Không chờ thưởng Tết, nhân sự TP.HCM nghỉ việc, ở nhà bán hàng online
Một bộ phận nhân sự ở Hà Nội và TP.HCM đi ngược lại với xu hướng "yên vị" cuối năm. Không bị áp lực tài chính, họ chọn nghỉ việc để tránh bỏ lỡ cơ hội việc làm mới.
634 kết quả phù hợp
Không chờ thưởng Tết, nhân sự TP.HCM nghỉ việc, ở nhà bán hàng online
Một bộ phận nhân sự ở Hà Nội và TP.HCM đi ngược lại với xu hướng "yên vị" cuối năm. Không bị áp lực tài chính, họ chọn nghỉ việc để tránh bỏ lỡ cơ hội việc làm mới.
Những kỹ sư 'ngồi mát ăn bát vàng' tại Thung lũng Silicon
Một nghiên cứu mới từ Đại học Stanford đã phát hiện có khoảng 9,5% lập trình viên tại Thung lũng Silicon là "kỹ sư ma", thuật ngữ ám chỉ năng suất làm việc dưới 10% so với tiêu chuẩn.
Cậu bé 7 tuổi được mời làm trưởng phòng công ty phần mềm của Nga
Sergey đã nhận được lời mời tham gia đội ngũ quản lý của công ty Pro32, nhưng cần chờ thêm 7 năm cho đến khi đủ tuổi lao động.
Chính sách 'mở cửa' của lãnh đạo lợi hay hại?
Chính sách mở cửa chỉ việc các lãnh đạo của doanh nghiệp hoặc tổ chức luôn mở cửa văn phòng để nhân viên có thể thoải mái tạt ngang và trò chuyện một cách không...
Chiến thuật của Van Nistelrooy
Điểm nổi bật trong phong cách huấn luyện của Van Nistelrooy là sự linh hoạt trong việc áp dụng chiến thuật.
Chưa đến 30 tuổi, sức khỏe đã rệu rã
Phượng Tú (28 tuổi) không thể đếm xuể số tiền đã bỏ ra để mua miếng dán nóng giảm mỏi cơ, thế nhưng, tình trạng vẫn không thuyên giảm.
Thế hệ chỉ ăn trưa ở văn phòng cũng thấy tội lỗi
47% Gen Z được hỏi cho biết họ bỏ qua bữa trưa ít nhất 2 lần/tuần mặc dù 50% công nhận đó là phần tuyệt vời nhất trong ngày làm việc, theo Khảo sát Bữa trưa của ezCater.
Vì sao 3 dự án đất ở Hà Nội bị đề nghị điều tra?
Các vi phạm tại 3 dự án chủ yếu liên quan đến chuyển mục đích sử dụng đất, thực hiện nghĩa vụ tài chính, góp vốn không đúng quy định.
Máy tính mini gắn trên lưng màn hình
Giải pháp gắn mini PC lên mặt sau của màn hình thông qua kết nối VESA, giúp tiết kiệm không gian, tạo hệ thống đồng bộ, dễ dùng.
Vì sao nhân viên Spotify không cần lên văn phòng?
Ngoài việc là một doanh nghiệp số hóa từ ngày thành lập, Spotify tiếp tục duy trì chính sách làm việc từ xa 100% để có thể giữ chân nhân viên.
Người đàn ông không ngồi suốt bảy năm
Tính đến khi bước lên chiếc xe buýt từ trung tâm Toronto đến Hồ Tahoe, Geoff Hinton đã không ngồi suốt bảy năm.
Đột ngột cứng cổ, đau đớn sau nhiều giờ xem điện thoại
Sau nhiều giờ chơi điện thoại liên tục, nam sinh ở Hòa Bình đột ngột đau dữ dội vùng cột sống cổ, liệt tứ chi nên được gia đình đưa đi cấp cứu.
Hãng bay Mỹ gây xôn xao với quy định nội y cho tiếp viên hàng không
Delta Air Lines thu hút sự quan tâm khi công bố quy định về ngoại hình đối với đội ngũ tiếp viên hàng không. Trong đó, tiêu chuẩn về nội y được chú ý.
Các gia tộc siêu giàu sẽ sở hữu khối tài sản 9.500 tỷ USD vào năm 2030
Một báo cáo từ Deloitte ước tính khối tài sản của các gia đình tài phiệt đến năm 2030 sẽ tăng 73% so với năm 2024 và đạt mốc 9.500 tỷ USD.
Câu chuyện thú vị về đội bóng nữ ngân hàng vô địch Queen League 2024
Nhà vô địch của Queen League 2024, đội bóng đá nữ SHB FC, là đại diện cho đam mê và nhiệt huyết của những người phụ nữ ngành ngân hàng.
Nhân sự trưa đi nhậu, chiều đánh bi-a, không màng thăng tiến
Ở TP.HCM và Hà Nội, xu hướng đi làm chỉ muốn "bình yên", không cần thăng chức của một số nhân sự khiến các quản lý nỗ lực tìm cách tạo động lực cho đội ngũ nhân viên trẻ.
Xu hướng 'khách sạn hóa' văn phòng
Các doanh nghiệp đang "khách sạn hóa" các văn phòng với tiện nghi hạng nhất, trong nỗ lực tạo ra những nhân viên hạnh phúc để tăng năng suất làm việc.
Nữ sinh tốt nghiệp thủ khoa Ngoại thương với điểm tuyệt đối
Nguyễn Khánh Linh, 22 tuổi, tốt nghiệp Đại học Ngoại thương với với điểm GPA 4/4, điểm rèn luyện 100/100.
3 đặc điểm của người sếp được nhân viên yêu thích
Một lãnh đạo giao tiếp rõ ràng, luôn đưa ra những kỳ vọng thực tế thường được nhiều nhân viên tôn trọng và yêu thích hơn tại công ty.
Cuộc chiến quần đùi nơi công sở
Nhiều nhân viên Mỹ ủng hộ việc mặc quần short để thoải mái hơn, song vấp phải nhiều ý kiến phản đối cho rằng phong cách này không phù hợp với môi trường công sở.