Để không suy kiệt trước khủng hoảng năm 20-30 tuổi
Các chuyên gia cho rằng giới trẻ hiện đại đang đối mặt với nhiều khó khăn hơn khi bước vào giai đoạn trưởng thành. Cơn khủng hoảng này dễ dẫn đến sự trầm cảm và mất phương hướng.
485 kết quả phù hợp
Để không suy kiệt trước khủng hoảng năm 20-30 tuổi
Các chuyên gia cho rằng giới trẻ hiện đại đang đối mặt với nhiều khó khăn hơn khi bước vào giai đoạn trưởng thành. Cơn khủng hoảng này dễ dẫn đến sự trầm cảm và mất phương hướng.
Các công ty tìm mọi cách để giữ chân Gen Z
Trước tình trạng thiếu hụt lao động trầm trọng, nhiều nơi làm việc cung cấp những phúc lợi hấp dẫn nhằm thu hút và giữ chân nhân viên Gen Z.
Tiếp viên hàng không Mỹ nhảy việc giữa mùa cao điểm
Trong khi các chuyến bay liên tục bị hủy và hoãn giữa mùa du lịch hè hỗn loạn, nhiều tiếp viên hàng không Mỹ đã quyết định đổi chỗ làm, thậm chí bỏ việc.
Những thói quen để đạt tự do tài chính
Triệu phú tự thân Steve Adcock cho rằng để có tự do tài chính, nên sẵn sàng cho mọi cơ hội trong công việc, lên kế hoạch chi tiêu, tránh nợ thẻ tín dụng và tránh lạm phát lối sống.
13 thói quen giúp người đàn ông Mỹ thành triệu phú
Luôn cố gắng nâng cao năng lực cùng những thói quen chi tiêu khôn ngoan đã giúp vợ chồng Steve Adcock đạt mục tiêu tài chính và nghỉ hưu sớm.
Tiếp viên hàng không bỏ ca, nhảy việc trong mùa du lịch hè tại Mỹ
Tình trạng thường xuyên thay đổi lịch trình bay, môi trường làm việc kém an toàn, mức lương thấp khiến nhiều tiếp viên hàng không ở Mỹ quyết định nghỉ ngang, chuyển sang nơi mới.
Nhà tuyển dụng nên làm gì khi CV ứng viên 3 phần thật 7 phần giả?
Để xác thực thông tin trên CV, nhà tuyển dụng có thể kiểm chứng thông qua mạng xã hội, tham chiếu từ công ty của ứng viên hay xem xét ngôn ngữ cơ thể khi phỏng vấn.
Nhân sự ngành du lịch từ chối việc dù lương cao
Đang mùa cao điểm du lịch, các trung tâm du lịch trong cả nước ghi nhận khách ồ ạt đi nghỉ dưỡng. Nhiều nơi quá tải khiến các cơ sở dịch vụ du lịch “đỏ mắt” tìm nhân lực phục vụ.
Gánh nặng tài chính, chăm sóc con cái, phải cạnh tranh với thế hệ trẻ hơn là áp lực Kim Chi và Hoàng Trang gặp phải khi chuyển hướng sự nghiệp ở tuổi 30.
Thu nhập và sức mua của người Mỹ bị lạm phát ăn mòn
Mức lương của người Mỹ đang tăng mạnh, thậm chí vượt mức trước đại dịch. Nhưng lạm phát đã bào mòn thu nhập và đè nặng lên sức mua của người tiêu dùng.
Người vợ quyền lực của John Cena
Vợ John Cena là Shay Shariatzadeh, công dân Canada gốc Iran. Cô giữ vị trí giám đốc sản phẩm của công ty công nghệ có trụ sở tại Vancouver.
Hơn 60% Gen Z nhảy việc trong năm đầu ra trường
Dù còn thiếu kinh nghiệm, chưa có đánh giá đúng về năng lực bản thân, Gen Z vẫn dễ dàng nhảy việc khi mức lương, thưởng không như kỳ vọng.
Cái giá của nhảy việc 7 lần trong một năm
Dù giúp hiểu rõ mong muốn, thế mạnh của bản thân, Hoàng cho rằng việc đổi chỗ làm liên tục có thể khiến anh nhận về cái nhìn e ngại từ nhà tuyển dụng.
Có nên tạo áp lực cho con khi chọn trường đại học?
Trước việc chọn ngành học định hướng tương lai, nhiều học sinh THPT phải đứng giữa lựa chọn nghe theo ý muốn của bố mẹ hay quyết tâm cho niềm yêu thích của bản thân.
Jang Mi chia sẻ cô được bạn trai cầu hôn vào ngày 5/7. Cả hai đang lên kế hoạch để tổ chức lễ cưới.
Mẹ tôi không phải người dịu dàng
Dù mẹ chẳng mấy khi tâm sự, nói lời yêu thương, tôi hiểu tình cảm mẹ dành cho tôi chẳng hề nhỏ bé hay kém cạnh những lời hoa mỹ.
Tôi có phải kẻ ngốc chốn công sở khi chỉ biết cắm đầu vào làm việc?
Có không ít đồng nghiệp nói xấu sau lưng rằng tôi là “đồ nịnh bợ”. Tôi chẳng quan tâm được nhiều đến thế, nhiệm vụ cấp trên giao cho, bạn dám không làm theo sao?
Tiền số lao dốc, giá GPU đào coin giảm hơn một nửa
Cơn sốt tiền số hạ nhiệt khiến thị trường card đồ họa cũ bắt đầu trở nên nhộn nhịp hơn. Card cũ giá rẻ nhưng tiềm ẩn nhiều rủi ro cho người mua.
Cô gái ngày làm kiến trúc sư, tối nhảy hip hop
Đối với Vũ Thị Thuỳ (sinh năm 1996) mỗi ngày trôi qua đều chứa đựng nhiều màu sắc khi cô có thể sống với hai đam mê lớn: kiến trúc và nhảy múa.
Nhân sự trẻ thích nhảy việc, nhà tuyển dụng e ngại
Nhiều bạn trẻ không ngại chuyển đổi công việc liên tục cho đến khi tìm được nơi họ muốn gắn bó. Tuy nhiên, trong mắt nhà tuyển dụng, đây có thể là tín hiệu tiêu cực.