Chi tiền tỷ du học, về nước vẫn vật lộn tìm việc
Du học sinh về nước dễ có sự chênh lệch giữa kỳ vọng và thực tế, thiếu hụt mạng lưới kết nối và vấp phải cạnh tranh từ lực lượng lao động trong nước.
Sau vụ 600 sữa giả, Bộ Công Thương hỏa tốc yêu cầu kiểm tra sữa, thuốc
Bộ Công Thương yêu cầu các địa phương, lực lượng chức năng trên cả nước tập trung kiểm tra tại các cơ sở bán lẻ, đại lý không chính thức, sàn thương mại điện tử và mạng xã hội.
FBI: Thiếu niên Mỹ âm mưu ám sát TT Trump và chạy trốn sang Ukraine
Các nhà điều tra tin rằng Nikita Casap đã giết cha mẹ mình nhằm lấy tiền tài trợ cho kế hoạch ám sát Tổng thống Mỹ Donald Trump và đổ lỗi cho Liên bang Nga rồi chạy trốn sang Ukraine.
Khoe triệu đơn xin việc, tập đoàn hạt nhân Trung Quốc hứng chỉ trích
Trung Quốc sắp chứng kiến làn sóng sinh viên tốt nghiệp kỷ lục. Trong bối cảnh đó, bài đăng khoe thành tích tuyển dụng của tập đoàn gây tranh cãi.
Nguồn cơn của căn bệnh '3 không' trong xã hội Nhật Bản
Hikikomori, thuật ngữ chỉ những người Nhật Bản không ra ngoài, không giao tiếp xã hội và không đi làm, được cho là một vấn đề sức khỏe tâm thần, gắn liền với các loại rối loạn.
Vai diễn gây tranh cãi của Ngọc Huyền
"Cha tôi, người ở lại" khiến khán giả bức xúc vì thái độ lạnh nhạt của An. Một số người khác cho rằng tình tiết bám sát bản gốc và cần thời gian để các nhân vật hàn gắn.
Lan Thy gây tiếc nuối
Lan Thy có một vai diễn tiến bộ rõ rệt. Màn thể hiện của cô tròn trịa, song kịch bản phim lại không cho nữ diễn viên nhiều "đất".
'Hồng hài nhi' lên ngôi ở Hàn Quốc
Sự chênh lệch tuổi tác không còn quan trọng khi số lượng các cặp đôi mà vợ lớn hơn chồng ngày càng tăng cao tại xứ sở kim chi.
Phụ huynh sợ con tụt hậu nếu không được học AI, bán dẫn
Nhiều phụ huynh, học sinh muốn được tiếp cận nội dung về AI, bán dẫn ngay từ bậc phổ thông để ứng dụng vào học tập hoặc hướng nghiệp, làm nền tảng cho bậc đại học.
Cú sốc khi phụ nữ đi xin việc bị hỏi 'quần lót màu gì' ở Nhật Bản
Khi nộp đơn xin việc tại doanh nghiệp do nam giới làm lãnh đạo, nhiều phụ nữ ở Nhật Bản bị nhà tuyển dụng đặt các câu hỏi nhạy cảm, riêng tư.
Công ty ở TP.HCM vẫn 'khát' nhân sự giữa mùa tuyển dụng vàng
Bất chấp số lượng hồ sơ ứng tuyển gia tăng trong giai đoạn đầu năm, nhiều doanh nghiệp tại TP.HCM vẫn gặp khó khăn trong việc chiêu mộ nhân sự đáp ứng yêu cầu đề ra.
'Xả giận' sếp, công ty trên MXH không phải ý hay
Than phiền về công ty cũ trên LinkedIn có thể giải tỏa cảm xúc, nhưng cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro. Một bài đăng nói xấu công việc cũ có thể ảnh hưởng đến cơ hội việc làm sau này.
Bị sa thải ở tuổi 35, nhân sự TP.HCM vẫn quyết không 'hạ giá' tìm việc
Tìm việc sau 35 tuổi, nhiều nhân sự tại TP.HCM và Hà Nội chấp nhận thất nghiệp dài ngày thay vì giảm lương hoặc hạ vị trí. Họ tận dụng quan hệ, quảng bá trên MXH để tìm cơ hội.
Không tài giỏi, quen biết nhiều người ưu tú cũng vô ích
Trau dồi bản thân, nâng cao tri thức là cách thiết thực nhất để nâng tầm giá trị của chính mình. Khi bạn có năng lực, sẽ dễ dàng xây dựng mối quan hệ với những người tài ba.
Bị sa thải ở tuổi 33, kỹ sư 9X TP.HCM chấp nhận lương thấp để có việc
Khi tuổi tác gia tăng, nhân sự ngành công nghệ tại TP.HCM và Hà Nội không còn nhạy bén, mất dần "sức cày", có khả năng bị đào thải khỏi lĩnh vực khốc liệt này.
Thành thạc sĩ vẫn khó xin việc ở Mỹ
Dữ liệu chỉ ra rằng nhân sự có bằng cấp cao ở Mỹ ngày càng gặp khó khăn trong quá trình tìm kiếm việc làm. Thời gian thất nghiệp của họ có thể bị kéo dài.
Người Hàn thất nghiệp hàng loạt dù có bằng tiến sĩ
Korea Times đưa tin tỷ lệ thất nghiệp của những người có bằng tiến sĩ ở Hàn Quốc đang ở mức cao nhất mọi thời đại, đặc biệt ở những người dưới 30 tuổi.
Sếp ở TP.HCM thà nghỉ việc, quyết không quay lại 'làm lính'
Trong bối cảnh nhiều doanh nghiệp cắt giảm quản lý cấp trung trước và sau Tết Âm lịch, nhân sự ở vị trí này tại Hà Nội và TP.HCM gặp khó. Người chọn nghỉ việc, kẻ chấp nhận hạ cấp.
Gia đình ở TP.HCM hỗn loạn vì người giúp việc nghỉ ngang sau Tết
Người giúp việc "biệt tăm biệt tích" từ 28 Tết, cuộc sống của gia đình Thanh Thanh bị đảo lộn hơn nửa tháng nay. Chị cố gắng chờ đợi, nhưng không thể chịu được nữa.
Vừa tăng ca hết đêm, nhân sự startup TP.HCM bị đuổi việc ngay hôm sau
Đăng Khoa (26 tuổi), nhân sự của một startup ở TP.HCM, tăng ca hết ngày 27 Tết rồi bị sa thải đột ngột ngay hôm sau. Anh cho biết công ty không có lời giải thích thoả đáng.