Nhân viên Phố Wall cũng lo hụt 'thưởng Tết'
Trước tình hình kinh tế biến động và làn sóng sa thải chưa dừng lại, nhiều nhân viên ngân hàng ở Mỹ lo lắng về khoản tiền thưởng cuối năm, thường được công bố trong tháng 1.
2.090 kết quả phù hợp
Trước tình hình kinh tế biến động và làn sóng sa thải chưa dừng lại, nhiều nhân viên ngân hàng ở Mỹ lo lắng về khoản tiền thưởng cuối năm, thường được công bố trong tháng 1.
Đợt sa thải lần này của Lazada khiến nhân viên thấy "khó hiểu" khi ngay cả những ngôi sao nổi bật, thậm chí người vừa được thăng chức cũng bị cho thôi việc.
Truyền thông Singapore cho biết Lazada đang sa thải hàng loạt nhân sự tại nhiều thị trường ngay từ đầu năm. Động thái này bị các tổ chức công đoàn chỉ trích gay gắt.
Sau khi vợ bị cáo buộc có hành vi đạo văn tương tự bà Claudine Gay, tỷ phú Bill Ackman tỏ thái độ mềm mỏng hơn với vấn đề này.
Bác sĩ nhãn khoa họ Feng ở Trung Quốc đã bị đình chỉ công việc sau khi thông tin ông đấm một bệnh nhân 82 tuổi giữa cuộc phẫu thuật bị lan truyền, SCMP đưa tin.
Tình hình kinh tế khó khăn khiến nhiều doanh nghiệp tiến hành cắt giảm nhân sự. Không ít người rơi vào tình cảnh bị sa thải vào đầu năm, sang công ty mới lại tiếp tục bị layoff.
Việc cắt giảm nhân sự có thể xảy ra bất cứ lúc nào nhưng sẽ rất đau lòng nếu xảy ra vào dịp cuối năm, khi nhiều người sẽ đón năm mới trong tình trạng thất nghiệp.
Kể từ làn sóng sa thải, nhiều nhân viên không còn đặt niềm tin vào sự ổn định của tổ chức. Họ chuyển mình sang làm việc tự do, thay vì phụ thuộc vào doanh nghiệp như trước.
Bức tranh thị trường việc làm trong năm mới được dự đoán có nhiều thay đổi, đặc biệt là sự phát triển mạnh mẽ của các công việc liên quan đến AI.
Sau khi Marvel Studios sa thải Jonathan Majors, ngôi vị phản diện chính trong Vũ trụ Điện ảnh Marvel vẫn còn là một dấu hỏi chưa có lời giải đáp.
Một video đăng trên mạng xã hội Weibo ghi lại cảnh bác sỹ phẫu thuật đấm liên tục vào đầu nữ bệnh nhân 82 tuổi khi đang phẫu thuật cho người này.
Khi doanh nghiệp tiến hành cắt giảm nhân sự để tối ưu hoá bộ máy vận hành, quản lý cấp trung trở thành nhóm đối tượng có nguy cơ bị sa thải cao.
Hơn 300.000 nhân viên tự nguyện hoặc bị sa thải chỉ trong 10 tháng đầu năm, theo thống kê tại 4 công ty kiểm toán lớn nhất thế giới.
Các nhà nghiên cứu cho rằng sự phát triển của AI có thể giúp người lao động làm việc hiệu quả, nhưng đồng thời khiến con người mất đi cơ hội việc làm và bị giảm lương.
Do công ty phát triển bùng nổ, một số nhân sự của Nvidia giàu lên rất nhanh và đi làm trong trạng thái "nghỉ hưu bán thời gian".
Dù cận kề Tết Nguyên đán, Anh Dũng (32 tuổi, Hà Nội), trưởng nhóm bán hàng có kinh nghiệm 10 năm, quyết định "dứt áo ra đi" thay vì chấp nhận bị giáng cấp.
Nhiều doanh nghiệp đang "an ủi" nhân sự bị cho thôi việc bằng cách thông báo trước 1-3 tháng, thay vì đột ngột như trước kia.
Mùa giải chưa diễn ra được một nửa chặng đường nhưng MU phải hứng chịu tổng cộng 26 ca chấn thương.
Vy Phạm (TP.HCM) xin từ chức ở tập đoàn đa quốc gia, sau đó đi trekking và học lái ôtô. Trong khi đó, Linh Trần dùng toàn bộ tiền đền bù do sa thải để đi du lịch nước ngoài.
Cuốn sách "Điều kỳ diệu của lòng hiếu khách" chứa đựng nhiều thông điệp về bí quyết kinh doanh nhà hàng dành cho những người mới khởi nghiệp.