Nơi 'ép' nhân viên tan làm đúng giờ
Một công ty công nghệ Ấn Độ đã xây dựng phần mềm nhắc nhở nhân viên của mình về nhà sau khi hết giờ làm, để duy trì sự cân bằng lành mạnh giữa công việc và cuộc sống.
4.076 kết quả phù hợp
Nơi 'ép' nhân viên tan làm đúng giờ
Một công ty công nghệ Ấn Độ đã xây dựng phần mềm nhắc nhở nhân viên của mình về nhà sau khi hết giờ làm, để duy trì sự cân bằng lành mạnh giữa công việc và cuộc sống.
8 dấu hiệu của nơi làm việc không tốt
Ngồi lê đôi mách - dấu hiệu phổ biến của một nơi làm việc độc hại có thể khơi dậy cảm giác lo lắng cho mỗi người và trở thành vòng tuần hoàn có hại.
Những nhân viên âm thầm du lịch
Khác với “workation” hay “bleisure” (làm việc kết hợp nghỉ dưỡng), những nhân viên theo đuổi “hush trip” làm mọi thứ trong im lặng.
Giải cứu thiếu nữ 16 tuổi bị cha mẹ ép hôn ở Trung Quốc
Cô gái 16 tuổi ở tỉnh Tứ Xuyên bị cha mẹ bán cho nhà chồng với giá 260.000 nhân dân tệ. Cô bỏ trốn nhưng bị nhà trai bắt về.
Kiểu sếp gieo nỗi sợ hãi để quản lý nhân viên
Nhiều cấp trên thường áp đặt, đe dọa và buộc nhân viên phải nghe lời. Theo Forbes, đây là cách quản lý lỗi thời, không còn mang lại giá trị.
Sách nói thu hút người Hàn Quốc
Cách đây một thập kỷ, chỉ có một số lượng sách nói hạn chế, chủ yếu dành cho người khiếm thị, có sẵn ở Hàn Quốc.
3 yếu tố làm nên nhà quản lý giỏi trong năm 2023
Khi xu hướng làm việc liên tục thay đổi, các lãnh đạo cũng cần nâng cấp chính mình. Một số điều nên được cân nhắc gồm tăng sức hút cá nhân cũng như cải thiện khả năng thích ứng.
Kiểu sếp luôn nhắn tin lúc nửa đêm, rạng sáng
Theo các chuyên gia, nhân viên nên có cách xử lý khéo léo để người quản lý thấy bạn sẵn sàng ghi nhận yêu cầu, nhưng cũng có ranh giới và cuộc sống cá nhân.
Nhiều cấp quản lý bối rối khi thấy nhân viên trong tình trạng kiệt quệ. Họ phải học thêm nhiều kỹ năng mềm để đối phó với tình huống đó mà quên rằng mình cũng là một "nạn nhân".
Chỉ làm việc 30 phút/ngày vẫn kiếm gần 40.000 USD mỗi tháng
Với việc cho thuê hai chiếc thuyền, Mancini chỉ cần tốn ít thời gian mỗi ngày quản lý các công việc liên quan để có thể đem lại thu nhập khá.
Eximbank bầu thêm 3 nhân sự HĐQT
Cổ đông ngân hàng đã miễn nhiệm 2 thành viên và bầu mới 3 thành viên HĐQT mới, đồng thời chấp thuận việc tiếp tục đầu tư trụ sở chính tại khu "đất vàng" số 7 Lê Thị Hồng Gấm.
'Kẻ nguy hiểm nhất TikTok' thua kiện
Tòa phúc thẩm Romania đã giữ nguyên quyết định vào tháng một về việc gia hạn giam giữ Andrew Tate thêm 30 ngày.
Sau Tết, hàng quán ở TP.HCM, Hà Nội treo biển cấm khách đánh bài
Nhiều quán cà phê đưa ra quy định cấm khách chơi bài để tránh làm ảnh hưởng đến trải nghiệm chung. Thậm chí một số nơi còn từ chối cung cấp dịch vụ cho những người cố ý vi phạm.
Vì sao những ngày Tết trôi qua nhanh như chớp
Những khi vui vẻ, bận rộn, chúng ta có thể mất cảm giác về ngày tháng. Càng lớn tuổi, con người càng thấy thời gian trôi qua nhanh hơn.
Cuộc chiến công khai mức lương
Khi các công ty ở Mỹ bị buộc công khai mức lương trên danh sách việc làm, người lao động tự tin biết rõ mức lương trong ngành nhưng cũng e ngại khi muốn thương lượng tăng lương.
Thiên Minh: 'Với nhân viên, tôi là người anh vui vẻ, có làm có chơi'
Là chủ hai thương hiệu thời trang và quán cà phê, Thiên Minh cho rằng nhân viên tạo nên diện mạo doanh nghiệp. Đó là lý do anh tìm cách kết nối và chia sẻ với nhân viên.
Thiên Minh: 'Với nhân viên, tôi là người anh vui vẻ, có làm có chơi'
Là chủ hai thương hiệu thời trang và quán cà phê, Thiên Minh cho rằng nhân viên tạo nên diện mạo doanh nghiệp. Đó là lý do anh tìm cách kết nối và chia sẻ với nhân viên.
27 tháng Chạp vẫn chờ thưởng Tết
Nhân sự một số công ty hoạt động trong lĩnh vực truyền thông, công nghệ đang thấp thỏm chờ thưởng, dù chỉ còn vài ngày nữa là đến kỳ nghỉ Tết Nguyên đán.
Nhân viên ngồi ở văn phòng nhưng tâm hồn đã nghỉ Tết
29/45 nhân sự trong văn phòng của Lưu Ly đi làm muộn trong cùng một ngày. Trước đó, chất lượng công việc giảm sút khi nhiều người mang tâm lý nghỉ lễ sớm.
Ông xã Koo Jun Yup (DJ Koo) cảm thấy hối tiếc vì đã không thể cho Từ Hy Viên cuộc sống như cô mong muốn.