'Ngày tàn' của văn hóa 996
Sau lời cam kết giải quyết hệ thống 996 từ chính phủ, các công ty Trung Quốc đang áp dụng nhiều biện pháp để xóa bỏ văn hóa làm việc độc hại và cạnh tranh khắc nghiệt.
268 kết quả phù hợp
Sau lời cam kết giải quyết hệ thống 996 từ chính phủ, các công ty Trung Quốc đang áp dụng nhiều biện pháp để xóa bỏ văn hóa làm việc độc hại và cạnh tranh khắc nghiệt.
Hai phi hành gia Suni Williams và Butch Wilmore đã mắc kẹt hơn 9 tháng ngoài không gian. Trong thời gian này, họ vẫn nhận lương theo quy định mà không có khoản phụ trội nào.
Dịp nghỉ lễ 30/4-1/5 năm nay, người dân cả nước được nghỉ 5 ngày liên tục, từ thứ tư (ngày 30/4) đến hết chủ nhật (ngày 4/5). Người lao động đi làm bù vào thứ bảy (26/4).
Năm ngoái, nhu cầu toàn cầu đối với matcha đã đặt ra áp lực chưa từng có lên ngành trà Nhật Bản, và điều này có thể sẽ sớm lặp lại.
Dịp nghỉ lễ 30/4-1/5 năm nay, người dân cả nước được nghỉ 5 ngày liên tục, từ thứ Tư (ngày 30/4) đến hết Chủ nhật (ngày 4/5). Người lao động đi làm bù vào thứ Bảy (26/4).
Chuyên trang hàng không Aviation A2Z tiết lộ lương cơ trưởng Vietnam Airlines cao nhất lên đến 18.000 USD/tháng, khoảng hơn 450 triệu đồng/tháng.
Amazon, Dell và nhiều công ty yêu cầu nhân viên quay lại văn phòng, cắt giảm hàng loạt phúc lợi và thưởng. Điều này phản ánh sự thay đổi trong quyền lực giữa sếp và nhân viên.
Đối với các nhà nghiên cứu, tác giả tìm hiểu sâu về sự lão hóa, họ đều có một lối sống và chế độ sinh hoạt đặc biệt.
Gói bảo hiểm "996" của một công ty hàng đầu đã nhanh chóng gây ra sự chỉ trích rộng rãi trên mạng xã hội khi dường như khích lệ văn hóa "tăng ca đến chết" tại Trung Quốc.
Tài tử "Ỷ Thiên Đồ Long Ký" làm phục vụ tại một quán ăn để tăng thu nhập. Những năm qua, cuộc sống của Đới Diệu Minh vất vả do giảm việc ở đài truyền hình.
Ông Trump cam kết giúp kinh tế Mỹ bùng nổ trở lại, thông qua các chính sách như giảm thuế trong nước, tăng thuế nhập khẩu và trục xuất người nhập cư bất hợp pháp.
Tết Dương lịch 2025, người lao động sẽ được nghỉ một ngày, hưởng nguyên lương theo quy định tại Bộ luật Lao động 2019.
Sự ra đi của nhân viên EY Ấn Độ gióng lên hồi chuông cảnh báo, nhất là khi nhiều người lao động ở các quốc gia châu Á cũng qua đời với nguyên nhân tương tự.
Cái chết của một nhân viên Ernst & Young (EY), được cho là do khối lượng công việc quá sức, đã làm dấy lên cuộc thảo luận về văn hóa làm việc căng thẳng, độc hại tại các công ty lớn ở Ấn Độ.
Gặp nhiều áp lực trong công việc đến mức ảnh hưởng tới sức khỏe bản thân, cô gái 24 tuổi ở Trung Quốc quyết định nghỉ việc.
Theo Bộ luật Lao động, việc thưởng lễ Quốc khánh 2/9 không bắt buộc. Tuy nhiên, nhiều đơn vị thường có chính sách thưởng dịp này như một hình thức động viên người lao động.
Nhân viên Australia hiện có thể bỏ qua tin nhắn, email, cuộc gọi công việc nhờ luật quy định "quyền ngắt kết nối" ngoài giờ làm.
Theo báo cáo, thu nhập bình quân của người lao động tăng lên mức 7,5 triệu đồng/tháng trong nửa đầu năm nay. Trong đó, thu nhập của nhân sự thành thị đạt 9,1 triệu đồng/tháng.
Làm việc cho các công ty nhỏ quy mô dưới 5 nhân sự, nhiều người lao động Hàn Quốc phải đối mặt sự bất công, đặc biệt là việc sa thải vô lý.
Nhiều nhân sự trẻ ở TP.HCM và Hà Nội tích cực tăng ca dù không có phụ cấp để hoàn thành công việc dang dở hoặc mong muốn thăng tiến, song vô tình gây áp lực cho đồng nghiệp.