Đọc vị 'red flag' về công ty từ buổi phỏng vấn
Nhận biết những dấu hiệu xấu trong buổi phỏng vấn giúp ứng viên có cái nhìn rõ ràng hơn về nơi ứng tuyển để cân nhắc và đưa ra quyết định đúng đắn.
4.573 kết quả phù hợp
Đọc vị 'red flag' về công ty từ buổi phỏng vấn
Nhận biết những dấu hiệu xấu trong buổi phỏng vấn giúp ứng viên có cái nhìn rõ ràng hơn về nơi ứng tuyển để cân nhắc và đưa ra quyết định đúng đắn.
HLV Bozidar Bandovic: ‘Thật tuyệt nếu được dẫn dắt tuyển Việt Nam’
Cựu HLV Olympiakos và Buriram United khen ngợi sự tiến bộ của đội tuyển Việt Nam dưới thời ông Park Hang-seo và tỏ ra hào hứng với việc kế nhiệm chiến lược gia người Hàn Quốc.
Mức lương của những người hành nghề luật sư ở New York
Với Kei Komuro, vượt qua kỳ thi giúp anh trở thành luật sư chính thức, có mức lương cao hơn. Nghề nghiệp anh theo đuổi ở Mỹ cũng đang có tín hiệu hồi phục tốt sau 2 năm dịch bệnh.
Phản ứng của HLV Chelsea khi Ronaldo bị treo giò
Ông Graham Potter thừa nhận các HLV đôi khi phải đưa ra quyết định cứng rắn vì lợi ích của đội bóng.
Chia sẻ đầu tiên của tân Bộ trưởng Giao thông
“Lúc này tôi cảm thấy rất vinh dự, nhưng cũng là thách thức, trách nhiệm rất lớn lao trước Đảng, Nhà nước và nhân dân”, tân Bộ trưởng GTVT nói ông sẽ cố gắng nỗ lực.
Ông Nguyễn Văn Thắng làm Bộ trưởng Giao thông Vận tải
Sau khi ông Nguyễn Văn Thể chính thức rời cương vị tư lệnh ngành giao thông, ông Nguyễn Văn Thắng được Quốc hội phê chuẩn bổ nhiệm giữ chức Bộ trưởng GTVT nhiệm kỳ 2021-2026.
Có nhiều shipper hơn cả giáo viên ở Hàn Quốc
Do nhu cầu cao về giao thực phẩm và hàng hóa từ khi đại dịch bùng phát, số lượng người làm shipper ở xứ củ sâm cũng tăng vọt, theo Chosun Ilbo.
Bí thư Điện Biên Nguyễn Văn Thắng được giới thiệu làm Bộ trưởng GTVT
Ông Nguyễn Văn Thắng, Bí thư Tỉnh ủy Điện Biên, được giới thiệu để Quốc hội phê chuẩn bổ nhiệm làm Bộ trưởng GTVT, thay ông Nguyễn Văn Thể vừa được miễn nhiệm.
Đi làm 4 ngày/tuần được ủng hộ, nhưng khó áp dụng toàn bộ
Nhiều người lao động ở Singapore ủng hộ chính sách đi làm 4 ngày/tuần, nhưng họ cũng lo lắng việc rút bớt thời gian làm việc sẽ tạo gánh nặng mới và có thể bị giảm lương.
Shearer: Bruno trông hạnh phúc hơn khi không có Ronaldo
Khi Ronaldo ngồi dự bị, Bruno Fernandes chơi thăng hoa và góp một bàn giúp MU thắng Tottenham 2-0 trong trận đấu rạng sáng 20/10 (giờ Hà Nội).
Ranh giới nói quá và bịa đặt trong CV
Việc nói quá trong CV có thể rất hấp dẫn. Nhưng lại có một ranh giới mong manh giữa nói dối và nói quá, và thông tin không trung thực có thể gây ra hậu quả lâu dài.
Sức hút của công ty chỉ làm việc 4 ngày/tuần
Các doanh nghiệp áp dụng tuần làm việc 4 ngày đang chứng kiến lượng đơn xin việc tăng vọt. Tuy nhiên, việc tìm được nhân sự chất lượng và phù hợp lại là chuyện khác.
Pháo đài Australia bắt đầu cuộc đại tu lớn nhất
Nhiều thành phố ở Australia đang rơi vào tình trạng thiếu lao động sau đại dịch Covid-19, thúc đẩy Thủ tướng Anthony Albanese nới lỏng giới hạn đối với người nhập cư.
Ba năm nhảy việc 4 lần viết gì vào CV
Trong 3 năm, Khánh Vy (22 tuổi, TP.HCM) đã nhảy việc 4 lần. Các công việc này của cô đều kéo dài dưới 6 tháng, vì vậy, mỗi khi viết CV, Vy luôn sợ bị nhà tuyển dụng đánh giá xấu.
Lãnh đạo nữ đang từ chức ở tốc độ kỷ lục
Tỷ lệ lãnh đạo nữ của các công ty giảm nhanh hơn bao giờ hết, theo khảo sát Bloomberg, trong bối cảnh tỷ lệ phụ nữ nắm giữ các vị trí này vốn đã thấp.
Chuyên gia Harvard chỉ ra lưu ý đặc biệt khi viết CV
Tránh viết sáo rỗng, tự đánh giá bản thân, giới thiệu sở thích cá nhân là những lưu ý chuyên gia dành cho bạn khi viết CV.
Tiềm năng nhà phố Royal House ở Bình Tân
Nằm ngay mặt tiền đường lớn, tiện ích đầy đủ cùng khả năng sở hữu lâu dài, dự án nhà phố Royal House thu hút đông đảo giới đầu tư tại TP.HCM.
10 công việc lương cao nhưng ít áp lực
Đây là những công việc không phải làm với khách hàng, không có deadline chặt chẽ hoặc môi trường quá cạnh tranh.
Tân tổng lãnh sự Mỹ tại TP.HCM: Thương mại là ưu tiên hàng đầu
Tổng lãnh sự Mỹ tại TP.HCM Susan Burns nói sẽ thúc đẩy hơn nữa hợp tác đa lĩnh vực, và thương mại là ưu tiên hàng đầu trong nhiệm kỳ của bà.
Nhân viên trẻ quyết định nghỉ việc nhanh hơn
Khi cảm thấy thất vọng với văn hóa công sở, năng lực quản lý yếu kém của cấp trên, nhiều nhân viên quyết định nghỉ việc nhanh chóng thay vì dừng cống hiến và âm thầm rời đi.