Văn hóa '996' chết người tại các gã khổng lồ công nghệ Trung Quốc
Ngày 13/1, một nhân viên giao hàng 45 tuổi đã tự thiêu để phản đối hành vi không trả lương và môi trường làm việc khắc nghiệt của công ty thương mại điện tử tại Trung Quốc.
Trường THPT Phan Huy Chú (Hà Nội) thành trường công lập đầu tiên tự chủ về tổ chức bộ máy, biên chế.
Thà cam chịu văn hóa '996' độc hại chứ không dám lên tiếng
Dù ngày càng bị nhiều người lên án, việc loại bỏ văn hóa làm việc "996" ở Trung Quốc rất khó khăn và không thể chỉ trong ngày một ngày hai.
Người Việt ở Anh bất an giữa lệnh phong tỏa toàn quốc
Lệnh phong tỏa toàn quốc ở Anh từ ngày 4/1 khiến một số người Việt ở London càng cảm thấy bất trắc, khó lên kế hoạch tương lai, giữa lúc biến chủng mới làm số ca nhiễm tăng mạnh.
Trường THPT công lập đầu tiên ở Hà Nội được tự chủ biên chế
UBND TP Hà Nội vừa ban hành quyết định về việc giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế giai đoạn 2020-2023 cho trường THPT Phan Huy Chú.
Văn hóa ‘996’ khiến dân công sở Trung Quốc đổi mạng lấy tiền
Văn hóa làm việc “996”, “715” khiến dân công sở xứ Trung, đặc biệt ở các thành phố lớn, bị vắt kiệt sức. Tuy nhiên, nhiều người sẵn sàng tuân thủ vì muốn kiếm thêm tiền.
Mốt thuê HLV kèm tại nhà ở Hàn Quốc dù đắt đỏ
Khi các phòng gym ở Hàn Quốc phải đóng cửa do dịch bệnh, nhiều người bắt đầu tập luyện tại nhà. Dịch vụ huấn luyện viên cá nhân cũng nhanh chóng nở rộ.
Sự méo mó của văn hoá ‘996’ qua vụ nhân viên nữ đột tử
Sau cái chết của nữ nhân viên trẻ tuổi, không chỉ văn hoá 996 bị tẩy chay, cuộc đua lợi nhuận bất chấp của những gã khổng lồ công nghệ Trung Quốc cũng bị chỉ trích mạnh mẽ.
Tại sao giới trẻ châu Á làm việc đến chết vì văn hóa '996'
Khi làm việc ngày đêm được coi là biểu hiện của chăm chỉ và thành công lâu dài tại châu Á, những cái chết vì công việc vẫn xuất hiện bất chấp các nỗ lực tẩy chay, thay đổi.
Nhân viên trẻ Trung Quốc lười biếng để chống đối sếp
Dưới áp lực của các công ty đặt lên người lao động, giới trẻ xứ Trung đang phản kháng bằng nhiều cách riêng để làm chậm tiến độ công việc.
'Tôi ước không còn trẻ bỏ học vì đói nghèo, lạc hậu'
Nhận thức của gia đình và học sinh vùng đồng bào dân tộc thiểu số trong việc học tập còn nhiều hạn chế. Bởi vậy, các em đến trường học tập, vui chơi đã là mơ ước của thầy cô.
Người lao động có quyền từ chối nhận thưởng bằng hiện vật
Theo quy định mới, ngoài tiền, người lao động có thể được thưởng bằng hiện vật. Nhưng hiện vật phải có giá trị ít nhất bằng giá trị tiền thưởng và được người lao động chấp thuận.
Những chính sách ảnh hưởng đến 20 triệu người lao động sắp có hiệu lực
Thêm một ngày nghỉ lễ trong năm, tăng tuổi nghỉ hưu, tăng thời gian làm thêm theo tháng lên 40 giờ… là những chính sách mới sẽ có ảnh hưởng đến hàng chục triệu người lao động.
Anh và EU sắp đạt thỏa thuận Brexit
Những giờ đàm phán cuối cùng tại Brussels diễn ra tương đối căng thẳng và hai bên đã phải làm việc thêm vài giờ đồng hồ để đối chiếu lại các thông số về đánh bắt cá.
Apple liên tục gặp khó với chuỗi cung ứng châu Á
Sau bê bối của Pegatron, Apple tiếp tục điều tra Wistron, nhà cung cấp lớn thứ hai châu Á, sau vụ việc các công nhân đập phá nhà máy vì bị trả lương chậm.
Lương của chồng có thể chuyển sang tài khoản vợ từ năm 2021
Từ ngày 1/1/2021, người lao động có thể ủy quyền hợp pháp cho người khác nhận lương. Theo đó, tiền lương của chồng có thể chuyển sang tài khoản của vợ.
Nữ lao động được thêm tiền lương khi làm việc ngày 'đèn đỏ'
Nghị định mới nhất của Chính phủ quy định nữ lao động làm việc đủ thời gian trong ngày "đèn đỏ" sẽ được hưởng thêm tiền, ngoài tiền lương đã thỏa thuận với doanh nghiệp.
Văn hóa 996 ở Hàn vắt kiệt sức người giao hàng đến chết
Chỉ trong mùa dịch, Hàn Quốc ghi nhận 15 trường hợp người giao hàng đột tử vì làm việc hơn 12 tiếng/ngày, không kịp ăn uống, ngủ nghỉ.
Nỗi ám ảnh trong ‘trại sửa giới tính’ ở Trung Quốc (kỳ 1)
Không chấp nhận con cái mang giới tính thứ ba, gia đình tống Huang Xiaodi (ở Giang Tô, Trung Quốc) vào "trại sửa giới tính" với những hình phạt, quy định tàn nhẫn.
Tài xế Grab chịu thiệt thế nào khi bị gán danh ‘đối tác’?
Trong quan hệ “đối tác” với Grab, tài xế không có quyền lên tiếng, không được công ty bảo vệ và hưởng quyền lợi của người lao động. Tài xế muốn làm nhân viên thay vì đối tác.