Thời Nguyễn tinh gọn bộ máy ra sao?
Dưới thời Nguyễn, việc tinh giản đội ngũ quan lại là một trong những chủ trương, biện pháp được các vua tiến hành thường xuyên.
Tranh cãi đặc quyền 'không cần lên văn phòng' cho nhân sự giỏi
Hàng triệu nhân viên tại Mỹ được yêu cầu quay lại văn phòng. Tuy nhiên, quy định này có sự phân biệt rõ rệt, đặc biệt đối với những nhân viên có thành tích và hiệu suất vượt trội.
Top 10 chứng nghiện mềm phổ biến có thể bạn chưa biết
Bạn thức dậy sau khi tắt một đống chuông báo thức rồi nhảy vào trong một vòng quay điên đảo - đưa con đi học, vội vã bắt xe hoặc vượt qua cơn tắc đường, cố gắng để không đi muộn, xong rồi cắm đầu...
Gen Z thà bỏ lương, thưởng để cân bằng cuộc sống
Khảo sát cho thấy thế hệ Z trên toàn cầu có xu hướng ưu tiên cân bằng giữa công việc và cuộc sống hơn cả mức lương. Điều này phản ánh sự thay đổi lớn trong tư duy về sự nghiệp.
Thưởng Tết ngân hàng: Nơi cả trăm triệu, chỗ ngậm ngùi chờ... năm sau
Trong khi mức thưởng Tết 2025 tại Vietcombank, MB, HDBank, ACB... có thể lên tới cả trăm triệu đồng, nhân viên ngân hàng chuyển giao bắt buộc tiếp tục ngậm ngùi nhìn đồng nghiệp.
Vợ Văn Hậu phun môi, bà xã Quang Hải sắm túi hiệu đón Tết
Dịp Tết Nguyên đán 2025, các nàng WAGs Việt tranh thủ làm đẹp, tất bật mua sắm, chuẩn bị cho kỳ nghỉ lễ quan trọng nhất trong năm.
6 thói quen khiến bạn cạn kiệt thời gian dành cho con
Dù vô tình, một số thói quen thường ngày lại có thể hạn chế khả năng tương tác trọn vẹn giữa cha mẹ và con cái.
Xếp hàng mua quần áo đến khuya ở Hà Nội
Nhiều cửa hàng ở phố Chùa Bộc (quận Đống Đa) lùi thời gian đóng cửa đến khuya, thay vì 22h thường ngày, nhằm đáp ứng nhu cầu mua sắm dịp cuối năm.
TƯ bàn sắp xếp bộ máy, bổ sung ủy viên Bộ Chính trị, Ban Bí thư
Phát biểu khai mạc hội nghị chiều 23/1, Tổng Bí thư Tô Lâm cho biết Ban Chấp hành Trung ương Đảng khóa XIII bàn 5 nội dung, trong đó trọng tâm là tổng kết Nghị quyết 18 về sắp xếp tổ chức bộ máy,...
Ông Trump ký sắc lệnh yêu cầu nhân viên lên văn phòng 5 ngày/tuần
Tổng thống Donald Trump ký sắc lệnh hành pháp chấm dứt các thỏa thuận làm việc từ xa, yêu cầu nhân viên liên bang trở lại văn phòng làm việc toàn thời gian 5 ngày mỗi tuần.
Nhân sự Mỹ không muốn quay lại 'nhà tù công sở'
Tranh cãi làm việc từ xa gia tăng khi nhiều công ty Mỹ yêu cầu nhân viên trở lại văn phòng. Nhiều tổ chức đang chứng minh hiệu quả công việc vẫn đảm bảo dù nhân viên không có mặt.
3 thói quen buổi sáng nên từ bỏ càng sớm càng tốt
Cuộc sống bận rộn khiến nhiều người hình thành những thói quen xấu có hại cho sức khỏe ngay khi thức giấc, cần thay đổi sớm.
Amazon, Dell và nhiều công ty yêu cầu nhân viên quay lại văn phòng, cắt giảm hàng loạt phúc lợi và thưởng. Điều này phản ánh sự thay đổi trong quyền lực giữa sếp và nhân viên.
LG mang sáng tạo công nghệ tích hợp AI thấu cảm đến CES 2025
Tại triển lãm điện tử tiêu dùng (CES 2025) diễn ra ở Las Vegas (Mỹ), LG tiếp tục trình làng những giải pháp công nghệ mới nhất được hỗ bởi trí tuệ nhân tạo thấu cảm.
Terus - công ty cung cấp đa dịch vụ digital marketing chuyên nghiệp
Trong thời đại số hóa, chuyển đổi số trở thành yếu tố sống còn đối với doanh nghiệp. Song, không phải doanh nghiệp nào cũng thành công khi triển khai chiến dịch marketing online.
8 thói quen tưởng đơn giản nhưng cực hại sức khỏe đàn ông
Đặt laptop lên đùi hay uống nước ngọt là những thói quen phổ biến của nam giới, nhưng diều này có thể làm suy giảm chất lượng tinh trùng, ảnh hưởng đến khả năng sinh sản.
Đằng sau bức ảnh nhân viên khuân mía từ công ty về nhà gây bão MXH
Hoạt động này xuất phát từ món quà dịp lễ Lạp Bát của "ông lớn" công nghệ Trung Quốc Tencent dành cho nhân viên của mình.
Lương của Tim Cook tăng 18%, lên 74,6 triệu USD
Apple vừa công bố mức tăng 18% trong gói lương thưởng dành cho CEO, nâng tổng thu nhập của Tim Cook lên 74,6 triệu USD trong năm 2024, so với 63,2 triệu USD của năm trước đó.
Những vấn đề kinh tế lớn thế giới phải đối mặt năm 2025
Năm 2025 mở ra với hàng loạt câu hỏi quan trọng về kinh tế, đặt ra thách thức lớn cho các nhà hoạch định chính sách trên toàn thế giới.
Cách Google tuyển dụng nhân tài
Kinh nghiệm của Laszlo Bock là “chỉ tuyển những người giỏi hơn bạn”. Có thể người đó có kỹ năng phân tích tốt hơn bạn, trí tuệ cảm xúc cao hơn bạn, có tầm nhìn rõ...