Rầm rộ thủ đoạn mạo danh công an, thanh tra để lừa đảo
Đối tượng lừa đảo mạo danh cơ quan công an, đài truyền hình, thanh tra Sở Y tế để tiếp cận nạn nhân, chiếm đoạt tài sản.
1.930 kết quả phù hợp
Rầm rộ thủ đoạn mạo danh công an, thanh tra để lừa đảo
Đối tượng lừa đảo mạo danh cơ quan công an, đài truyền hình, thanh tra Sở Y tế để tiếp cận nạn nhân, chiếm đoạt tài sản.
Điểm SAT gần tuyệt đối, nam sinh trúng tuyển 3 trường top đầu thế giới
Đức Minh xuất sắc trúng tuyển vào nhiều đại học top đầu thế giới như Đại học Cambridge (Anh), Đại học Toronto (Canada) và Đại học Quốc gia Singapore (Singapore).
Nhờ AI sửa CV, viết đơn xin việc chưa chắc đã trúng tuyển
AI hỗ trợ nhiều ứng viên trong quá trình sàng lọc hồ sơ, gợi ý cách viết đơn xin việc, sửa CV... Song theo chuyên gia, lệ thuộc quá nhiều vào AI không phải là cách tốt.
Những công việc lương cao dành cho du học sinh Việt ở nước ngoài
Du học sinh thường chỉ được phép làm thêm 20 giờ mỗi tuần nên các bạn sẽ chọn các công việc ở nhà hàng, quán cà phê hoặc làm trợ giảng ở trường đại học.
Môi giới bất động sản từng bỏ việc nay muốn quay lại ngành
Với những tín hiệu khởi sắc từ thị trường bất động sản, nhiều môi giới từng bỏ việc đã nhen nhóm ý định quay lại ngành. Các doanh nghiệp cũng rục rịch tuyển quân.
Nam sinh Việt trúng tuyển ĐH Yale với học bổng 8,3 tỷ đồng
Thái Vũ Đức Anh (học sinh lớp 12 Toán 1 trường THPT chuyên Lê Quý Đôn, Bà Rịa - Vũng Tàu) vừa trúng tuyển vào ĐH Yale (Mỹ) với mức học bổng lên đến 8,3 tỷ đồng cho 4 năm học.
Thăng chức nhưng thu nhập kém cấp dưới
Được bổ nhiệm vào vị trí trưởng phòng nhân sự song Hồng Ánh (29 tuổi, TP.HCM) không được tăng lương, thậm chí mức thu nhập thấp hơn nhân viên dưới quyền.
2 HLV Hàn Quốc ứng tuyển thuyền trưởng ĐT Việt Nam
Ông Kim Do-hoon và Kim Sang-sik là 2 trong số HLV ứng tuyển vị trí thuyền trưởng đội tuyển Việt Nam.
Nữ sinh ngành kiến trúc bén duyên nghề họa sĩ truyện tranh
Yêu thích truyện tranh từ nhỏ song nhờ một cơ hội hợp tác tình cờ, Thu Uyên mới đặt quyết tâm theo đuổi công việc họa sĩ truyện tranh.
Nhiều lao động tại Mỹ đang từ bỏ những công việc lương cao, chấp nhận giảm thu nhập để đổi lại có thêm thời gian nghỉ ngơi, cân bằng cuộc sống.
Khi 'cựu' freelancer lần đầu chấm công, có sếp
Sau vài năm làm freelance, ở tuổi 25, Thanh Ngọc (TP.HCM) mới học cách chấm công, kết thân với đồng nghiệp, báo cáo sếp khi trở thành nhân viên văn phòng.
VietinBank tuyển dụng hàng trăm chỉ tiêu trên toàn quốc
Từ nay đến hết ngày 5/4, VietinBank tuyển dụng tập trung hơn 550 chỉ tiêu trên toàn quốc đối với nhiều vị trí công việc hấp dẫn.
Bỏ việc để trở thành freelancer, Gen Z nhận lương gấp 4
Không muốn bị bó buộc bởi lịch diễn và mức lương 29.000 USD/năm, Sydney Hancock (Mỹ) rẽ hướng sang làm freelance lĩnh vực marketing kỹ thuật số, tăng thu nhập lên hơn 115.000 USD.
Thế hệ không biết máy chấm công là gì
Không ít nhân sự Gen Z ở TP.HCM, Hà Nội chưa từng tiếp xúc máy chấm công kể từ khi bước chân vào thị trường lao động bởi công ty xây dựng môi trường làm việc linh hoạt.
Điều kiện để nhân viên Dell được thăng tiến
Nhân sự của Dell phải lên văn phòng ít nhất 3 ngày/tuần nếu muốn thăng tiến. Nhiều công ty công nghệ khác cũng đang yêu cầu nhân viên đi làm thường xuyên hơn.
3 'thủ phạm' khiến bạn thất nghiệp dài ngày
Ba hành động sau đây có thể khiến bạn lọt vào danh sách đen của nhà tuyển dụng và khiến công cuộc tìm việc trở nên khó khăn hơn.
Giới trẻ Trung Quốc 'quẹt' Tinder tìm việc làm
Nhằm mở rộng cơ hội tìm kiếm việc làm trong thị trường lao động khan hiếm, nhiều người trẻ Trung Quốc tìm đến ứng dụng hẹn hò.
CEO Tony Vũ của Job3s.vn truyền lửa cho sinh viên ĐH Kinh tế Quốc Dân
Tại workshop “CRP - Compass 4right path” diễn ra ngày 13/3 vừa qua, CEO Tony Vũ - nhà sáng lập và điều hành nền tảng tuyển dụng job3s.vn - là một trong những diễn giả của sự kiện.
Phỏng vấn 4 vòng, kéo dài 2 tháng cho 1 công việc
“Tôi vừa thực hiện xong vòng phỏng vấn thứ 3, vẫn còn một vòng nữa”, Vân Trang (Hà Nội) chia sẻ về cuộc tuyển dụng kéo dài gần 2 tháng cho vị trí nhân viên marketing.
Thế hệ Millennials muốn có một môi trường làm việc cởi mở hơn
Nhiều người trẻ cho rằng cách quản lý của các doanh nghiệp hiện nay khá gò bó và cứng nhắc. Họ muốn có một môi trường làm việc cởi mở hơn để giảm thiểu áp lực tâm lý.