Cựu giám đốc xin làm thực tập sinh ở Malaysia
Trong khi nhiều người đã nghỉ hưu ở độ tuổi ngoài 60, một cựu giám đốc bán hàng xin làm thực tập sinh tại một công ty trong lĩnh vực làm đẹp ở Malaysia.
Cô gái TP.HCM bất đắc dĩ 'nhảy việc' 4 công ty trong 4 năm
Từ năm 2021, Xuân Nhi (28 tuổi) liên tục nhảy việc ngoài ý muốn, từ lý do công ty chậm lương, phá sản cho đến môi trường không còn phù hợp, khiến sự nghiệp bấp bênh suốt 4 năm qua.
Vợ chồng TikToker bị chỉ trích vì tuyển trợ lý lương 8 triệu
Bài đăng tuyển trợ lý cá nhân của Thủng Long Family vấp tranh cãi khi mức lương bị cho là không tương xứng với khối lượng công việc, thậm chí thấp hơn lương của người giúp việc.
Loạt đại học mở rộng phương thức xét tuyển để hút thí sinh
Các trường đại học tiếp tục công bố phương án tuyển sinh đại học năm 2025. Một trường quyết định áp dụng đến 9 phương thức xét tuyển.
Du học sinh Việt Nam ở Hàn Quốc thất vọng
Kỳ vọng tìm được công việc tốt và ổn định cuộc sống, nhưng nhiều du học sinh tại Hàn Quốc chán nản vì không được làm việc đúng chuyên ngành chỉ vì bản thân là người ngoại quốc.
Các trường đại học 'chạy đua' công bố phương án tuyển sinh trước Tết
Nhiều trường công bố phương án tuyển sinh đại học 2025 với loạt phương án xét tuyển quen thuộc. Một trường mở rộng tổ hợp xét tuyển để thí sinh có thêm lựa chọn.
Đại học Ngoại thương công bố 4 phương thức tuyển sinh 2025
Chiều 22/1, Đại học Ngoại thương thông báo về các phương thức tuyển sinh đại học chính quy năm 2025.
Kiểm tra đầu vào tại 11 trường nội trú sau khi phát hiện sai phạm
Tỉnh Thanh Hóa đề nghị kiểm tra công tác tuyển sinh đầu vào tại 11 trường dân tộc nội trú sau khi phát hiện một số trường tuyển sinh không đúng đối tượng.
Nữ sinh Việt được Microsoft nhận vào dù chưa tốt nghiệp đại học
Vượt qua các vòng tuyển dụng khắc nghiệt của Microsoft, Dương Hà Anh trúng tuyển công ty công nghệ hàng đầu này dù chưa tốt nghiệp đại học.
Nhân sự TP.HCM đột ngột mất việc trước Tết, 'trắng tay' tiền thưởng
Cận kề Tết Ất Tỵ, nhiều nhân sự tại TP.HCM bức xúc khi nhận được quyết định sa thải. Phía công ty cho biết đợt cắt giảm cuối năm giúp giảm gánh nặng thưởng Tết.
Nam sinh TP.HCM giành học bổng 7,8 tỷ vào đại học danh giá Mỹ
Với hồ sơ học thuật và nghiên cứu mạnh cùng 2 bài luận độc đáo, Nguyễn Đức Bảo Khôi thành công trúng tuyển Đại học Johns Hopkins với học bổng 7,8 tỷ đồng cho 4 năm học.
Đòi thực tập sinh thay đổi, HR, quản lý cũng phải thay đổi
Nếu kỳ vọng thực tập sinh thay đổi, cống hiến nhiều hơn, HR và các nhà quản lý cũng cần thay đổi thái độ và cách kết nối với người trẻ.
Cuốn cẩm nang tuyển dụng trị giá 3.000 tỷ USD của Nvidia
Đi từ 42 nhân viên khi thành lập, Nvidia hiện có hơn 30.000 nhân sự và là công ty được yêu thích nhất khi ứng viên tìm việc.
Thực tập không lương, tạo điều kiện hay bóc lột sinh viên?
Thực tập không lương là một vấn đề gây nhiều tranh cãi. Không ít ý kiến cho rằng đây là hình thức lợi dụng sức lao động với chi phí rẻ mạt.
Thực tập sinh phụ cấp 1 triệu nhưng ‘ôm’ việc như nhân viên chính thức
Chỉ nhận phụ cấp 1-2 triệu đồng mỗi tháng song Trần Ngọc và Phan Ánh cho biết khối lượng công việc được giao không khác gì nhân viên chính thức.
Bộ GD&ĐT ‘siết’ xét học bạ, học sinh mong tuyển sinh công bằng hơn
Khi Bộ GD&ĐT công bố các dự thảo sửa đổi quy chế tuyển sinh, nhiều học sinh đồng tình và muốn gửi gắm nhiều kỳ vọng để công tác tuyển sinh công bằng, minh bạch hơn.
Vụ trưởng Đại học: 'Đã đến lúc cần nhìn lại trào lưu tuyển sinh sớm'
Vụ trưởng Giáo dục Đại học khẳng định dự thảo quy chế tuyển sinh đại học nhằm khắc phục những điểm còn tồn tại trước đây và ngày càng gia tăng sự công bằng cho các thí sinh.
Thả nổi đào tạo văn bằng 2, sinh viên 'chết' đứng, trường 'phủi tay'
Nhiều sinh viên lớp văn bằng 2 Tiếng Anh (Đại học Kinh doanh và Công nghệ) "chết đứng" khi được thông báo lớp học không tồn tại trong hệ thống quản lý của nhà trường.
Dự kiến đại học không được dành quá 20% chỉ tiêu để xét tuyển sớm
Theo dự thảo thông tư sửa đổi, bổ sung của Bộ GD&ĐT, chỉ tiêu xét tuyển sớm do cơ sở đào tạo quy định nhưng không vượt quá 20% chỉ tiêu của từng ngành, nhóm ngành đào tạo.
Công ty ở TP.HCM, Hà Nội 'chê' nhân sự mới dịp cuối năm
Cận Tết 2025, tuyển dụng không phải ưu tiên hàng đầu của nhiều doanh nghiệp Việt. Thay vào đó, họ muốn ổn định nội bộ bằng cách duy trì đội ngũ hiện có.