Những nhân viên trẻ không muốn làm sếp
Hơn một nửa nhân viên thuộc thế hệ MZ (tức Gen Y và Gen Z) không có ý định theo đuổi các vị trí quản lý. Họ chỉ muốn được làm việc ngang bằng với các đồng nghiệp khác.
Quay cuồng rụng tóc, mất ngủ vì căng thẳng công việc
Công việc căng thẳng, áp lực cao khiến nhiều nhân sự cảm thấy quá sức. Họ đối mặt tình trạng suy giảm tinh thần cùng hàng loạt vấn đề thể chất.
Sống cân bằng theo cách riêng của doanh nhân thế hệ mới
Chuẩn mực sống cân bằng đang là tiêu chí để giới doanh nhân thế hệ mới tìm căn nhà phù hợp, vừa đảm bảo hiệu suất công việc, vừa tận hưởng cuộc sống.
4 ý tưởng thiết kế môi trường làm việc cho nhân viên IT năm 2023
Sáng tạo và thấu hiểu để tạo ra môi trường làm việc tốt nhất cho đội ngũ nhân viên là chìa khoá thành công của các “Công ty IT tốt nhất Việt Nam 2023” (do ITviec công bố).
Công ty hưởng lợi nhờ làm việc 4 ngày/tuần
Thử nghiệm làm việc 4 ngày/tuần đã giúp một công ty ở Mỹ phục hồi sau thời gian kinh doanh khó khăn vì dịch bệnh, đồng thời giảm chứng sợ hãi ngày chủ nhật ở đông đảo nhân viên.
Thấy gì từ việc bé trai Singapore ném mèo từ tầng 22 xuống đất
Số lượng trẻ vị thành niên ngược đãi động vật có dấu hiệu gia tăng ở Singapore, cho thấy hành cố ý gây tổn hại và đau đớn, vượt quá sự tò mò thông thường của người trẻ.
Tỷ lệ nhân sự nhảy việc liên tục tăng
Một khảo sát của Michael Page Việt Nam cho thấy cứ 3 người thì có 1 người đang tìm kiếm công việc mới, thậm chí 95% người được hỏi tỏ ra cởi mở với cơ hội công việc mới.
Khi ngày lễ là đổi nơi làm việc sang mâm cơm, bãi biển
Trong kỳ nghỉ lễ kéo dài 5 ngày, nhiều nhân sự trẻ vẫn phải mang laptop về quê, đi du lịch để kịp thời xử lý công việc. Họ hiếm có thời gian nghỉ ngơi bên gia đình, bạn bè.
Quá nhiều xu hướng 'im lặng' trong một văn phòng
"Quiet quitting" đã mở ra xu hướng "im lặng" tại các văn phòng. Nếu quản lý không sớm tìm cách xử lý, tình hình sẽ tệ đi nhanh chóng, gây ảnh hưởng đến năng suất của tập thể.
Biểu tượng nữ quyền Trung Quốc tấn công tình dục nhân viên
Nhiều người hâm mộ thất vọng và giận dữ khi Fan Xin, nhà tôn vinh nữ quyền, thừa nhận quấy rối tình dục nhân viên, Sixth Tone đưa tin.
'Làm việc 4 ngày/tuần' có thể rút ngắn nữa
Chuyên gia tin rằng sự thông dụng của công cụ năng suất và AI, cùng với các lãnh đạo công ty thừa nhận tầm quan trọng của việc nghỉ ngơi, làm việc 4 ngày/tuần có thể rút ngắn nữa.
Vì sao Gen Z đứng đầu danh sách đuổi việc?
Gen Z không được lòng nhiều nhà quản lý khi gặp khó khăn trong giao tiếp, chuyên môn và là nhóm tiêu biểu của phong trào phản đối công việc.
Chướng ngại ở nền kinh tế số hai châu Á
Cơ quan quản lý xuất nhập cảnh Nhật Bản đang đề xuất thay đổi chính sách thị thực giúp lao động nước ngoài ở lại lâu hơn, song chuyên gia cảnh báo chính phủ cần cân nhắc tác động.
Các 'thị trấn ma' ở Mỹ chật vật hồi sinh
Trước tình trạng các văn phòng bị bỏ trống, khiến khu trung tâm trên khắp nước Mỹ trở thành "thị trấn ma", nhiều nhà chức trách đang lên kế hoạch biến những tòa nhà thành nơi ở.
Thị trưởng Gen Z trẻ nhất Nhật Bản
Các cuộc bầu cử bổ sung của Nhật Bản trong tuần này đã chứng kiến những gương mặt mới, đa dạng, được chú ý trên khắp cả nước.
Đa sự nghiệp, sáng làm văn phòng, tối mở quán bar
Giờ hành chính, Lan (27 tuổi) làm việc tại một cơ quan hành chính nhà nước. Đến tối đêm, bạn bè thấy anh như "lột xác" khi cầm bình lắc cocktail tại quán pub.
Hãng công nghệ thích ứng với xu hướng làm việc mới
Khi người dùng ngày càng quen thuộc với những môi trường làm việc ngoài văn phòng, các hãng công nghệ cũng phải thích ứng và đưa ra các sản phẩm phù hợp.
Thứ khiến New York trở thành thành phố đắt đỏ nhất thế giới
Là thành phố đắt đỏ nhất thế giới, chi phí sinh hoạt, giá cả hàng hóa tại New York luôn ở mức cao ngất ngưởng, vượt sức chi trả của nhiều người.
Tặng xe hơi, 15.000 USD cho nhân viên sinh 4 con
Ngoài ra, phía công ty cũng hỗ trợ cặp vợ chồng 100% chi phí chăm sóc con cái cho đến khi bộ tứ tròn 1 tuổi.
Chuẩn bị gì cho mô hình làm việc 4 ngày/tuần
Trước khi áp dụng mô hình tuần làm việc 4 ngày, các công ty nên thử nghiệm trong nhóm nhỏ, đồng thời tìm những cách giúp tăng năng suất làm việc.