 9.000 USD/xe điện bán ra
Chủ tịch Xiaomi Lu Weibing cho biết ông tự tin rằng công ty sẽ đạt được mục tiêu giao 120.000 xe điện vào cuối năm.
Đặc quyền hiếm thấy của CEO Starbucks
Không chỉ nhận gói lương thưởng 10 triệu USD, Brian Niccol, CEO mới của Starbucks, còn được làm việc từ xa và di chuyển bằng chuyên cơ riêng biệt.
Thế hệ nào cũng từng là Gen Z khi đi làm
So với thế hệ trước, Gen Z chuộng nhắn tin, đề cao giá trị bản thân, ưu tiên cân bằng giữa công việc và cuộc sống. Sự khác biệt bắt nguồn từ nhiều yếu tố khách quan và chủ quan.
'Cú sốc đầu đời' ở chốn công sở
Nhiều thực tập sinh lầm tưởng bản thân cần mặc vest, quần tây khi đến văn phòng làm việc. Song thời trang công sở đã thay đổi đáng kể sau đại dịch, theo The Washington Post.
Tuần làm việc nhiều thứ 6 ở quốc gia có tỷ lệ sinh 'đội sổ' toàn cầu
Động thái của một số công ty có ảnh hưởng lớn làm dấy lên mối lo ngại về sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống ở quốc gia từng coi thời gian làm việc kéo dài là điều bình thường.
Lý do nhân sự TP.HCM tăng ca '0 đồng' đến 1h sáng
Nhiều nhân sự trẻ ở TP.HCM và Hà Nội tích cực tăng ca dù không có phụ cấp để hoàn thành công việc dang dở hoặc mong muốn thăng tiến, song vô tình gây áp lực cho đồng nghiệp.
3 đặc điểm của người sếp được nhân viên yêu thích
Một lãnh đạo giao tiếp rõ ràng, luôn đưa ra những kỳ vọng thực tế thường được nhiều nhân viên tôn trọng và yêu thích hơn tại công ty.
Lý do người trẻ mắc chứng 'rối loạn tiền bạc'
Dù tiếp cận với các công cụ tài chính tốt hơn và công việc linh hoạt, nhiều người trẻ Mỹ vẫn phải vật lộn với chứng rối loạn tiền bạc, tình trạng lo lắng quá mức về tài chính.