Khởi tố vụ án tại Công ty TNHH điện gió Quang Minh Đắk Nông
Cơ quan CSĐT Công an Phú Thọ ra quyết định khởi tố bổ sung vụ án hình sự "Vi phạm quy định về xây dựng gây hậu quả nghiêm trọng" xảy ra Công ty TNHH điện gió Quang Minh Đắk Nông.
1.677 kết quả phù hợp
Cơ quan CSĐT Công an Phú Thọ ra quyết định khởi tố bổ sung vụ án hình sự "Vi phạm quy định về xây dựng gây hậu quả nghiêm trọng" xảy ra Công ty TNHH điện gió Quang Minh Đắk Nông.
Sự việc một nhân viên giáo dục tại Trung Quốc bị đuổi việc vì từ chối mua bữa sáng cho quản lý góp phần nâng cao nhận thức về vấn nạn bắt nạt tại công sở.
Cái chết của một nhân viên Ernst & Young (EY), được cho là do khối lượng công việc quá sức, đã làm dấy lên cuộc thảo luận về văn hóa làm việc căng thẳng, độc hại tại các công ty lớn ở Ấn Độ.
CQĐT cho rằng hành vi của ông Nguyễn Đức Thái (nguyên Chủ tịch Hội đồng thành viên NXB Giáo dục) đã phạm vào tội Nhận hối lộ. Số tiền nhận hối lộ được xác định là 24,9 tỷ đồng.
Theo CEO Glenn Fogel, thay vì lo lắng về Gen Z, công ty nên hướng dẫn và hỗ trợ họ tại nơi làm việc. Thế hệ này vốn gặp khó khi gia nhập lực lượng lao động ở giai đoạn Covid-19.
Comparably công bố danh sách những nơi làm việc có nhân viên hạnh phúc nhất. Tuy nhiên, top 10 vắng mặt những ông lớn như Microsoft, Apple hay Google.
Dù gặp nhiều bất tiện về cơ thể do vấn đề sức khỏe, những thanh niên khuyết tật như Thùy Chi, Ngọc Nhứt, Thanh Hiếu vẫn nỗ lực nắm bắt các cơ hội để khởi nghiệp thành công.
Từ bỏ tiền túi tổ chức ăn nhậu đến chia sẻ nhiều hơn về đời sống tư, cấp lãnh đạo của một số công ty TP.HCM, Hà Nội đang tìm cách thu hút nhân sự trẻ, hạn chế tình trạng nhảy việc.
Người tiêu dùng Trung Quốc ngày càng ưa chuộng sản phẩm nội địa, khiến nhiều hãng làm đẹp quốc tế gặp khó tại thị trường tỷ dân, ngay cả các "ông lớn" nằm trong top 10 thế giới.
Elon Musk muốn Jason Huang nhận càng nhiều tiền từ Tesla càng tốt, đổi lại là những đơn hàng GPU quan trọng với AI.
Chung tay cùng cả nước hướng về miền Bắc, các doanh nghiệp xuất bản, phát hành sách quyên góp ủng hộ tiền và hiện vật cho đồng bào chịu thiệt hại do bão Yagi.
Trầm cảm không chỉ trạng thái buồn bã kéo dài. Làm việc liên tục hay thường xuyên nổi nóng tại công ty cũng là dấu hiệu của chứng bệnh này.
Quyết định chuyển đổi công việc nhanh chóng của một bộ phận nhân sự Gen Z đến từ nhận thức tốt về giá trị bản thân, phúc lợi không xứng đáng và tình trạng thiếu sự ghi nhận.
Một số nhà xuất bản ký kết thỏa thuận cung cấp dữ liệu sách cho AI mà bỏ qua sự đồng thuận từ tác giả. Điều này khiến quyền lợi những người viết sách bị ảnh hưởng nghiêm trọng.
Ngoài khoản bồi thường thôi việc, việc sa thải nhân viên còn phát sinh những vấn đề tiềm ẩn như giảm năng suất lao động hay vướng phải rủi ro pháp lý.
Nhật Bản đang thúc đẩy tuần làm việc 4 ngày nhằm giải quyết tình trạng thiếu lao động và thay đổi văn hóa làm việc quá sức, song gặp phải nhiều thách thức.
Luật sư cho rằng nhà sản xuất "Bước ngoặt" có quyền khởi kiện Thùy Anh ra tòa nếu có đủ bằng chứng chứng minh hành vi vi phạm của diễn viên.
Cơ quan An ninh điều tra Công an TP Hải Phòng đã tiến hành kê biên 204/224 thửa đất thuộc dự án Đầu tư xây dựng nhà ở thương mại Itaewon An Dương, để điều tra vụ án liên quan.
Trong khi một số quản lý trẻ ở Hà Nội, TP.HCM "mạnh tay" sa thải, nhiều người khác tìm cách xoa dịu khi xung đột, mâu thuẫn với cấp dưới lớn hơn tuổi.
Theo xu hướng tự chủ, kỳ thi Đánh giá năng lực và tư duy đã trở thành “tấm vé vàng” giúp học sinh hiện thực hóa giấc mơ bước vào cổng trường đại học.