Thế hệ không biết máy chấm công là gì
Không ít nhân sự Gen Z ở TP.HCM, Hà Nội chưa từng tiếp xúc máy chấm công kể từ khi bước chân vào thị trường lao động bởi công ty xây dựng môi trường làm việc linh hoạt.
1.062 kết quả phù hợp
Thế hệ không biết máy chấm công là gì
Không ít nhân sự Gen Z ở TP.HCM, Hà Nội chưa từng tiếp xúc máy chấm công kể từ khi bước chân vào thị trường lao động bởi công ty xây dựng môi trường làm việc linh hoạt.
Sự thật về 'biểu tượng của sự thành công'
Bận rộn chạy deadline, '"tối mắt tối mũi" với công việc luôn được coi là biểu tượng của sự thành công. Nhưng đổi lại, nhân sự nhanh chóng trở nên kiệt sức ở văn phòng.
Cái giá khi quá thân thiết với đồng nghiệp
Năng suất làm việc giảm và những hiểu lầm không đáng có là những rủi ro có thể xảy ra khi quá thân thiết với đồng nghiệp.
Cơn đau đầu của một thị trường trị giá hàng chục tỷ USD
Các công ty sản xuất nội thất văn phòng Mỹ đang phải vật lộn với doanh thu và lợi nhuận giảm kể từ khi mô hình làm việc từ xa phổ biến, nhân viên ít xuất hiện trên công ty.
AI chưa phải đối thủ của dân đồ họa
Trần Long (TP.HCM) đã tận dụng các chương trình AI để thực hiện sản phẩm, như hình ảnh của rapper Double2T. Theo anh, AI cũng chỉ là "đối tác", không phải "đối thủ".
Dấu hiệu của một khóa học AI 'lùa gà'
Khi nhu cầu trang bị kiến thức AI gia tăng, số lượng khoá học về trí tuệ nhân tạo cho dân công sở cũng tăng lên. Tuy nhiên, chất lượng của các chương trình này vẫn là dấu hỏi lớn.
Khóa bổ túc ChatGPT giá 10 triệu đồng 'như lùa gà'
Nhiều nhân sự trẻ sẵn sàng chi tiền để tham gia các khóa dạy sử dụng công cụ AI vì sợ bị đào thải khỏi thị trường lao động. Song kết quả khiến không ít người thất vọng.
Nhân sự Meta như 'ngồi trên chảo lửa'
Mùa đánh giá hiệu suất của Meta sẽ kết thúc vào tuần này. Nhiều nhân sự lo sợ họ sẽ là cái tên tiếp theo bị điền vào danh sách sa thải.
Chuyên gia đánh giá công cụ AI có thể thay thế một bộ phận, song không có khả năng đào thải toàn bộ nhân sự. Nhiều doanh nghiệp Việt cũng loay hoay khi ứng dụng trí tuệ nhân tạo.
Tặng đồng hồ Rolex có giữ chân được nhân viên?
Khoản thưởng 1.000 USD hay đồng hồ Rolex có thể thúc đẩy nhân viên làm việc chăm chỉ và gắn bó hơn với công ty, nhưng nó chỉ ở mức độ nhất định.
Những việc nên tránh trước và sau 'chuyện ấy'
Ngay cả những cặp vợ chồng đã có kinh nghiệm cũng có thể mắc một số sai lầm trong "chuyện ấy".
Làm sao để họp trực tuyến nhiều mà không mất hứng
Bạn đã bao giờ kiệt quệ, ngáp ngắn ngáp dài trong lúc họp online? Nếu có, bạn không cô đơn đâu.
Điều gì xảy ra khi các lịch họp vào thứ Sáu biến mất?
Giải phóng lịch họp vào thứ Sáu đang được một số công ty Mỹ thực hiện, nhằm giúp nhân viên có thêm thời gian hoàn thành nốt công việc.
Lý do nên nâng cấp ASUS Zenbook 14 OLED với chip AI
Mở đầu cho thế hệ Zen tiếp theo trong năm nay, Asus giới thiệu Zenbook 14 OLED mới - laptop tiên phong trong việc trang bị CPU Intel Core Ultra tích hợp AI tại Việt Nam.
Thế hệ không thích thăng chức làm sếp
Thành Nam (TP.HCM) muốn đưa cấp dưới lên vị trí quản lý, song nhiều lần bị từ chối. Họ không thích ôm đồm thêm trách nhiệm, ưu tiên dành thời gian cho bản thân.
Kiếm được 1,8 triệu USD nhờ nghe lén điện thoại của vợ
Một người đàn ông ở Mỹ bị buộc tội lợi dụng việc vợ làm việc tại nhà để giao dịch dựa trên thông tin mật nghe được, The Guardian đưa tin hôm 23/2.
Sinh viên đi thực tập chỉ ước một ngày có 48 giờ
Bước sang tháng thứ 2 của kỳ thực tập, đến nay, Trần Mai vẫn chưa quen với guồng công việc. Vừa đi thực tập, đi học, đi làm thêm khiến Mai ước một ngày có nhiều hơn 24 giờ.
Thời đại nhân viên tùy ý chọn giờ làm
Nhiều doanh nghiệp trên thế giới đang tìm đủ cách để giữ chân nhân tài, một trong số đó là "chronoworking" - cho phép họ tự do lựa chọn thời gian làm việc của mình.
NASA tuyển 4 người 'sống thử có lương trên sao Hỏa'
Cơ quan Hàng không Vũ trụ Mỹ (NASA) đang tìm kiếm 4 tình nguyện viên tham gia sống thử trên mô hình sao Hỏa trong vòng 1 năm có trả lương, CBS News đưa tin hôm 19/2.
6 kỹ năng mềm giúp nhân viên trở nên đắt giá
Các nhà tuyển dụng Mỹ đang tìm kiếm ứng viên có kỹ năng mềm, như tư duy chiến lược, giải quyết vấn đề và kỹ năng giao tiếp. Họ tin rằng điều này sẽ nâng cao chất lượng công việc.