Chiến thắng khác của lịch làm việc 4 ngày/tuần
Dù được đề nghị tăng lương, nhiều nhân viên ở Anh không có ý định quay lại tuần làm việc 5 ngày sau khoảng thời gian thử nghiệm chỉ đi làm 4 ngày/tuần.
Đảm nhận vị trí C-suite trong công ty là một nhiệm vụ khó nhằn. Những nhân sự cấp cao có thể rơi vào các cạm bẫy công việc, từ quá tự tin cho đến lỗi phán đoán.
Gen Z 'đá chén cơm' của thế hệ 8X, 9X?
Từng là thế hệ được trọng dụng trong lĩnh vực công nghệ, thế hệ Millennials ngày càng thất thế, phải nhường vị trí cho Gen Z.
Bình Dương có gì để lên thành phố trực thuộc trung ương vào 2030?
Nằm ở vùng kinh tế trọng điểm Đông Nam Bộ, Bình Dương có sự phát triển nhanh chóng 5 năm qua, vươn lên trở thành một trong những tỉnh có thu nhập cao hàng đầu cả nước.
Bộ mặt thật của gã khổng lồ thời trang nhanh
Câu chuyện của những công nhân Shein là lời cảnh tỉnh về cái giá thực sự của thời trang nhanh. Quần áo có thể rẻ, nhưng cái giá phải trả không hề nhỏ với những người lao động.
Saigon Expresso: Xử lý vụ cô giáo xin phụ huynh tiền mua laptop
Không bố trí đứng lớp cho cô giáo "dỗi" phụ huynh, giá vàng nhẫn lần đầu cao bằng vàng miếng, miền Bắc mưa dông... là những thông tin đáng chú ý trong ngày.
Thế Giới Di Động gọi nhân viên cũ quay trở lại làm việc
Từ cuối 2022, lượng nhân sự tại Thế Giới Di Động liên tục giảm. Đến cuối tháng 6 năm nay, doanh nghiệp đã cắt giảm tổng cộng hơn 20.000 nhân sự so với hồi quý III/2022.
Vì sao ai cũng gọi nhau là 'mom'?
Ngoài "bảnh" hay "bạn", từ tiếng Anh "mom" trở thành cách xưng hô mới giữa người trẻ với nhau trên mạng xã hội.
CEO 'bán thời gian' được săn đón
Xu hướng tuyển dụng các vị trí quản lý cấp cao theo hình thức part-time ngày càng phổ biến. Nhưng đi kèm với đó, họ phải đánh đổi về phúc lợi và sự ổn định.
Đây sẽ là thành phố khiến cả thế giới đồ dồn sự chú ý trong bầu cử Mỹ
Madison (Wisconsin, Mỹ) và vùng ngoại ô xung quanh đang thu hút nhiều cư dân mới nhờ cơ hội việc làm trong lĩnh vực công nghệ và chăm sóc sức khỏe, hứa hẹn làm đảo lộn cuộc bầu cử.
Tại sao người có ngoại hình đẹp thường được ưu ái?
Người có ngoại hình ưa nhìn sẽ dễ dàng nhận được thiện cảm của người đối diện. Để có được diện mạo tươm tất và thu hút, họ phải dành nhiều thời gian chăm sóc bản thân và giữ lối sống kỷ luật.
Amazon khủng hoảng sau lời kêu gọi nhân viên tới văn phòng 5 ngày/tuần
Một cuộc khảo sát mới được thực hiện cho thấy số đông nhân viên Amazon tỏ ra bất bình trước yêu cầu lần này, và có tới 2/3 trong đó đang cân nhắc tìm việc mới.
Trung tâm bị chỉ trích vì tài liệu giảng dạy phân biệt giới tính
Một công ty đào tạo thi công chức tại Trung Quốc đang gây tranh cãi vì tài liệu giảng dạy có nội dung phân biệt giới tính, theo SCMP.
Lý do học tiếng Anh cả chục năm vẫn chỉ bập bẹ vài câu đơn giản
Mười năm học tiếng Anh ở bậc phổ thông, thêm vài năm ở đại học, nhiều người thừa nhận tiếng Anh chỉ ở mức bập bẹ.
Nhân sự Trung Quốc bị sa thải vì không mua bữa sáng cho sếp
Sự việc một nhân viên giáo dục tại Trung Quốc bị đuổi việc vì từ chối mua bữa sáng cho quản lý góp phần nâng cao nhận thức về vấn nạn bắt nạt tại công sở.
Mark Zuckerberg chính thức vào câu lạc bộ 200 tỷ USD
Ông chủ Meta vượt qua cột mốc tài sản đáng mơ ước, gia nhập câu lạc bộ sở hữu khối tài sản ròng hơn 200 tỷ USD cùng Elon Musk và Jeff Bezos.
'Vua YouTube' bị rò rỉ sổ tay tuyệt mật
Tài liệu ghi chép "bí kíp thành công" và hướng dẫn nhân viên công ty trở thành người sáng tạo nội dung hàng đầu của YouTuber MrBeast đang lan truyền trên mạng xã hội.
Thực hư thạc sĩ Vật lý 24 tuổi được tuyển làm tạp vụ trường học
Do nhầm lẫn khi soạn thảo văn bản, thông báo tuyển dụng nhân viên tạp vụ là thạc sĩ Vật lý của trường Trung học Tô Châu (Trung Quốc) gây nhiều tranh cãi những ngày qua.
Thấy gì từ vụ 'vua giao hàng' Trung Quốc chết gục trên xe
Nền tảng giao hàng ở Trung Quốc hứa hẹn mức lương cao, điều kiện làm việc tốt hơn, nhưng thực tế là không ít nhân viên của họ đang kiệt sức, gục ngã khi nỗ lực duy trì thu nhập.
Amazon 'khai tử' chế độ làm việc từ xa
"Gã khổng lồ công nghệ" yêu cầu nhân viên trở lại văn phòng 5 ngày/tuần từ đầu năm 2025, chấp nhận đối mặt với nguy cơ mất nhân sự và khó khăn trong quá trình tuyển dụng.