Người trẻ 'nhờ' ChatGPT làm hộ 1/2 công việc
Người trẻ tận dụng AI để nâng cao hiệu quả công việc, song việc phụ thuộc quá nhiều vào công nghệ này có thể ảnh hưởng đến cơ hội phát triển kỹ năng giao tiếp và tư duy phản biện.
Sếp ở TP.HCM thà nghỉ việc, quyết không quay lại 'làm lính'
Trong bối cảnh nhiều doanh nghiệp cắt giảm quản lý cấp trung trước và sau Tết Âm lịch, nhân sự ở vị trí này tại Hà Nội và TP.HCM gặp khó. Người chọn nghỉ việc, kẻ chấp nhận hạ cấp.
Bài kiểm tra tính cách 'đá bát cơm' của nhân sự
Trong bối cảnh chiêm tinh học, phân tính chữ viết và kiểm tra tính cách được ứng dụng phổ biến trong quá trình tuyển dụng, nhiều nhân sự mất cơ hội việc làm vì yếu tố cá nhân.
Cô gái TP.HCM bất đắc dĩ 'nhảy việc' 4 công ty trong 4 năm
Từ năm 2021, Xuân Nhi (28 tuổi) liên tục nhảy việc ngoài ý muốn, từ lý do công ty chậm lương, phá sản cho đến môi trường không còn phù hợp, khiến sự nghiệp bấp bênh suốt 4 năm qua.
Gen Z không còn hứng thú 'tình một đêm'
Gen Z không còn mặn mà với "tình một đêm". Thay vào đó, họ tìm kiếm sự gắn kết lâu dài và hướng đến hôn nhân bền vững.
Công ty Hà Nội 'giam' thưởng Tết tới tháng 4, trả nhỏ giọt 3 lần
Một số nhân sự Hà Nội, TP.HCM bị nợ lương tháng 13, thưởng Tết 2025. Họ vẫn đang chờ đợi số tiền này về tay sau kì nghỉ lễ để thanh toán hóa đơn, trả nợ ngân hàng.
Cô gái 'nghỉ hưu ngắn hạn' 30 lần trong 3 năm
Gen Z này thực hiện liên tiếp 30 kỳ nghỉ ngắn trong 3 năm làm việc để du lịch quanh thế giới, hưởng ứng xu hướng "nghỉ hưu ngắn hạn" ở nhân sự trẻ.
Hết tiền vì 5-6 kèo ăn chơi dồn dập tuần đầu trở lại TP.HCM sau Tết
48 tiếng sau khi trở lại TP.HCM, Phương Tuyền đã có 3 cuộc hẹn với bạn bè. Hết tiền nhưng vẫn còn lịch đi chơi, cô định dùng đến tiền tiết kiệm để không bỏ lỡ "tháng ăn chơi".
Nhiều dân công sở Việt Nam, Thái Lan ăn trưa bằng bim bim, bánh quy
Báo cáo mới cho thấy xu hướng thay bữa chính bằng đồ ăn vặt đang ngày càng gia tăng tại Singapore, Thái Lan và Việt Nam, chủ yếu do áp lực công việc và lịch trình bận rộn.
HR thà dùng robot AI còn hơn tuyển gen Z mới tốt nghiệp
Các nhà tuyển dụng tại Mỹ đánh giá gen Z có nhiều nhược điểm khó khắc phục nên họ thà tuyển robot AI thay vì tuyển người trẻ.
Nhân sự TP.HCM 'lập sòng', cắn hạt dưa ngày đi làm trở lại sau Tết
Không khí khai xuân mùng 6 Tết rộn ràng tại nhiều công ty ở TP.HCM và Hà Nội với chúc Tết, lì xì, chơi bài. Lãnh đạo khuyến khích tinh thần đầu năm nhưng lo ngại tiến độ công việc.
Gen Z thà bỏ lương, thưởng để cân bằng cuộc sống
Khảo sát cho thấy thế hệ Z trên toàn cầu có xu hướng ưu tiên cân bằng giữa công việc và cuộc sống hơn cả mức lương. Điều này phản ánh sự thay đổi lớn trong tư duy về sự nghiệp.
Cháu nội ông Trump nhận tương tác khủng hậu lễ nhậm chức
Sau chiến thắng tái đắc cử của Tổng thống Donald Trump, cháu gái Kai Trump thu hút sự chú ý với lượng người theo dõi trên mạng xã hội tăng vọt, trở thành gương mặt Gen Z nổi bật.
Đằng sau làn sóng đàn ông Trung Quốc đi triệt sản
Ngày càng nhiều nam giới Trung Quốc chọn đi thắt ống dẫn tinh, góp phần thay quan niệm xã hội rằng quản lý sinh sản là trách nhiệm của phụ nữ.
Không gói gọn trong những hoạt động mùa Tết truyền thống, Gen Z có cách “làm mới” để Tết trở nên độc đáo theo cách riêng.
Công ty Trung Quốc tặng tóc giả, nội y đỏ làm quà Tết
Dịp Tết Nguyên Đán, nhiều công ty Trung Quốc gây bất ngờ với những món quà độc đáo, từ mía tượng trưng cho sự suôn sẻ, tóc giả chúc phát tài, đến đồ lót đỏ theo phong thủy.
'Vắng bóng' hóa đơn 50 triệu đồng ở quán bar TP.HCM dịp Tết
Trong bối cảnh bị cắt giảm thưởng, thậm chí thất nghiệp trước Tết, nhiều người trẻ TP.HCM, Hà Nội ái ngại mở hầu bao cho những cuộc vui "ngắn chẳng tày gang".
Bỏ tiền thuê văn phòng 'giả' để giấu cảnh thất nghiệp
Mô hình cho thuê văn phòng giả nở rộ tại Trung Quốc, cho phép người thất nghiệp che giấu tình trạng của bản thân với gia đình, bạn bè.
Giới trẻ Mỹ chê uống bia rượu, hút thuốc lá
Thế hệ trẻ ở xứ cờ hoa có xu hướng dần từ bỏ đồ uống có cồn, hướng đến lối sống lành mạnh. Sự thay đổi này đang định hình lại ngành giải trí và thị trường đồ uống.
Meme, emoji khiến Gen Z mở ví tiêu tiền
Meme và emoji không chỉ là phương tiện giao tiếp của giới trẻ, mà còn là công cụ marketing đắc lực giúp các thương hiệu thu hút và tạo kết nối cảm xúc với thế hệ này.