Apple tìm ra người kế nhiệm Tim Cook
Nhà sản xuất iPhone đang cân nhắc một người mới cho vị trí kế nhiệm CEO Tim Cook, khi hàng loạt lãnh đạo cấp cao chuẩn bị rời công ty trong giai đoạn chuyển giao mới.
37 kết quả phù hợp
Nhà sản xuất iPhone đang cân nhắc một người mới cho vị trí kế nhiệm CEO Tim Cook, khi hàng loạt lãnh đạo cấp cao chuẩn bị rời công ty trong giai đoạn chuyển giao mới.
Apple tiếp tục chảy máu nhân sự AI khi hàng loạt nhà nghiên cứu, trong đó có chuyên gia robot hàng đầu Jian Zhang, rời sang Meta và các đối thủ.
Sa thải và ngưng tuyển dụng dẫn tới thiếu nhân sự ở vị trí then chốt, hao hụt năng lực, đồng thời đòi hỏi người lao động bổ sung, nâng cao trình độ, bao gồm kỹ năng dùng AI.
Ruoming Pang, giám đốc điều hành cấp cao phụ trách các mô hình nền tảng AI của Apple đã chuyển sang đầu quân cho Meta với gói đãi ngộ trị giá hàng chục triệu USD mỗi năm.
Với mức lương cơ bản lên tới 480.000 USD/năm, Meta đang dẫn đầu cuộc chiến nhân tài AI, khiến các đối thủ như OpenAI và Google đối mặt nguy cơ mất đi những bộ óc xuất sắc.
Công ty công nghệ tài chính Klarna đảo ngược chiến lược thay thế con người bằng trí tuệ nhân tạo (AI) sau khi nhận thấy chất lượng dịch vụ sụt giảm.
Báo cáo mới từ LinkedIn chỉ ra 10 quốc gia đang chiếm ưu thế trong việc thu hút và phát triển lực lượng lao động có kỹ năng AI.
Sau khi ứng dụng AI vào quá trình dịch thuật, một công ty phát hành sách ở TP.HCM tiến hành tái cấu trúc và thu gọn bộ máy nhân sự, trong đó 70% cộng tác viên bị cho nghỉ việc.
Dù chi phí không phải rào cản lớn, nhiều doanh nghiệp Việt Nam còn chậm ứng dụng AI do chưa thấy rõ giá trị, thiếu đào tạo và lo ngại về bảo mật dữ liệu, theo bà Thanh Nguyễn.
Bất chấp số lượng hồ sơ ứng tuyển gia tăng trong giai đoạn đầu năm, nhiều doanh nghiệp tại TP.HCM vẫn gặp khó khăn trong việc chiêu mộ nhân sự đáp ứng yêu cầu đề ra.
Công nghệ thông tin vẫn được xem là "vua của mọi nghề" trong nền kinh tế số. Mặc dù nhu cầu tuyển dụng ở mức cao, nguồn nhân lực chất lượng tốt hạn chế lại không thể đáp ứng.
Nhiều nhân sự chủ chốt của DeepSeek được phát triển ngoài Trung Quốc, nhưng bỏ qua Thung lũng Silicon để trở về quê hương.
Sau khi nổi tiếng trong lĩnh vực công nghệ, DeepSeek nhanh chóng trở thành môi trường làm việc được nhân sự Trung Quốc khao khát. Công ty vẫn đang chiêu mộ nhiều vị trí.
Với 36 năm kinh nghiệm, lãnh đạo mới sẽ cải tiến Siri và các sản phẩm AI của hãng. Vị lãnh đạo nổi tiếng với khả năng "giải cứu" các dự án bế tắc và đưa sản phẩm quan trọng như iPhone, Vision Pro...
Gen Z đang kiếm hàng nghìn USD mỗi tháng nhờ ứng dụng AI trong việc sản xuất video, quản lý mạng xã hội và sáng tạo nội dung, giúp tiết kiệm thời gian và gia tăng thu nhập.
Nhân sự Gen Z ngày càng phụ thuộc vào AI để hoàn thành công việc, song phải đối mặt với nguy cơ bị thay thế bởi trí tuệ nhân tạo.
AI giúp việc quản lý nhân viên hiệu quả, giảm thiểu rò rỉ thông tin. Nhưng điều quan trọng hơn là sử dụng AI sao cho cả chủ doanh nghiệp và nhân viên đều thấy hài lòng.
Tài chính dồi dào, cơ sở hạ tầng đầy đủ giúp các hãng công nghệ lớn nắm lợi thế trong cuộc đua tìm kiếm nhân tài AI.
Dù còn nhiều thách thức, CEO Jessica Lê khẳng định Việt Nam vẫn ở vị thế tốt để khai thác AI, tận dụng được cơ hội do trí tuệ nhân tạo đem lại.
Dù AI vẫn còn mới mẻ tại Đông Nam Á, thị trường Việt Nam sẵn sàng chi trả mức lương cao cho những nhân sự trong lĩnh vực này, có thể hơn 7.000 USD/tháng.