Hà Nội mưa trắng trời, nhiều nhân viên xin nghỉ làm
Sáng 30/9, mưa lớn gây ra tình trạng ngập úng ở nhiều khu vực tại Hà Nội. Không ít nhân viên văn phòng chủ động xin nghỉ, làm việc online tại nhà để đảm bảo an toàn.
148 kết quả phù hợp
Sáng 30/9, mưa lớn gây ra tình trạng ngập úng ở nhiều khu vực tại Hà Nội. Không ít nhân viên văn phòng chủ động xin nghỉ, làm việc online tại nhà để đảm bảo an toàn.
Theo Nypost, nếu bạn đang cảm thấy choáng ngợp và suy sụp tại nơi làm việc, rất có thể nguyên nhân đến từ một người quản lý độc hại.
Ở nhiều công ty tại TP.HCM và Hà Nội, nhân viên được phép ăn, uống trong giờ làm để xua tan căng thẳng, nhưng một số nơi lại kiểm soát chặt chẽ, thậm chí cấm tuyệt đối điều này.
Một người sếp tốt không chỉ giỏi chuyên môn mà còn biết cách dẫn dắt nhân sự bằng việc thấu hiểu, lắng nghe, khích lệ...
Nếu bạn đang nhận những thông điệp kiểu này từ sếp, rất có thể họ chỉ muốn bạn làm việc không ngừng nghỉ, dốc hết sức lực và thời gian đến mức quên cả sức khỏe.
Một người sếp độc hại, thiếu đồng cảm có thể hủy hoại cả sức khỏe thể chất lẫn tinh thần của bạn, khiến bạn mất ngủ và luôn sợ hãi mỗi khi nghĩ đến công việc.
Khi khách giảm, tiệc cưới thưa, và kinh tế lao dốc, nhiều khách sạn cao cấp Trung Quốc phải tạm gác hào nhoáng, bán đồ ăn trước cửa để tồn tại và giữ chân nhân viên.
Một số nhân sự TP.HCM, Hà Nội phải chi thêm đến hàng triệu đồng cho vé máy bay, đồ dùng cá nhân hay trang phục diện team building dù công ty đã tài trợ toàn bộ chi phí chuyến đi.
Thiếu AI, Donald Trump áp thuế là những nguyên nhân khiến thị phần iPhone liên tục suy giảm tại Trung Quốc, đồng thời tạo điều kiện cho Samsung và các hãng nội địa.
Bạn bế tắc trong mối quan hệ với sếp? Đừng chờ đợi sếp thay đổi, hãy chủ động! Học cách "đọc vị" sếp, điều chỉnh chiến lược làm việc và xây dựng quan hệ tích cực từ hôm nay.
Không phải ai cũng biết khi nào nên rời bỏ công việc. Có những lúc, dù bạn cố gắng hết sức, nhưng công việc vẫn không mang lại giá trị hay niềm vui. Vậy đâu là những dấu hiệu cho thấy đã đến lúc...
Mối quan hệ với sếp không chỉ là công việc mà còn là một khoản đầu tư dài hạn. Nếu biết cách đàm phán và xây dựng kết nối, bạn sẽ có cơ hội phát triển sự nghiệp thuận lợi hơn.
Bực tức với sếp là chuyện bình thường, nhưng bạn có nên nghĩ đến chuyện trả thù? Câu trả lời là không!
Sau lời cam kết giải quyết hệ thống 996 từ chính phủ, các công ty Trung Quốc đang áp dụng nhiều biện pháp để xóa bỏ văn hóa làm việc độc hại và cạnh tranh khắc nghiệt.
Hôn nhân là một thử thách mang tính dài lâu trong việc giữ gìn một mối quan hệ tình cảm giữa nam và nữ. Khi đôi bên tôn trọng nhau, tình cảm sẽ bền chặt theo năm tháng.
Không ít nhân sự bức xúc khi doanh nghiệp giữ lại một phần lương tháng 13, thưởng cuối năm, hẹn trả sau Tết. Các công ty cho biết quyết định này nhằm giữ chân nhân viên.
Rút kinh nghiệm từ những sai sót của bản thân, sẽ giúp chúng ta tiến bộ nhanh hơn. Hãy xem sai lầm là một người thầy nghiêm khắc mà bạn may mắn gặp trong cuộc sống.
Kylian Mbappe khẳng định anh vẫn cam kết chơi cho đội tuyển Pháp mặc dù bị loại khỏi lần triệu tập gần nhất.
Nhanh chóng tiếp cận, sử dụng các công cụ trí tuệ nhân tạo (AI) trong công việc, nhiều nhân sự trẻ nâng cao hiệu suất làm việc hơn hẳn so với trước đây.
Sự rời đi của Erik ten Hag khỏi ghế huấn luyện viên trưởng Manchester United không phải là điều bất ngờ với nhiều người.