Amazon, Dell và nhiều công ty yêu cầu nhân viên quay lại văn phòng, cắt giảm hàng loạt phúc lợi và thưởng. Điều này phản ánh sự thay đổi trong quyền lực giữa sếp và nhân viên.
3.184 kết quả phù hợp
Amazon, Dell và nhiều công ty yêu cầu nhân viên quay lại văn phòng, cắt giảm hàng loạt phúc lợi và thưởng. Điều này phản ánh sự thay đổi trong quyền lực giữa sếp và nhân viên.
Bloomberg cho rằng khoảng 3% lực lượng lao động của các ngân hàng toàn cầu tại Phố Wall sẽ bị cắt giảm và thay thế bằng AI chỉ trong 3-5 năm tới.
Bóng đá Indonesia mạo hiểm với Kluivert
Sự xuất hiện của HLV Patrick Kluivert đánh dấu một thời kỳ mới cho đội tuyển quốc gia Indonesia.
Chàng trai Việt gửi hơn 600 đơn xin việc trước khi vào Microsoft
Kiên trì rải khoảng hơn 600 đơn xin việc trong vòng 5 tháng, Nhật Quang nhận cái gật đầu từ 4 công ty Mỹ, trong đó có Microsoft. Trước đó, Quang từng thực tập tại Facebook, Nvidia.
20 dự án xuất sắc tranh tài tại chung kết khởi nghiệp học sinh TP.HCM
Ngày 8/1, Trường Đại học Quốc tế Hồng Bàng (HIU) đồng hành Sở Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) TP.HCM tổ chức chung kết cuộc thi “Học sinh, sinh viên với ý tưởng khởi nghiệp”.
Hơn 40% doanh nghiệp toàn cầu muốn cắt giảm nhân sự vì AI
Khảo sát hàng trăm doanh nghiệp của WEF cho thấy AI đang thay đổi cuộc chơi trên thị trường lao động toàn cầu khi nhiều việc làm có thể bị cắt giảm trong vòng 5 năm tới.
Google làm gì để giữ chân nhân tài?
Ở châu Âu, nơi ban quản trị thường được nhận trợ cấp xe hơi, chúng tôi trợ cấp cho tất cả nhân viên và cố giữ cho chi phí này quân bình.
Trước khi con 13 tuổi, cha mẹ nhất định phải dạy điều này
Theo Bright Side, các kỹ năng xã hội đóng vai trò quan trọng trong việc định hình tương lai của trẻ em, giúp chúng phát triển toàn diện và thành công hơn.
Nhiều bậc cha mẹ sợ con cái bị tổn thương, nên bảo vệ và chăm sóc chúng một cách thái quá. Hành trình trưởng thành đầy rẫy chông gai, con trẻ cần phải học cách đối đầu với khó khăn.
Tiền đạo Xuân Son dành lời khen cho đội tuyển Thái Lan sau khi Việt Nam giành chiến thắng 2-1 ở trận chung kết lượt đi ASEAN Cup 2024 trên sân Việt Trì tối 2/1.
Công nghệ làm đẹp từ Mỹ - bí quyết trẻ hóa của phụ nữ hiện đại
Nhiều phụ nữ ngại đụng dao kéo để níu giữ thanh xuân. Hiểu điều đó, Lavish Aesthetic Clinic - by Huyền Baby giới thiệu công nghệ trẻ hóa, nâng cơ căng da, tái sinh đa tầng từ Mỹ.
Tôi xem Xuân Son ghi bàn trên TV OLED đắt nhất Việt Nam
Mẫu TV OLED M4 của LG vẫn nằm ở một phân cấp riêng, giá cao hơn hẳn các đối thủ, nhưng mang lại trải nghiệm khác biệt với hộp kết nối không dây.
'Bố cũng là lần đầu tiên làm bố' và áp lực cha mẹ hoàn hảo
Khi biết mình sắp trở thành cha mẹ, hạnh phúc và lo lắng là hai cảm xúc ập tới cùng lúc. Nhiều người cảm thấy hoài nghi, họ sợ rằng mình không thể trở thành ông bố, bà mẹ tốt.
88% Gen Z 'nhờ' AI viết hộ email, thỏa thuận lương
Nhân sự Gen Z ngày càng phụ thuộc vào AI để hoàn thành công việc, song phải đối mặt với nguy cơ bị thay thế bởi trí tuệ nhân tạo.
Hơn 700.000 người Việt đang làm việc ở nước ngoài, gửi về 4 tỷ USD/năm
Hiện nay có trên 700.000 lao động Việt Nam đang làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng với thu nhập ổn định, gửi về nước lượng kiều hối lớn, khoảng 3,5-4 tỷ USD/năm.
Những sinh viên tìm kiếm cơ hội ra nước ngoài miễn phí
Vào đại học, Trọng Nhân (sinh viên ở TP.HCM) quyết định tìm cách ít đắt đỏ để đi nước ngoài. Đây cũng là lựa chọn của không ít bạn trẻ.
Nổ lớn ở Tây Ninh, 6 thiếu niên bị thương nặng
Sau tiếng nổ lớn phát ra từ một căn nhà của người dân ở Tây Ninh, 6 thiếu niên được phát hiện bị thương tích nặng, được chuyển đi cấp cứu tại bệnh viện.
Đằng sau màn ‘đánh cược’ của FPT vào AI
Miệt mài “xây thành lũy” AI từ hơn một thập kỷ, FPT đầu tư mạnh cả công nghệ và con người. FPT “all-in” vào “ván cược” với khát vọng ghi danh trí tuệ Việt trên bản đồ AI toàn cầu.
Hà Tĩnh lý giải chuyện đạt IELTS 7.0 được công nhận học sinh giỏi tỉnh
Ông Nguyễn Ngọc Lê Nam, Phó giám đốc Sở GD&ĐT Hà Tĩnh, cho biết chính sách này đã nâng cao chất lượng học ngoại ngữ của học sinh.
Đòi thực tập sinh thay đổi, HR, quản lý cũng phải thay đổi
Nếu kỳ vọng thực tập sinh thay đổi, cống hiến nhiều hơn, HR và các nhà quản lý cũng cần thay đổi thái độ và cách kết nối với người trẻ.