Những phụ nữ bị nói 'hết thời' như Dương Tử Quỳnh
Tuổi tác của phụ nữ không chỉ là con số, số đông dùng nó để đánh giá độ trẻ trung, khả năng tiếp tục thành công. Nữ giới sau tuổi 40 hay bị coi là đã qua thời đỉnh cao sự nghiệp.
6.605 kết quả phù hợp
Tuổi tác của phụ nữ không chỉ là con số, số đông dùng nó để đánh giá độ trẻ trung, khả năng tiếp tục thành công. Nữ giới sau tuổi 40 hay bị coi là đã qua thời đỉnh cao sự nghiệp.
Gen Z bày tỏ mong muốn được trao cơ hội học hỏi, phát triển bản thân. Sức khỏe tinh thần cũng là yếu tố được nhiều lao động trẻ ưu tiên khi đi làm.
Trên các nền tảng mạng xã hội, nhiều người ghi lại quá trình bỏ việc và chia sẻ điều này mang lại cho họ cảm giác mạnh mẽ khi đối diện tình huống khó khăn.
Trong khi nhiều nước hướng tới rút ngắn tuần làm việc, chính phủ Hàn Quốc đề xuất tăng thời gian làm việc từ 52 giờ lên 69 giờ/tuần. Động thái này gây ra phản ứng dữ dội.
Giới chức bang Texas cho biết mặc dù có nhiều lớp bảo vệ chất phóng xạ và mức độ phóng xạ bên ngoài máy ảnh không nguy hiểm, chiếc máy ảnh vẫn cần được xử lý cẩn thận.
Nhìn chung, phụ nữ bị căng thẳng nhiều hơn 53% so với nam giới, nhưng sự chênh lệch này đặc biệt rõ ở độ tuổi từ 35 đến 44.
Giám đốc Công ty Cổ phần CNTT Lam Hồng cùng thuộc cấp bị cáo buộc liên quan sai phạm trong quá trình đấu thầu mua sắm thiết bị giáo dục ở Hà Tĩnh.
Một giáo sư Đại học Stanford chỉ trích "copycat layoffs" và cho rằng đây là hành động không cần thiết.
Nhiều CEO công ty công nghệ đã đặt câu hỏi rằng liệu có phải vài Big Tech đã thuê nhiêu nhân viên "không làm gì" để trông đông đúc, khổng lồ hơn đối thủ hay không.
Ngay cả ở những quốc gia giàu có, gánh nặng chăm con vẫn khiến phụ nữ phải chịu khoảng cách về lương theo giới tính, mất cơ hội thăng tiến.
Nhiều CEO công nghệ được trả hàng triệu USD để thuê vệ sĩ, dùng chuyên cơ nhằm đảm bảo an toàn cho bản thân và gia đình.
Sau đợt sa thải hàng loạt trên toàn cầu, lợi thế của người lao động đang thay đổi. Trong đó, những đặc quyền của nhân viên sẽ bị cắt giảm, đi kèm với các yêu cầu khắt khe hơn.
Dù Trung Quốc đã ban hành nhiều chính sách ưu đãi nhằm khuyến khích phụ nữ sinh con, các chuyên gia hoài nghi khả năng thành công trong nỗ lực tăng tỷ lệ sinh của nước này.
Việc Rideau Canal Skateway đóng cửa vào mùa đông này do thời tiết không đủ lạnh không chỉ khiến nhiều cư dân tiếc nuối mà còn phơi bày những hệ quả khó lường từ biến đổi khí hậu.
Hai người vừa bị khởi tố, bắt tạm giam 4 tháng là Dương Bá Thanh Dân, trưởng Khoa dược và vật tư y tế và Nguyễn Đăng Đức, nhân viên Khoa dược và vật tư y tế CDC Ninh Thuận.
Báo cáo mới chỉ ra các nhân viên trong một số lĩnh vực đang làm việc nhiều hơn vào cuối tuần, một phần do làn sóng sa thải khiến ít người hơn nhưng kiêm nhiệm thêm đầu việc.
Một thẩm phán ở Victoria (Australia) bị chỉ trích vì đuổi người mẹ đang cho con bú ra khỏi phòng xử án.
Thời điểm ngày 24/10/1975 kết thúc, nó đã trở thành "Ngày thứ sáu dài vô tận" nổi tiếng đối với cánh đàn ông Iceland.
Dưới ảnh hưởng của làn sóng làm việc từ xa và hybrid, nhiều quản lý luôn nghi ngờ sự chăm chỉ của cấp dưới. Tương tự, nhiều nhân sự lo âu vì nghĩ mình làm việc chưa đủ tốt.
Khoảng cách lương theo giới tính ở Hàn Quốc được đánh giá là tồi tệ nhất trong 38 nước phát triển, phụ nữ nhận mức thù lao ít hơn nhiều so với đồng nghiệp nam.