Chọn đi hay ở lại khi sếp báo 'Năm nay không có thưởng Tết'?
Ngọc Thảo vội vàng sửa CV, tìm công việc mới khi doanh nghiệp thông báo năm nay không có thưởng. Trong khi đó, Minh Khôi sẵn sàng đồng hành với những khó khăn của công ty.
480 kết quả phù hợp
Chọn đi hay ở lại khi sếp báo 'Năm nay không có thưởng Tết'?
Ngọc Thảo vội vàng sửa CV, tìm công việc mới khi doanh nghiệp thông báo năm nay không có thưởng. Trong khi đó, Minh Khôi sẵn sàng đồng hành với những khó khăn của công ty.
Sếp tuyên bố không thưởng Tết, nhân viên ồ ạt nghỉ việc rồi hối hận
Hai tuần sau khi thông báo không thưởng Tết, sếp đến công ty với "cả núi" tiền mặt, chia thưởng Tết âm, hàng loạt nhân viên đã nộp đơn nghỉ việc lòng đau như cắt.
Thưởng Tết là của cả năm, sao lại 'cắt' của người thôi việc trước Tết?
Mức thưởng Tết được đánh giá theo cống hiến trong năm, nhưng nhân viên nghỉ việc trước Tết dù cống hiến đủ 12 tháng thường vẫn mất thưởng, liệu có hợp lý?
TP.HCM thưởng Tết cao nhất hơn 2 tỷ đồng
Mức thưởng Tết Nguyên đán 2024 tại TP.HCM cao nhất là 2 tỷ đồng, thấp nhất 400.000 đồng.
Tết bớt lo khi tiền thưởng cao gấp 3 năm ngoái
Khoản thưởng Tết bằng 6 tháng lương cao hơn rất nhiều so với mong đợi của Hoàng Huy (30 tuổi), giúp anh trả nợ và lo cái Tết đầu tiên cho gia đình nhỏ của mình.
Đón Tết thời khó, chỉ cần có nhau là trọn vẹn niềm vui
Kinh tế khó khăn khiến nhiều người bước vào năm mới với bộn bề lo toan, nhưng đây cũng là cơ hội để chúng ta nhận ra đôi khi chẳng cần Tết lớn, chỉ cần có nhau.
Chứng khoán 9/1: VN-Index mất chuỗi tăng 7 phiên
Áp lực chốt lời xuất hiện sau khi VN-Index vượt qua mốc 1.160 điểm vào hôm qua. Lực đỡ từ các cổ phiếu trụ ngành ngân hàng như VCB, CTG giúp chỉ số không giảm sâu.
'Dọn dẹp' deadline, đặt vé máy bay sớm để có cái Tết thảnh thơi
Chỉ còn một tháng nữa là đến Tết Nguyên đán Giáp Thìn, nhiều người đã bắt đầu rục rịch lên kế hoạch để có những ngày đầu năm mới thảnh thơi.
Công ty PouYuen nhiều công nhân nhất TP.HCM thông báo thưởng Tết 2024
So với năm ngoái, mức thưởng Tết Nguyên đán năm nay của PouYuen thấp hơn đối với lao động có thâm niên từ 2 năm trở lên.
Vợ chồng trẻ bóc phong bì thưởng Tết 185 triệu đồng gây sốt
Clip bóc phong bì thưởng Tết với số tiền tương đương 185 triệu đồng của cặp vợ chồng người Việt tại Nhật Bản khiến cư dân mạng phát sốt.
Year end party dài 3 tiếng giờ chỉ gói trong bữa trưa 30 phút
Nhằm cắt giảm triệt để chi phí tổ chức tiệc tất niên, nhiều doanh nghiệp chỉ tổ chức buổi ăn uống nhỏ gọn với khẩu phần như cơm nhà.
Cô gái nghỉ việc từ tháng 4 vẫn được thưởng tết
Cô gái sốc và hối hận khi nhận được quà Tết trang trọng của công ty cũ cùng số tiền thưởng hơn 30 triệu đồng, dù cô nghỉ việc đã 8 tháng.
Vì sao công ty thưởng Tết cao, nhân viên vẫn nghỉ việc?
Đại dịch và những khó khăn tiếp diễn sau đó đã khiến lãnh đạo nhiều công ty nhận ra rằng không thể mua được lòng trung thành của nhân viên chỉ bằng tiền bạc.
Người khóc người cười trong mùa thưởng cuối năm
Có những nhân viên không nhận được khoản tiền nào, nhưng cũng có người nhận được 30% lương cả năm.
Người trẻ mong chờ 'cái Tết ổn' sau một năm 'bất ổn'
“Dạo này ổn không?” tưởng như một câu hỏi đơn giản nhưng lại khiến nhiều người suy ngẫm. Sau một năm nhiều biến cố, không phải ai cũng định nghĩa được sự “ổn” của chính mình.
Hơn 1.300 lao động mất việc ở Đà Nẵng vẫn được thưởng Tết
Công ty CP Keyhinge Toys Việt Nam (Đà Nẵng) cho biết vẫn sẽ thưởng Tết cho hơn 1.300 công nhân phải nghỉ việc trước Tết.
Nhân sự đếm từng ngày ra Tết để nghỉ việc
Chán nản với tình hình bị cắt giảm lương liên tục, thưởng Tết chỉ còn 30%, Thanh Thảo (TP.HCM) bắt đầu lên kế hoạch tìm "bến đỗ mới" sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán.
Thưởng Tết Nguyên đán 2024 ở Đà Nẵng cao nhất hơn 1 tỷ đồng
Mức thưởng Tết Nguyên đán năm 2024 tại Đà Nẵng cao nhất thuộc về doanh nghiệp dân doanh với hơn 1 tỷ đồng/người.
Lãnh đạo TP.HCM sẽ thăm trực tiếp các doanh nghiệp có nguy cơ nợ lương
Thông tin này được bà Trần Lê Thanh Trúc, Trưởng phòng Việc làm - An toàn lao động, Sở Lao động Thương binh và Xã hội TP.HCM cho biết.
Công ty Trung Quốc tăng 30% thưởng Tết nếu nhân viên chạy 100 km/tháng
Giám đốc công ty này từng 2 lần chinh phục đỉnh Everest nên muốn khuyến khích nhân viên hoạt động thể chất.