Bỏ việc văn phòng, nhân sự Mỹ đổ xô mua công ty cũ để làm sếp
Thay vì khởi nghiệp từ con số 0, nhiều người Mỹ thuộc thế hệ Millennials và Gen X tìm mua doanh nghiệp cũ, tận dụng nền tảng sẵn có để phát triển và giảm rủi ro kinh doanh.
Hậu sa thải 2 lần, cô gái 25 tuổi kiếm 10.000 USD/tháng từ LinkedIn
Sau hai lần mất việc, Valerie Chapman quyết định theo đuổi sự nghiệp sáng tạo nội dung trên LinkedIn, khai thác nền tảng này như một nguồn thu nhập chính.
Một cá nhân chi 168 tỷ đồng làm cổ đông lớn nhất Vietravel
Từ không nắm giữ cổ phiếu nào, bà Thủy Tiên trở thành cổ đông lớn nhất Vietravel với tỷ lệ sở hữu 20,98% sau giao dịch.
'Xả giận' sếp, công ty trên MXH không phải ý hay
Than phiền về công ty cũ trên LinkedIn có thể giải tỏa cảm xúc, nhưng cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro. Một bài đăng nói xấu công việc cũ có thể ảnh hưởng đến cơ hội việc làm sau này.
Cuộc cách mạng trong việc giải trí tại gia đầu thập niên 90
Vào những năm 1990, các hình thức giải trí tại gia ở Mỹ khá nghèo nàn. Sự ra đời của máy trò chơi điện tử cầm tay mang tới làn gió mới, được nhiều thanh niên ưa thích.
Tiền lương không tăng kịp giá bữa trưa ở TP.HCM, Hà Nội
Giá dịch vụ ăn uống tăng trong khi thu nhập không mấy cải thiện, nhiều nhân viên văn phòng ở TP.HCM và Hà Nội phải tìm cách xoay xở để không mất cân bằng chi tiêu.
Nhiều người lo lắng về những chuyện bất trắc xảy ra trong tương lai và chuẩn bị nhiều tình huống để ứng phó với nó. Có điều, mọi việc vẫn không được như ý khiến họ thấy chán nản.
Bị sa thải ở tuổi 33, kỹ sư 9X TP.HCM chấp nhận lương thấp để có việc
Khi tuổi tác gia tăng, nhân sự ngành công nghệ tại TP.HCM và Hà Nội không còn nhạy bén, mất dần "sức cày", có khả năng bị đào thải khỏi lĩnh vực khốc liệt này.
Ranh giới mong manh giữa dự báo và lừa bịp
Hàng loạt chỉ số mang tính dự báo của thị trường tài chính luôn có sai số và ẩn chứa nhiều rủi ro. Các doanh nghiệp luôn muốn khách hàng tin vào những dự báo này và rút hầu bao.
Nhân sự đầu 9X ở TP.HCM khó tìm việc vì bị chê 'quá già'
Dù mới ngoài 30, không ít nhân sự ở TP.HCM và Hà Nội đối mặt với rào cản tuổi tác khi tìm việc. Một số nhà tuyển dụng ưu tiên ứng viên trẻ, chịu áp lực cao với lương thấp.
Tham gia một sự kiện vào ngày 25/2, Quan Hiểu Đồng không nhắc tới tin đồn chia tay. Cô chỉ chia sẻ bản thân đang bận rộn với lịch quay phim.
Cô gái ở TP.HCM đi phỏng vấn 15 buổi vẫn chưa tìm được việc
B.H. (25 tuổi) nhận quyết định sa thải trước Tết Nguyên đán. Hiện cô vẫn chưa tìm thấy công việc mới dù đã tham gia hơn 15 buổi phỏng vấn trong gần 1 tháng.
Tin mới vụ đất công hóa đất tư liên quan 'bà chủ' Quốc Cường Gia Lai
TP.HCM vừa có hướng giải quyết pháp lý khu đất trong vụ án đất công biến thành đất tư nhân. Đây là vụ việc liên quan đến "bà chủ" của Công ty cổ phần Quốc Cường Gia Lai.
Sếp ở TP.HCM thà nghỉ việc, quyết không quay lại 'làm lính'
Trong bối cảnh nhiều doanh nghiệp cắt giảm quản lý cấp trung trước và sau Tết Âm lịch, nhân sự ở vị trí này tại Hà Nội và TP.HCM gặp khó. Người chọn nghỉ việc, kẻ chấp nhận hạ cấp.
Hành trình triệt phá vụ vợ chồng doanh nhân kinh doanh phân bón giả
Nguyễn Thị Cẩm My (SN 1984) không giữ gìn uy tín mà cùng chồng mở 9 công ty, chi nhánh kinh doanh phân bón giả, thu lợi bất chính. Cả hai đã bị Công an Đắk Lắk khởi tố, bắt giam.
4 lời nói dối cần thiết khi xin việc
Theo chuyên gia, tỏ ra là "ứng viên trong mơ" hoặc chỉ nói điều tích cực về công việc cũ là những cách ghi điểm với nhà tuyển dụng.
Elon Musk sẽ biến chính phủ Mỹ thành Twitter thứ 2
Chỉ một tuần sau khi đảm nhiệm vai trò trong chính quyền Trump, Elon Musk bắt đầu triển khai một chiến lược tương tự như cách ông tiếp quản Twitter (nay là X) vào năm 2022.
Tranh cãi đặc quyền 'không cần lên văn phòng' cho nhân sự giỏi
Hàng triệu nhân viên tại Mỹ được yêu cầu quay lại văn phòng. Tuy nhiên, quy định này có sự phân biệt rõ rệt, đặc biệt đối với những nhân viên có thành tích và hiệu suất vượt trội.
Cụm từ lóng mới của Gen Z dùng để bày tỏ cảm xúc tự hào trước thành tựu cá nhân đạt được.
Bỏ tiền thuê văn phòng 'giả' để giấu cảnh thất nghiệp
Mô hình cho thuê văn phòng giả nở rộ tại Trung Quốc, cho phép người thất nghiệp che giấu tình trạng của bản thân với gia đình, bạn bè.